された方いらっしゃいませんか。アドバイスをお願いします。 逃げだとも思いますが最近事務職への転職を強く考えるようになりました。 転職を考える一番の原因はハードな業務内容です。 土日も展示会等でつぶれ、平日も朝7時前に家を出て毎日家に帰るのは9時10時過ぎ…。 12時をまわることもあります。 女性営業職は私の他に誰もおらず、業務内容について気軽に相談できる人もいません。 代休取得もままならず、休みの日も携帯が鳴り止みません。 プライベートな時間も同年代の女性に比べて少ない方だと思います。 また、取引先の方への接待も大きな重荷です。 取引先の社長に女性としてのリアクションを求められたり(女性営業なので仕方のないことですが)、 ホステスみたいだなぁ自分。。と思うことも多々あります。 私も人並みに恋をし、結婚をし、子供を授かりたいので、 今のままの生活で体を壊してしまわないかが心配です。 また、この仕事は結婚しても続けられる仕事ではないのだから、 実家暮らしですし、給与が少し下がっても自分の時間を持てる仕事に就きたいのです。 ただ、ネックはここまで育ててくれた人の存在と、二年目に入ってばかりの転職への不安です。 自分ひとりで考えてたら変になってきたので、知恵袋に書いてみました。 もし、営業職から事務職へ転職された方がいらっしゃいましたらアドバイスを頂けませんでしょうか。 また、女性の方、何かアドバイスをいただけませんでしょうか。 よろしくお願いします。
解決済み
低迷する気がしています。 私が担当するとお客様からの案件引き合いが少なくなります。 私が外れて、後任になると引き合いが多くなっている様に感じます。 とはいえ、商材は売り込んで売れるものではありませんしニッチ産業なので、営業担当が嫌われていようがうちに問い合わせをせざるを得ない業界です。 後任も毎日サボって家帰ったりパチンコ行ってるのに引き合い連絡が多くなってるようです。 (お前の担当先めっちゃ楽…とのこと) いわゆる『持ってない』てやつなんですよね。 担当変わるタイミングで大型案件入ってきて、それは後任に引き継ぐのでもちろん私の実績にはならないとか、私が新任になった同タイミングでウチを贔屓していた得意先のキーマンが異動になったり(なのでキーマンの異動先を担当しているうちの営業担当は自然と売上が上がってます…) なんか嫌になってきました。 解決策はないと思うので愚痴ですが。 営業10年やってますけど絶対向いてない笑
の方が高いと思っていました
や 不動産の営業からITの営業など? 営業で提案する商品などは全く違うことになると思いますが営業力があれば転職が可能なのでしょうか? それとも同業他社しか基本は転職できないのでしょうか。
回答終了
ー営業をしているものです。 上の世代の人間たちは、人と人のつながりばかりを大切にし、ただでさえ人手不足なのにも関わらず、わざわざメーカーがユーザーへ出張って、営業活動をしています。 ですが、人の好き好きで、自分が好かれているから仕事がもらえる、というような仕事の仕方では、必ずいつか終わりが来てしまいますし、今後自分よりも若い世代へと交代していくときに、簡単に引き継ぐことができなくなってしまいます。 現に、今の段階でさえそう言った営業スタイルを続けてきた弊害があちこちで出始めているのに、一向に良い方向へと変えようとしません。 長年で培った人間関係だけを武器に営業を行ってきた弊害です。 今後もっと小人化していくにも関わらず、こんな営業スタイルを続けていたら、この会社はもう10年保たないと思っています。 転職を考えるべきでしょうか? ですが、私には物事を完璧にミスなくこなすという以外の取り柄がなく、転職市場で活かせる資格もありません。 今後の会社の先行きと、自分の人生に不安しかありません。 どうしたら良いのでしょうか?
き継ぐことになりまりました。 やはり取引先の人からしたら女性から男性になることで風当たりが強くなったり、商品の売り上げが落ちていってしまうのでしょうか。容姿も良い人なので私に変わって担当店舗の成績が悪化しないか心配です。
の転職を考えています。 転職の理由はいくつかあるのですが、 営業とは名ばかりの社内調整ばかりで前職営業にくらべて自由度も提案する機会もほぼありません。 お恥ずかしながら営業以外の経験ないですが、営業から他業種への転職は難しいでしょうか?(例 企画、広報、人事ほか) また、営業から転職しやすい業務はなんでしょうか?それぞれの業務の適正などあればご教示ねがいます。
為、内定を上場企業から大手もいくつかいただきました。 現在その中で名の知れた企業ではないですが個人的に魅力的な上場企業の内々定承諾をしました。 しかし、心のどこかで欲が出てしまい、もっと大手で給料がいいところ!と考えてしまいます。 しかしこの時期では現在内々定いただいてる企業より上のランクの企業は締め切ってると思います。 第二募集を待つしかないでしょうか。 また、どうせ高望みするなら基本給〇〇以上のとこ狙え!や勤続年数平均〇〇年以上狙え!などありましたら教えてください。 家庭持ちたいなら全国転勤はやめとけ!など。
思い無理です。できませんと回答することありますか? 例えば、たいした量でもないのにたいした量がでる ような案件の価格を求められたりしたとき。あるいは特値を無理難題で明日までに出せとか言ってきたときなどです。 入社三年目なのですが、担当先代理店の40代の課長クラスから例にあけたようなことを求められて困ってます…
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