人、もしくは詳しい人にお聞きしたいのですがネイル可能でしょうか?場所にはよるとは思いますが気になるので経験者の方は教えてくださると嬉しいです。
解決済み
営んでいるので、消費税別の確定申告が必要なのですが、タイミーの雇用形態が分かりづらくて別のタイミーさんに質問するも、労働条件を気にしていないと言われて驚いています。 つい先日、新しい事をやってみたくてタイミーに登録してゲームコーナーのある雑貨屋の仕事に行ってきました。 労働条件通知書に雇用形態の記載が無かったので心配になり、たまたま現場に常連と思われるタイミーおばさんがいたので雇用形態を尋ねると、「私はタイミーから派遣できたの!」と突っぱねられました。派遣と言っても、業務委託とか派遣社員とかアルバイトとかあるので、「派遣でも色々あると思うんですけど・・」と再度尋ねると、「何でもいいでしょ!私は仕事しにきたの!」と恫喝されました。 クレーンゲームコーナーの景品整理を8時間やる仕事だったので、人と話さないで黙々と作業するタイプの人が好まれるのでしょうけれど、自身の雇用形態を把握していないのは問題かと。 タイミーで働く人って、雇用形態とか確定申告とか気にしないんですか?103万円の壁しか気にしないんでしょうか。 色々怖くなって、もうタイミーで働きたくないですし、人手不足でもタイミーは雇いたくないと不信感を感じています。 タイミーで働いた事がある人の意見を聞きたいです。
? 志望動機はなんと言えば良いですか? 私は30歳で2人のシングルマザーの実家暮らし。 母が専業主婦なので子どもの事は見てもらえます。 保育園が決まったので求職活動中です。 ゲームセンターに応募した理由は、 働ける曜日や時間が合ってたからです。 平日のみOK、朝から夕方までOK、 シフト制で保育園の行事など休みたい日は休める と書いていたから応募しました。 ゲームセンターは小さい頃からメダルが好きで よく行ってましたし、今は息子と娘も大好きです。 クレーンゲームは苦手ですが、4歳の息子が 好きなので頑張ってする感じです。
回答終了
ント部門(クレーンゲーム、メダル)なんですが、高1がアミューズメント部門でバイトすることは可能なんでしょうか? よろしくお願いします。
始めたのですが、ゲームセンターには『クレーンゲーム』『体感型ゲーム』『メダルゲーム』等ジャンルがわか れています。 ぼくは土曜日、そして昨日の日曜日と『クレーンゲーム』の担当に回されました。 初日の土曜日はなんともなく仕事は済みました。 問題が昨日の日曜日。 朝からの出勤で、ぼくと店長以外に、女性店員2人でスタートするシフトでした。 最初に更衣室で着替えるのですが、後ろからの声が聞こえてくるんです、コソコソ。。 自分は超がつくほどの気にし過ぎで人見知りな性格なので、新入りの自分に対して話しているのかと最初気にしてしまいました。 仕事が始まっても2人はコソコソ話をしています。 別に仕事の合間でも話はしても自分は良いと思ってます、が、場所を考えてほしかった。 お客さんの人数関係なく、もうちょい人目に見えない所でと。 お客さんいる時でも普通にぺちゃくちゃ。。 話変わりすいません、つぎに、最初の朝礼で、店長から紹介され『昨日から入ってくれた○○さんです、昨日はクレーンゲームを中心に回ってもらったので、今日もクレーンゲーム回ってもらいます。』店長からは『まず昨日と同じようにしていれば良いから』と指示がありました。 その通りにしていました、まだ自分で理解して動ける範囲と知識が少ないですし。 そうした中『メダルゲーム』のお客さんがサービスカウンターにいて問い合わせがありました。 普通にしていれば、インカムで、「お客さんが待ってますので対応お願いします。」と慣れている人でも誰かに頼みます。 しかし自分がそれをすると「対応してよ!」と。 言い訳するつもりないんですが、前日から始めた仕事で、まだ店長からも教わっている部分が少なく、ましてや朝礼で店長から『クレーンゲーム』しか回ってないとゆう話が出て、他の人も対応を任せるときあるのに、まるで自分が全て教わっている人かのようにキツい態度で言われ。 まぁその人がAさんとします。 