京でアルバイトを探して面接をしていただいてるのですが三連敗していて心が折れそうです… 交通費もかか りますし、県外だと受かりにくいのでしょうか? 因みにシフトは週3で土日も出勤できると履歴書に書きました。受けた場所は神戸屋(二店舗)と洋菓子店の販売です。 地元が殺風景な場所のため、東京で無理だったら奨学金をもらうつもりです。 ですがまだ諦めたくないので受かる秘訣などあったら教えていただきたいです。 ご回答よろしくお願いします。
解決済み
ただきます! まず面接の時の服装は 制服でよいのでしょうか? また少し茶髪なのですか(黒染めが落ちた) 大丈夫でしょうか? あとお化粧は全くしないほうがよいでしょうか? ピアスはあいていません。 あと面接の時のポイント 笑顔 はきはき喋るなど以外の 受かるコツがあれば教えてください。 神戸屋さんの面接が今度あります! アドバイスお願いします(;ω;)
入念な準備で開業をしたいのですがFC以外での研修は求人はあるでしょうか? 雑貨屋での研修でなくても他の業種でも開業に役立つ仕事があれば教えて下さい、飲食で10年ぐらいの経験はありますが雑貨屋の仕入など現場で調べています、大阪在住です
かなり悩み中です。しばらくは続けたいと思ってるので慎重に考えてます。神戸屋(パン屋)のサンドイッチ製造のバイトか、ライフ(ス ーパー)の惣菜コーナーのバイトで悩んでいます。朝から昼間までの時間帯で、時給はどちらも1000円。職場の下見には行って、雰囲気は良かったです。 私の性格的にはマイペースです。でも、やる時はやるし頑張る性格です。ただ、コミュニケーションを取るのが苦手です。なので、接客以外のバイトをしようと思いました。今悩んでいるバイトは、どっちの方が自分に向いているのか、長く続けられるだろうか、といった不安でなかなか踏み出せません。でも今月中には決めたいです。パン屋さんのサンドイッチ製造とスーパーの惣菜コーナーのバイト経験のある方がいましたら、仕事内容を詳しく教えていただけませんか?また、年齢層やどんな人がいたかなども教えてください。職場によると思いますが参考にしたいです。
キッチンとか料理を作って皿洗いも!じゃなくて 皿洗いだけのバイトです。
こった神戸屋でのパン切り包丁で女性パートを負傷させた事件のように 「酷い暴力を受けた後輩が、先輩にやり返して大けがさせた」 「結局不起訴になった」 というようなケースについてですが… 刑事的観点での質問として、 不起訴=正当防衛が成立するということになるわけではないのでしょうか? もしもここで「不起訴=正当防衛」ではないのならば、被告が「いや、起訴して正当防衛かどうかを法廷で明らかにしてくれ」というようなことは実態としてあるのでしょうか? また、社内での取り扱いとして こういう場合事件を起こした人が「起訴されるか不起訴になるか」で社内での処分は左右されるのでしょうか? また、もしも正当防衛が認められたとしたら 「この人は包丁で同僚を切りつけて大けがを負わせたけど司法が『正当防衛』として判断したので懲戒処分できません(しても裁判では負けるし)」 という判断になるのでしょうか?
門学校に通っている男です。学科は二年制です。 次二年に上がります。そろそろ就職先を決めなくてはいけ ないのですが。私は県外志望で、できれば神戸が良いです。 今度スイーツ巡りに行きたいと思います。 で、有名店のサイトを見ると、就職状況など書いている所もありますが、書いてない所もあります。 就職状況などをサイトに書いてないお店は就職させてもらえませんか? できれば今の私と同じような状況で、神戸のケーキ屋に就職出来た方回答お願いします。 ちなみに、私は現在ケーキ屋でアルバイトしています。 自分の腕には別に自信はありまん。 長所は真面目で、忍耐力はあります。 回答お願いします。
たりが主流ですか?
://www.hiraki.co.jp/ec/cmTopPage.html 靴のヒラキに期待してみては? と私は考えております。 約20年前の大学時代、神戸出身の友人に教えてもらい行きましたが、靴以外に何でも揃っているなあと好感を持ちました。私の地元・東海地方にもヒラキに似たキンブルという店がありますが、比較となると「品質は別として安さを売りにするキンブル、すべて安くないが品質の割に安く売るヒラキ」といった感じですかね。 実はと言うと今週月曜日、所要のついでにヒラキ行ってまとめ買いしてきました(苦笑)。神戸・明石行くたびに活気ないなあと思うためか、ヒラキは常に輝いているように見えるのです。1990年からの建物らしいですが、震災で神戸製鋼と違って大きな被害(天罰)に遭わなかったのは普段の行いが良かったからですね。 余談ですが、 https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20171019-00000013-jct-soci ヒラキで働いている方々には、↑みたいな社員のような無責任な発言はしてほしくないと私は祈っております。経営陣の改ざん行為(というか、自分たちも改ざん知っていたんだろ)ばかり責めず、何で自分がこんなモラル・人間性のない会社に勤めていたのかを問い詰めんかい!と。 ちなみに退職金は気にするな、一千万円が一千万ウオンになるだけで貰えるのだから(苦笑)。 そこで質問です。 ・神戸製鋼と言う地元の代表企業を失って活気のない神戸・明石にとって、月曜日でも活気ある靴のヒラキは「最後の砦」として期待できますか? ・ヒラキ・キンブル、客が多くても価格が安く売り上げが高いとは言えません。が、客は期待しているので人間性・モラルに欠けているような企業になってほしくないです。 ヒラキorキンブルに行ったことある人にお聞きしますが、商品もそうだが社員も応援したいと思いませんか?
ので、誰か教えてください。 神戸のケーキ屋さんに就職した仲の良い先輩から聞いたのですが、ケーキ屋さんでは失敗したら全て買取になるのですか? 先輩のところでは、どんなに小さな額でもどんなに大きな額でもお給料から天引きされると言っていました。 法律的に大丈夫なんですか? あと、有給も自由に使えないと聞きました。 タイムカードも、毎日決まった時間に一斉に切ってそこから仕事をするとも聞きました。 私はそこには就職しませんが、私が就職するお店もこうだと思うと働くのが怖いです。 どこの職場もこうなのですか?
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