分が普段から使っているメールアドレスを 登録してしまったのですが、 応募した会社とのやりとりでそちらを使 うことになってしまい、取り急ぎGoogleアカウントのアイコンと妙名を本名のローマ字表記に直しましたが、企業メール？だと思うので、会社側はどのように見えるのでしょう？またGoogleの情報はどこまでみえるのでしょうか。。何も知らず、非常識であることはわかっています。すみません。教えていただけると助かります。
解決済み
た。 会社にて私用のスマホを使い、自分の仕事用アカウントを追加してくれと言われました。 全て、Googleの社用アカウントと会社のアカウントが連携しており、自分自身のスマホで会社に来るメール、社内予定表カレンダー、社内チャットを見ることが出来、編集することも返信することも出来ます。 私の入社した会社は個人情報が満載のメールが沢山きます。 そのメールを、私用携帯で見れてしまいます。そして、返信も可能です。 尚且つ、会社から、出張や外出時は私用携帯から社内アカウントから連絡するようにと伝えられました。 通信費とかは、私自身は正直気にしていません。 そういう問題ではなく、私用携帯のため、様々なアプリが入っていたり、もしかしたら気が付かないうちに有害なサイトを閲覧することもあるかもしれません。 そのため、私のスマホが突然ウイルスにやられる可能性もあります。 そして、私のアカウントが乗っ取られる可能性もなきにしもあらずだと思います。 そうしたら、社外秘やお客様の個人情報、業務提携先の情報などが流出するかもしれません。 今現在の日本の法律的に、私用スマホでこのようなことをしても大丈夫なのでしょうか？ また、あまり気にしてはいませんが、私用スマホを使い、データ通信料が大きい写真を大量に送ったり、仕事の電話もメールもチャットもします。 仕事で使用する通信費は必要経費として、本来会社が支払うべきだとは思ってしまいました。 こちらも、法律的にはどうなのでしょうか？ そして、もうひとつ質問です。 なぜ、一人一台の社用携帯を支給しないのだと思いますか？ 全社員が、私用スマホからGoogleアカウントを追加し、私用スマホを使用してオフィスにいる時以外は連絡を取っているのです。 私だけではありません。 皆さん、法律的にはどうなのか、または一般論としてどうなのかを知りたいです。 ご回答、お願いいたします。
トになってしまいました(;_;) そこで就職活動に影響が出てしまうのか心配です。 合同説明会で企業側に渡した書類には携帯アドレスと古いジーメールのアドレスが書いてありました。 今回の一件により企業側からの連絡は受け取れないものなのでしょうか? 一応、マイナビ、リクナビなどには登録をしているのですが、そこに入る連絡なので大丈夫なものなのでしょうか? どうかお願いします。
ように言われました。 私はGoogleアカウントをGmailではないアドレスで登録しており、そのアカウントしか持っていなかったため、Gmailではないアドレスを送りました。 Gmailアドレスでなくてもメールのやりとりはできるし、MEETもできるので大丈夫だと思ってしまいました。 後日、採用担当の方から連絡があり、このアドレスはGmailではないため、再度Gmailアドレスを送って欲しいと言われました。 そこで私は新しくGoogleアカウントを作りGmailアドレスを作成して、そのアドレスを再送付しました。 再送付の際にお詫びはしましたが、初めに別のアドレスを送ってしまい印象が悪くなってしまったと思うのですが、採用に影響はあるでしょうか？ 面接前に一言謝罪した方が良いでしょうか？ 一次面接は集団面接で、他の受験者もいるので面接当日の謝罪はとくに必要はないのでしょうか？ 第一希望の企業なので、とても心配です。
するようなことが頻繁にあるのですが、IT音痴な集団でも利用でき、 無料で手頃に導入できる打ち合わせ室予約手段はないでしょうか？ 予約者と日時の情報が共有できれば良いので高機能なシステムは不要です。 強いて言えばZoomを利用するのに準備を依頼するようなIT音痴集団の為、操作がお手軽でないと導入したがらない可能性が多分にありえます。 私が関係者全員のgoogleアカウントを作成する程度の手間でしたら全然構いません。
