てしまいました。 うちの会社は部署により、カラーが異なり、社内でも異常な部としてレッテルが貼られ るほど客観的に見ても人間関係その他諸々異常な部です。 現在の部署に新卒で配属され3年目です。 自ら希望した業種であるため、3年はなんとしても持ちこたえやうと思っていましたが、3年も持ちそうにありません。現状に耐えきれず、社内の保健室に先日駆け込んだところ精神科に行った方がよいと誘導されました。 もともとアグレッシブで、休日は人を集めてイベントや飲み会の幹事をしていましたが、人と会うのがめんどくさくなり、誰かを誘うこと自体億劫です。 友人には仕事で精神的にきつくなっている状況を伝えてありますが、人集めの依頼が絶えず、本日も10人ほど集めてBBQを開催しました。 前はもっと大人数集めて開催していましたが、10人が限界で、10人集めて開催するのがものすごく疲れました。 10人という人数は今までの自分からすれば、非常に小規模で日中だけのイベント。 普段であれば30人以上集めて、夜に2次会を開催するのが当たり前の私にとっては30点のできでした。 でも、10人集めるのもBBQするのも、事前準備するのも、人によってはかなり体力の消耗する業務だと思います。 つまり、 BBQの幹事ができるってことはやっぱり精神的に病んではいないく、仕事に対しての ・モチベーションの低下 ・小さい業務に時間をとられる ・集中力の欠如 ・ぼーっとしてしまう ・特定の人に対して、震える、汗をかく ・小さいミスが増える ・パフォーマンス能力の低下 は単なる甘えなのでしょうか。
解決済み
何か資格を取ろうと思うのですが、どのような資格を取ればいいのか全くわかりません どのような資格を取ればよいのでしょうか
します。 アパレル販売員を派遣でしております。 今までと全く違うジャンルの販売とゆうこともあり初めは上手く出来るか心配でしたが職場の方に教えて頂けたり自分自身などで勉強をし、個人売上もずっと一位をキープできており顧客様もできやりがいのある毎日をさせて頂けております。 幸いにも派遣なのですが契約を切られずに上のマネージャーに評価も頂け時給も50円上げて頂けました。 ところが最近 同じ働いている店長と社員の方に個人売上を取られることが度々あり立場もあり我慢していましたが耐えれなくなり一度店長にお伺いをしましたが故意に取っていると認めた感じでした。 社員の方とも目の前でお客様をとられレジをされさすがに頭に来てお客様が帰られた後に言い合いになりました。 社員さんからすれば派遣に負けているとゆうので上から叱責は受けてるみたいで派遣なのに頑張ってもなにもないのに…みたいな事を言われたりはします。 私はアパレル販売員としてのプライドもありますし何よりもお客様に喜んで貰えれば売上を取られてもよかったと初めは思えました。 が、だんだん鬱憤が溜まっていき… マネージャーにその事を相談させて頂き 話も聞いて頂けてすっきりはしたのですが 私からこうゆう話が上がっていると店長などには伝わったみたいです。 普通に個人売上を取られずにちゃんとしてもらえれば今の所は問題もなく楽しいです。 マネージャーにもこれから私が上に立ったときにーとのアドバイスも頂けましたし…(ここの会社でとかは言われてません) 一人の社員の方に売上はずっと私に負けてか知りませんが 私が仕事ができないとゆう風に自分の事を棚に上げて下の子に言ったりされます。最近それがすごくストレスになってもいます。。 それもあり上記の言い合いになりました。 皆様なら思いきって仕事を辞めますか?それとも我慢されますか??お客様のことも好きなのでできたら辞めたくはないですが… マネージャーの立場の方などもご意見お聞かせ下さい。こうゆう事になる派遣は売上がとれてもめんどくさいでしょうか…? 仕事では以前他社から声をかけて頂いたこともあるので できないって言われる事はないと思いますが… 真剣に悩んでいます。。宜しくお願い致します。
めにあい高2の春に学校を辞めました。そのあと、飲食店、コンビニと半年ずつアルバイトを経験したのち、高3の 代で定時制高校に入学したのですが、軽度のパニック障害を患い半年で学校不登校なりました。今も、学校には在籍していますが不登校です。ですが、コンビニのバイトはしています(もうすぐ1年)。学校を辞めて配管工に就職したいのですが、職業訓練に行き資格を取得してから就活するか、もう現場に行き、その場で学びながら仕事をするか迷っています。あと、高校2回中退が影響するのかも心配です。ぜひ、皆さんの意見、叱咤お待ちしてます。19歳。男より。
動しています。 社長が毎日女の自宅まで送り迎えするのは当たり前…お迎えに行った際コンビニで2人の朝ごはんを経費で買い、お昼ご飯も経費(お昼はたまに従業員もご馳走になります) 現場仕事なのですがとにかく常に2人は一緒で、私が1人で事務所に残ることもしばしば。 しかし先日、夜遅くに 明日は休んでもらえますかと女から連絡かまありました。 出勤予定だったので驚いて理由を尋ねたら 明日は私と社長が事務所を守りまーすと言われ、休みにさせられました。 そしてこれからわたしだけ(事務員なので) 12時から1時間きっちりと時間を守って個別でお昼休憩をとるようにと言われました。 その他の従業員のお昼時間は自由。 その他の従業員は社長と一緒にお昼ご飯を経費で食べる。私は自腹。 なんだか扱いがひどくて 辛くなりました。 この気持ち、おかしいですか?
も将来は起業したいなとは思っているんですが、 あまりにも漠然としていてあんまりです。 なにかアドバイスがあれば教えて欲しいです。 今考えているのは介護の仕事。建築関係※両親が大工なので 今は建築関係の営業職です。
うと思います…問題はその後でして…母親が亡くなり…今はバイトしながら家の事してます…正 社員働きたいのですが…中卒で中々働き口無いですそこで質問です通信高校やればいいか?その他資格仕事に結び付く取るか悩んでます…もう年も年何で出来れば資格ならすぐに中卒でも仕事頂ける資格教えて下さい…長文失礼しましたm(__)m
はアパレル店店長よりも美容師アシスタントへ気持ちが傾いています。 近所の美容室に電話した所、通 信に通いながら正社員として雇って貰える様です。 転職はきっと皆から反対されます。 会社はお前を店長にしてやったのに!と思うでしょう。 でも私の人生です。 店長という職柄、退社まで長引くかもしれません。 先に美容師の面接をし、12月いっぱいで辞めさせて下さい!というのはありですか? 辞めてから美容師アシスタントに受からなかったーでは困るので、とことん会社を利用しようかとおもうのですが。 今の会社は万年人手不足です。 後一ヶ月だけ後一ヶ月だけと先延ばしになるスタッフを何人も見ています。 転職のタイミングがわからず、質問しました。
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