、いつも偉そうにするから、イライラします。私に毎日偉そうに文句や、苦情を言ってきます。 掃除とかチラシ配布の事とか、ケチつけます。しかも、キッチンでは、レンジのドアをバチャバチャウルサイです。オーナーの奥さんが閉めるんです。何故かと言うと、忙しいからです。そっと閉める暇はありません。だから、バチャバチャ閉めるのです。私は頭に音が残ります。大変困ってます。飲食店の方々について、皆さんはどう思いますか？。回答お願い致します。長文になり、ごめんなさい。
解決済み
。お食事処の社長さんの山本氏が私にこう言います。「ちゃんとお店の前でやれよ！」ときつく言うのです。 私はお店の前でやりました。過去には、店の前ではなく端っこのほうで、チラシ配布をやっていましたから。それで、土曜日も日曜日もやらされているのです。私は５０歳を越えているのですよ。社長さんは５９歳です。こんな社長さんをどう思いますか。
しようと思っています。 カードの案内は、カード契約の手続きの案内とかもするんですか？このバイト経験ある方教えて下さい。
直に、報告すべきでしょうか？ 正直に報告すると、次回から配布部数が減らせられて 結局、給料も減らされると不安です。
きました（派遣バイトです） そちらのポスティング会社さんはチラシの配布終了後に余ったチラシや貸し出してくださるスマホを回収のため。 こちらの業務終了場所まで来られるのですが、その際に「待機」が発生します。 今回のケースとして 作業終了時間後現場の方から遠いところにいるからちょっと待っていてね。 と言われたので、待機していたところ30分待っても来られず、結局55分ほど待機となりました。 10分ほどの待機ならまだ我慢できるのですが、30分待ってもこられないので、派遣会社に連絡し、待機していることと先方さんからの連絡の写真を送ったところ。 先方さんからの作業終了時間で支給しますのような回答でした。 上記ですと、先方さんが50分買い物をしていて待たされているのか、混んでいるのかもわからずだったのと、現場の方はずっと電話をしており終了後も「もういいから」みたいな感じでそれも不満でした。 派遣会社は残業代が出ないので、残業とみなされる行為のある時は予め連絡してください。と明記しておりますが、就業条件等の明示書には、残業があった際の欄もあります。 50分待機はさすがに残業代を出してほしいのですが、専門家の方のご意見を聞いてみたく質問しました。 よろしくお願いします。
回答終了
り方が分からないのですが、ポスティングを代行してくれる業者さんてあるのでしょうか？ それとも自分たちでひたすら回るしかないのでしょうか？効率的なポスティングの仕方を教えてください。
出てこないんですわ。 ちなみに、新聞は取ってません。 情報よろしく！ 地域は姫路です。
ている場合その地域にチラシを配布するということでしょうか？ それとも配布地域は自分で決めることが出来 るのでしょうか？
希望していますが、 サイズ・種類(不動産・パチンコ・スーパー・アダルト系等々)・主な配布エリアは、一般的にどういったものが多くなるのでしょうか？ 全く無知なもので、詳しくお教えいただければ助かります！
目指しています。 すでにフォトグラファーとして活躍されてある方や、フォトグラファー以外にも事業をされてある方々のアドバイスを頂戴したくご相談をさせていただきました。 今私が考えている詳細としては下記になります。 カメラの技術はもちろん ・活動は、週1 ・撮影プランや料金は、検討中 ・sns運用で集客や予約 ・チラシ作成と配布 等 スタジオを構えるのな遠い未来の話です。 ● 右も左も分からないことから何から手をつけたら良いのかが分かりません。今の時点でさえ漠然とした内容かと思います。 そもそも子どもが居てフルタイムで務まるのか。 今後、固めていく上で必要なことや至らない点がございましたら、ご指摘お願いいたします。 (ネットで調査しながら、簡単なことから決めている段階。今後商工会議所等で事業の流れ等教えていただく予定有り。セミナー参加予定有り。) ●初めは小遣い稼ぎに過ぎないと思いますが、それでもお客様からお金をいただいているということは、個人事業主としての手続きが必要なのでしょうか？ 他にも確定申告等手続き、お金に関することで必要なことを教えていただければ幸いです。 みなさんのご意見を参考に取り組んで行きたいと考えております。 ご協力いただければ幸いです。
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