したところ、社保加入したら、について延々と語られました。 要するに 「社保加入させていただくからには、セリアに貢献しろ」と。 他店応援あり、異動もあり、今まで以上のスキルを身に着けろその他云々。 じゃあ扶養範囲内のパートは責任も何もないということ? 私自身社保加入したいのではなく、勤務時間を増やしたいだけ。ただ勤務時間が増えれば社保加入対象となるのですが、やたらと「社保加入」にこだわり続ける店長。 もっと働きたいのに。現場は人手不足です。 もちろんキチンと責任をもって勤務し、スキルアップも目指すのにどうしてもそこを理解してもらえません。 他店の社保加入者を数名知っていますが、そこまで厳しいことを要求されてはいません。 社保は企業側が半分負担してもらいますが、そこまで恩をきせられないといけないものでしょうか? 店長は繰り返し「あなたを社保に加入させたくないと言っているわけではないのよ」とは言っていましたが、今までも勤務増加の希望はのらりくらりとかわされてきているので、もっと上層部の方に伝えた方がよいのでしょうか?
解決済み
所Seriaはスーパーの中にあり、20時に閉店で、袋詰めはお客さんが自分でやります。
おすことに。かけなおす前に、一応かかってきた電話番号を調べてみたところ別店舗からの電話でした。かけなおしたところ〇〇店に応募された〇〇さんですよね?と確認され、合っていたのでそのまま話を進めました。その電話では別店舗の名前は何も触れられませんでした。面接は希望した店舗に行けば良いってことですかね? 語彙力が無くてごめんなさい(>_<)
回答終了
、セリアのテープを貼るものって、ノートとかの紙類でなければ貼っていいんですか? 例えばビニールに入った小物であったり、あとはポーチのタグのバーコード出ないところであったりに貼っていいんですか?
ルシア ・ミスド ・しまむら ・スーパーの品出し ・セリア ・ダイソー ・アイロンがけ工場 ・セルフガソリンスタンド ・トイザらス ・ディズニーキャスト の方 1.初バイトにおすすめできるか 2.人間関係どんな感じか 3.交通費支給されるか 4.女性の方は居たか 教えて欲しいです 私は高校1年生の女15歳です まだバイトの経験は愚か、 面接にさえ行ったことありません 店舗によるってのはわかるんですが あなたの働いていた所の話しを聞きたいです 教えてください!
。 セリアのパート募集に応募しようか迷っています。 うちの地域の中では時給がかなり良いほうです。 髪の色や服装に規則があるのは、調べて分かりました。 募集されている時間帯について質問なのですが、1日6.5時間の固定で募集がありました。(例:12:00~18:30など) この場合、6.5時間休みなしで働くという意味でしょうか? それとも、30分の休憩とかが含まれているんでしょうか? あと、月に何日くらいの勤務でしょうか? それによって月の収入が変わってくるので・・・。 今の所を辞められるのは1ヶ月先なので、それまでに次の仕事を探す&調べておきたいのでご回答よろしくお願いします。
ですが、まだあるでしょうか?
しょうか?ロッカーや着替える場所はないですよね?上に何か羽織っていくのでしょうか。
店舗をよく利用させていただいているのですが、清潔感があり、 店舗の雰囲気も落ち着いているところ、販売している雑貨も100円には見えない品質の良さに魅力を感じました。また私自身、雑貨屋での仕事に興味がありました。内向的な性格ではありますが好きなお店でたくさんの雑貨に囲まれながら頑張りたいと思い、今回応募させていただきました」 という感じなのですがおかしいですか? あと、履歴書の資格欄は仕事に関係ない様な資格は書かない方がいいですか?ちなみに「パソコン利用技術検定3級」「情報技術検定3級」「パソコン検定4級」「漢字検定4級」「計算技術検定4級」を持っていますが確か履歴書は3級以上の資格を書くのですよね?
にしようか悩んでいるのですが、皆様ならどちらにしますか?? 参考にしたいです。
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