「新卒 半年」を含む質問（13ページ目）

新卒入社半年での退職は危険でしょうか？ シフト制でバラバラ勤務で体がしんどいです。

新卒入社半年での退職は危険でしょうか？ シフト制でバラバラ勤務で体がしんどいです。

新卒半年も立たずに退職したら後悔しますか? 新卒で入りましたが、大変です。気を使わないといけないし、毎日同じ時間に仕事をしなければならない 苦痛があります。 正

わないといけないし、毎日同じ時間に仕事をしなければならない 苦痛があります。 正社員とかいや～、もうフリーターでいい！とあれだけ大変だった就職活動も忘れてそんなことを思うように なっています。同期も総合職の同期は何人か辞めています。 退職理由ってなれない一人暮らしでホームシック(学生時代に一人暮らしするのと社会人で一人暮らしするのは違う) にかかったり、人間関係に嫌気がさして辞めたのが大半です。フリーターやってるみたいです。 でも結局は、遊びたいからだと思うんです。毎日怒られて気を使って嫌な気分になってこんなはずでは…とおもう気分になります。ぐうたらして自分の時間が持てて遊べた大学時代みたいな生活が良くて辞めるのだと思います。 同じ会社にいる派遣の人にも同期の話をしたら「遊びたかったんですね。そういう人ってあと２．３社くらい転職したら落ち着くと思う。」と言われました。 ここで考えたのですが、辞めたら後悔するでしょうか?周りは働いている中で遊んでくれる人もなく、家に帰っても肩身の狭い生活。働いてないから給料もないし、年金とか保険料が重くのしかかるしです。 高校の時にも言われました(辞めた奴は1年目は好きにバイトして適当に寝てとか楽しんでる。しかし2年目にもなるとそんな生活に飽きてくる。3年目になると皆が将来のこと考えてやってる中で取り残されたような気持ちになって音信不通になる)ということです。やっぱりそうですか?

新卒半年の転職について。 新卒１年目です。 最近転職について悩んでおります。 私はマスコミ系の会社に勤めております。 現在勤めている会社が非常に労働環境...

はマスコミ系の会社に勤めております。 現在勤めている会社が非常に労働環境がきつく、 プライベートが無い状態です。 下記、その労働環境↓ ・基本休憩無し。ご飯食べながら仕事。 契約上は８時間労働だが常に９時間労働。 ・残業2.5〜3時間が基本。定時で帰ると こいつ帰るの早いみたいな雰囲気。 ・タイムカードが無く、見なし残業代28時間を 超えていても支払われない。 ・現場に赴く際、朝の5時に集合してもその日も 結局残業(仕事が無くても残るのが当たり前の雰囲気) ・完全週休２日制だが土曜日は手当がでないのに出社、もしくは自宅作業。 ・撮影が土日に入って仕事しても手当てがでないくせに振り替え休日もない。 ・フレックスも上の人だけ使い下の人は使えないし使いたいと言える雰囲気ではない。 ・７月は見なし残業を抜いて時間外労働70時間したがその分の給与はない。 ・日曜もクライアントからばしばしメールが来て心が休まないどころか仕事しなければならなくなる。 ・結果ほぼ休みがない。 ・手取り14万。 ・夏休み２日 このような労働環境でして、俗に言う制作というお仕事より休みも無く働いています、、、。 働いた分お金が入るならいいですが、入りませんし家も遠いので(家賃補助あるって聞いていたが、上の人のみだった、2時間かけて通ってます。)自分の時間なんてありません。 深夜まで労働して、次の日朝が早いと風呂も入れず向かうこともあります。 今まで、何事も長く続けましたが、正直きついです。 一昨日も38.6度の熱を出しても出社させられ、5ヶ月勤めて初めて定時で帰ろうとしたら嫌な顔と嫌味を言われる。 人間関係は良好ですが、これでは正直キツイです。 ただやはり新卒で半年で辞めるのは職歴も傷つきますし、転職が上手くいくか不安です。 他にもっとキツイ条件で働いている方もいらっしゃるとは思いますがこの状況はみなさんだったらどうしますか？ ※なんで入ったんだみたいな回答はお控え下さい。入ってからわかったことばかりだったので。

新卒半年未満で会社辞める人はカスですか？ 人生負け組ですか？

新卒で半年以内に辞めたら採用してくれる所って少ないですよね？ 19でフリーターでもありでしょうか？？

もありでしょうか？？

新卒で入った会社を半年未満でやめると転職の際にかなり厳しくなりますか？

新卒で入社して半年で辞めるのは非常識ですか？ がんばって一年で辞めるのも非常識ですか？

新卒で入社して半年で辞めるのは非常識ですか？ がんばって一年で辞めるのも非常識ですか？

新卒で入った会社を半年で辞める場合、1番穏便に済ませられる方法はありますか。 理由としては、仕事内容に全く向いていないことから、これからどんなに経験を積ん...

由としては、仕事内容に全く向いていないことから、これからどんなに経験を積んでも給料に見合った成果をだすことは難しいと感じたからです。 中小企業で人1人を採用するのも大きなコストになるので尚更言いづらいですが、このままいてもなんの役にも立てないなら早いうちに言ったほうが良いのではとも思っています。 半年も経って無責任だし、自分の考えが甘いとも思っています。

新卒半年ですが、仕事辞めたいです。 辞めたい理由は、肉体労働・ほぼ全員60代の現場・年末年始とかが忙しい などです。 社員の方は、優しい方ばかりです。残...

場・年末年始とかが忙しい などです。 社員の方は、優しい方ばかりです。残業も新卒はありません。 ですが、将来は残業あり・1人で仕事させられる など、当たり前ですが、私はたぶん耐えれられないと思います。 じゃあなぜその会社選んだの？って話だと思いますが、入る前はこんなにしんどいと思ってなかったです。自分にできそうな仕事内容を選びました。ですが、内容もきつくて年末年始に仕事もあり、ボロボロになってしまう気がします。 1ヵ月前から毎日泣いてます。（今日は休憩時間でも涙が出てしまいました…） 食事が楽しくなくなり、休日も休まりません。 自分の甘えだと思いますが、心がしんどいです。 どうせ辞めるだろうし、早い方がいいかと思いますが、一人暮らしもあるし… 社会人きついです。助けた下さい。

新卒で入社して半年がすぎました。 私には元々合わないと思ってた職種ですが、 それでもやりたい気持ちが強くあったため、 その職種の学校も卒業し新卒で大手に入社

でもやりたい気持ちが強くあったため、 その職種の学校も卒業し新卒で大手に入社出来ました。 ですがやはりハードで、決まった仕事では無く あちこちと色んなことが起こりそれに臨機応変に対応できる素早さとか頭の回転などとにかく私には会わないと実感し、辞めたいと思っています。 ですが、どの程度だったらみんないざ辞めようと行動するのでしょうか？