次にBさんが、自分の人形の置位置に問題があったみたいで、確かに簡単な事ですが、まだまだ緊張している身だし、店員の名前もまだ店長しか覚えきれてないような状態なのに、明らかにあなたバカ?的な口調で「わかってますか?」的な軽く呆れた感じで説明され、また、他のお客さんへの対応で、自分1人がちょっともたつきはしたもののしっかり対応しお客さんからも感謝を受けた対応があったのですが、それに対しても、問題なかったにも関わらず「あの時はなにしてたんですか?」と。問題なく対応してたのに。なにか粗を探られてる感じがしました。 極めつけは、昼休憩のとき、ぼくはBさんと休憩一緒でした。 しかし、お店が忙しかったのもあり、休憩時間が10分遅れました、自分からも休憩時間なので入りますとも言っていません。 そしたらAさん、「他の人の休憩の時間のズレこみもあるんだから休憩早く入って!」と。もちろん休憩入りました。 しかし、元々の休憩時間があるし、その様に言われたのと店側が忙しかったので、少しでも早く休憩上がろうと思い5分前に休憩から上がりました、もしかしたら、他の企業とかなら10分前上がりとかの方が普通のとこもあるかもしれませんが。 そしたら今度は「Bさん戻ってきてないでしょ?!何分に休憩入った?休憩時間はしっかり1時間とって!」休憩長くなったりして言われるのはわかりますが、早く上がったのに、しかも忙しい時に…気持ち強くもとうと頑張ってましたが、泣きそうになりました。 そのAさんもBさんも他の人にも「わからないことあったらなんでも聞いてくれたらイイから。」と言われるけど、正直、同じ事でもまだ理解難しい事もあるし、何回も何回も聞くのも申し訳ないし、それに、最初っからキレ顔で話すAさんやバカにした口調で話すBさんやお客さんと対話するときも常にブスっとしている他の人たちに対して、色々質問なんて出来ないです、自分の立場もあるし、木物聞くのも怖いです。 とりあえず店長にはLINEしましたが、今のとこ既読スルー状態です。 店長にはあくまでも自分が謝る形で低姿勢な感じでLINEしました。 これがどうゆう感じになるかわかりませんが、まだ仕事始めて2日目ですが、進退などについて考えるのは時期早々でしょうか? ハッキリ言って、接客面なども、うちはマイナス部分が多くあるとも思ってます。 お客さんが商品取ってもただ商品渡すだけだし笑顔は少ないし、お客さんの人数の多さ関係なく、常に『クレーン人形』や『クレーン内』を気にしてる、主がお子さんや家族連れなのだからそこが1番ではないし、その作業している店員へお客さんも声はかけづらいはずです。 すいません長文になってしまいました。。 なにかあればよろしくお願いいたします!
ターでバイトしています。3月から始めて半年ほどになるのですが、クレーンゲームのお客さんに嫌な事を言われる事や、一番ベテランの先輩とイマイチ気が合わない(挨拶無視されたりなど)などの理由で精神的にキツく辞めたくなってきました。 時給も最低賃金だし拘束時間も長いし(8時間弱)で良いことも無いので辞めたいのですが、半年で辞めるのは仕事を教えてもらった先輩に申し訳ないと思い中々踏ん切りが付きません。どうすれば良いのでしょうか
はバイトするつもりなのですがどれにするべきか悩んでいます。 昔からバイトしたいと思っているのはゲームセンターで、友達に言われていいなーと思ったのは映画館の店員です。 クレーンゲームを見るのが好きだし、うるさい音も平気なのでゲーセンが向いてるかなと思いましたが、映画館だと働いてる場所で観ると割引的なのされるって聞いて少し惹かれました。 ゲームセンターか映画館、どちらか経験した方はどちらが良いと思いますか?
が取り忘れた景品があれば持っていくおじさんがいて、2回ほど注意しましたがやめてくれる気配が全くありません。 クレーンゲームやアーケードでは一度も遊んでくれたことはありませんでした。 他のスタッフの方もその行為を見ていますし、防犯カメラにも映っています。 このようなおじさんの行為は何らかの罪になりますか?
した〜etcみたいな感じだと変ですか?
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