回答終了
お客様相談室宛のメールフォームに入力した際 に返信不要で名前も匿名にしました。 なのでメールアドレスも名前も住所、電話番号も入力せず送信しました。 その際にGoogleアカウントを使ったんですが、アカウント名に名前が使われてる際には名前やアドレスは相手先にバレてしまうのでしょうか？ いつも行くので、名前などは伏せて起きたいのですが。 わかる方いらしたら教えてください。
そーだとしたら Yahooもこれですか？
じぃさんと一緒にシフトに入っているのですが、その人が本当に面倒な人で、私だけではなく他の従業員も迷惑していて、、、 ですがオーナーも30歳と若く、そのじぃさんには注意も何もしてくれないし、私たち従業員が直接文句を言うことも出来ないため、本部のお問い合わせフォームから客になりすまして苦情メールを送りました。 その時に名前、年齢、電話番号は嘘のものを入力したのですが、メールアドレスは本名で登録してるGmailを入力してしまって、、、 メール送信後に慌ててGoogleアカウントの名前は変更したんですけど、、、 これってバレてしまいますかね、、、泣 本部から店舗に苦情メールが伝わる時、Mail差出人のメールアドレスや名前も伝わってしまうのでしょうか？泣 セブンに勤めた経験がある方いらしたら教えてください泣
名前)は漢字とカタカナどちらが良いのでしょうか？
す。7年前に今の会社に転職しました。 入った当初、紙の量とあらゆることが紙媒体への記録だった為、タイムスリップしたかのような感覚でした。 その頃から、紙媒体への記録からエクセル管理へ、都度支店の上司を説得しながら事務の効率化に孤軍奮闘している者です。 下記をお読み頂いて、スプレッドシート使用とリモートデスクトップ機能使用に関して、社長を論破できる説明文を教えて欲しいです。 私も人並みにエクセルが使える程度の知識量で、ネットで数式等を調べながらエクセル管理ファイルを作っていってる現状です。たかがエクセルですが、されどエクセルです。他にも支店内だけ無料のチャットワークを入れたり、効率化につながる事を数年やっており、今では、私のいる支店は、本店よりもかなり事務の効率化が図れています。私の提案を受けれてくれる上司にも感謝です。 さて、本題です。本店と支店間で、都度メールでエクセルファイルを送りあっているエクセルファイルがあるのですが、それをグーグルのスプレッドシート化にして共有化しようと思い、本店の人と話をしていて、本店の人に仕事用のグーグルアカウントを作成してもらう話を社内電話でしている時に、立川のクソ上司に嗅ぎ付けられて、それを社長にチクられて、社長から私に社内電話が来ました。 「今、何かしようとしている？」 「はい、スプレッドシートで、あるファイルを共有しようと思ってます。無料で使えるので、費用は掛かりません。圧倒的に効率化出来ます」等の話をしました。 「でも、グーグルのものだったとしても、無料で使えるからこそ、たくさんの人が使ってるから、ウイルスとか攻撃受けやすいんじゃないの？セキュリティーが弱いんじゃないの？個人情報も扱っているので、会社としては、認めません」 みたいな事を言われ、本店との間では、断念せざるを得ませんでした。 その他にも、私だけだまって、グーグルのリモートデスクトップ機能で、遠隔で仕事出来るようにしています。 あと、チャットワークも調べたら大企業も導入しているから、きっと大丈夫だろうという事で、支店内だけ密かに使ってます。本店のある部署でも、私の支店の話を聞いて、その部署内だけでも密かに使ってます。いずれは、有料版のチャットワークを会社で導入してもらう話もしようと思ってます。 皆さんに、教えて欲しい事は、上記のスプレッドシート、リモートデスクトップ機能は、セキュリティー上問題あるのかないのか。大変抽象的な聞き方で恐縮ですが、一般論的に。ハッカー等に狙われたら極論、すべてがダメなんでしょうけど。 また、どう話をしたら、社長を納得させられるのか。〇〇〇だからセキュリティー上問題ありません、と言いたいです。 何卒よろしくお願いいたします。
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