なオフィスで働いているのですが、 30年ほど働いている50代の男性ひとりと、 同じく30年ほど働いている60代の女性ひとりに 嫌がらせをされています。 おそらく、この2人は今までもずっと、新しく入った人にパワハラまでいかない嫌がらせを続け、辞めさせてきた人達です。(そうやって自分の立場を守ってきたと思われる) うちのオフィスはほかに、 60代の部長、 10年くらいの40代男性 5-7年くらいの30代女性がいます。 自分が後から入って(4年目)一番できないので、ターゲットになっています。 具体的には、非常に静かなオフィスで、わたしがタイピングやクリックを始めると、50代男性がその音だけに反応して足を床にバン!と叩きつけて大きな音を立てたり、60代女性が大きな咳払いやため息をするなどです。 ホワイトすぎてすごく暇な職場なので、全員が集中して自身の仕事に取り組むということがあまりなく、自分だけが仕事をするタイミングもあるので、この嫌がらせが自分に向けてのものだと確信を持つに至りました。 ちなみにクリックやタイピングはわたしが一番静かです。 他の中堅男性、女性は大きめな音でタイピングをしていますが嫌がらせはされていません。 嫌がらせをする立場としては対象は誰でも良くて、とにかく自分が仲間外れにならないようにとか、そのような感じでターゲットを作っています。一番弱そうとか。 上司は黙認のような感じです。 自分の手を煩わせずにメンバーをリフレッシュできるので助かるとすら思っていそうです。 中堅男性、女性も、自分がターゲットになりたくないため、わたしが嫌がらせをされているのを分かっているが、止めようともしない様子です。時に、自身がイライラしていると嫌がらせ側に加担したりもします。 自分は一番下であり、仕事を教わらないと成長できない立場であるので、ひたすら耐えているのですが、 構造としては立場関係を利用したイジメに他なりません。 しかし、一般的にパワハラ認定されるようなこと(叩かれたり暴言を吐かれたり)はないし、彼らはオフィスに外部の人がいるときは絶対にやらないので、誰にも気付いてもらえず救ってもらえない状況です。 偶然といえばそう言えてしまう嫌がらせなため、証拠も取りにくいです。 完全に無視して仕事をしているのですが、たまに心身が弱っているときに積もり積もってこっそり泣いてしまったり、嫌すぎて職場に行けず、休んでしまうこともあります。 もし自分がこの職場から抜けても次の人が同じ目にあって、彼らはお咎めなしです。 どうにか、これをパワハラとして認定させることはできないでしょうか。 よろしくお願いします。
回答終了
どになる会社で事務職をしています。そこでは私ともう1人65歳の女性の上司の方で事務処理をしており、最近になりその方が今週末に退職することになりました。(有給消化をするそうです) 理由は体調面であったり、孫の世話や私が入ったことにより引き継げるようになったから等だとおっしゃっていました。 まだ送別会や餞別の話も出ておらず、入ったばかりの私がみなさんに呼びかけるのもおこがましいと思ってます。なので、個人的に何か贈り物を送ろうと思うのですが、なにがいいか意見を聞きたいです。 あまり趣味や好きな物が分からないので、誰がもらっても喜ぶようなものがいいかなと思ってます。
解決済み
養後、いま復職1週間目です。 リハビリ勤務として時短勤務しているようですが、 直属の上司に些細な誤解で、 本日、 なめてんのか パワハラと言われても俺は怖くないぞ、 などの言葉で怒鳴られたようです。 普段温厚な上司なので本人曰く大変驚いて、 職場の隅の見えないところで隠れて堪えきれず泣いていたところ、 別の上司が慌ててフォローに来たとのことです。 娘からはその後、酷い頭痛がすると連絡が来ています。 娘の健康が一番大切ですが、 人間関係の構築が苦手な以上、 早く辞めるのも親として勧められず、 困っています。 なにかご助言頂けませんでしょうか。 私も体調が芳しくないので、娘にはならなんとか自立してもらいたいです。
タッフはあの人のあれがダメでこんな事してた、こんな事言ってた、腹たったからこんな事したなどなど話しています。 すごく居心地が悪く、ビクビクしてしまいます。辛いです。 転職をして環境を変えたいとも思っていますが、 看護師の世界なんてやっぱりどこに行ってもこんなもんですか? きつい言葉でもなんでもいいので何かご意見を頂けますと幸いです。
、パソコンは使えない、物忘れが激しい、忘れ物はする、みんなテキパキやってるのに1人だけバタバタ忙しいですアピール。 お客様から苦情になってるのに指摘されたら逆ギレして怒鳴り散らす…。 時には60代の女性同士で怒鳴り合いになり、男性陣が止めに入ったこともあります。 いい歳して恥ずかしくないのでしょうか? 私の周りはこんな人ばかりなので、正直いない方が楽です。65歳までいられたら迷惑でしかありません。
をしていますが私が外で食べに行こうとするとやたら引き止める人達がいます。 適当に言い訳つけていますが何で一人で食べることができないのでしょう? 当の私は人と話すのが嫌いで仕事内では仕方なく明るくしています。それでか、一人になれる休憩中くらいはゆっくりしたいです。毎回ではなく、皆と週に1回か2回は食べています。
の女性の隣にいるときに)彼女は~』と呼ばれてしまいます。 自分の勝手な認識で申し訳ないのですが、ちょっと距離感を感じてしまいます。 どこか、他人行儀で他人事…というか。 割りと自分では判断が仲が良いと思っていると思っている歳上の女性から言われる事が多く、気になっています。 どういった距離感の同性の方を『彼女は~彼女が~』と呼びますか?
私はもともと契約社員でしたが、切り替えの4月に正社員になります。 60代女性はうちの両親より年上です。 私は60代女性の方に、色々と作業面で教えて頂いたのですが(事務処理の方は正社員の方に) 60代女性の方は、私に対しては結構キツイ言い方でした「違う、〇〇って聞いてるの」みたいな。 わーって言われるみたいな。 2人だけの時は話して下さるんですけど、他に誰かいると他の方とばかり話すみたいな。 昨日も、事務所でうちの部署に面接で若い方が来ていたのですが、 エレベーターが来るのを待っている時に、60代女性はすぐ隣にいる違う部署の女性とばかり話していました。私の方を全く見ないで。 皆さんは、この状況ってどう思いますか? エレベーターを待っている時、他の方だったら会話に入れる雰囲気を作っていたでしょうか?
の仕事をしてお世話になりました。とても難しい方で私も最初その方が苦手でしたが、半年以上経って忙しかったらイライラしながら、強い口調で指摘されたり、優しい時もあれば優しかったりなどで迷惑や負担もかけてばかりでしたが、私はその方がだんだん好きになって今では、1番大好きな人です。 一緒の会社ですが工場は、別々なので、なかなかお昼休憩しか会えませんが…。 差し入れのお菓子や会社で貰っていいお菓子を、 毎回、工場が別々なのにお昼に私が食堂に行ったらくれるんですが、嬉しいけど なぜなんでしょうか?
トップの部分が薄くなってきました。 ブローで立ち上げようにも毛自体が細くなっているのか立ち上げるのも困難です。 ふと気づくとすごくみっともない姿になっていてショックですそれで人工毛のウィッグを買いたいと思いました。 それで質問ですどこで買えばいいと思いますか?
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