「残業 60時間」を含む質問（12ページ目）

月のノルマがあって残業も60時間あるけど、それが終わったら月末まで休みの会社(急ぎの用事が追加であっても断われる)と 残業は45時間未満は給料が出ないけど...

ぎの用事が追加であっても断われる)と 残業は45時間未満は給料が出ないけど、急用なら45時間以上は残業が出る会社 だとどちらが働きたいですか？

仕事って残業60時間を年6回超えたらアウトなんですよね？ 派遣会社の方々が毎月60時間(毎日3時間の残業)してるのですが 法的にアウトじゃないでしょうか？...

0時間(毎日3時間の残業)してるのですが 法的にアウトじゃないでしょうか？派遣は適応されないとか？

勤務先の従業員が残業全くしてくれないので私だけ月に60時間残業させられます。なんとかならないでしょうか?。

とかならないでしょうか?。

36（サブロク）協定についてです。 残業６０時間以上で賃金割増とあるのですが 休日の出勤時間（8h）と休日の残業時間(1h)も すべて含まれるのでしょうか？

日の出勤時間（8h）と休日の残業時間(1h)も すべて含まれるのでしょうか？

来年の春から就職する者です。 内定先の会社が、28歳の平均残業時間が60時間だそうです。 結構きついですか？ 職種は電気設備工事（施工管理）です。 ち...

うです。 結構きついですか？ 職種は電気設備工事（施工管理）です。 ちなみに基本給と賞与がそれなりに出ます。 友人（電子機器系会社:入社2年目）に聞いてみたところ、残業20時間でもまぁまぁきついかもと言っていました。 お給料が良いので、それに見合った給料として割り切るしかないのでしょうか？ 因みに出勤時間は8:30〜18:30で2時間ほど休憩があります。

毎月残業が60時間以上ある大手製造業ありますか？

残業時間60超えたら給料が1.5倍になるって本当ですか？ こんばんわ。システム開発系のプロググラマー2年目の社会人です。 今給与面で悩んでいます。 私...

発系のプロググラマー2年目の社会人です。 今給与面で悩んでいます。 私は、正社員で入社をしたのですが、別会社に派遣され、今働いています。その会社の中で派遣契約を結び、そのあと請負契約になってからものすごく残業時間が多くなりました。 通常の契約であれば、残業時間は25%upになるらしいですね。月60時間を超えたら50%になる法律もあるらしいじゃないですか。 しかし、請負契約はある成果物に対しお金を払う形式なので、この法律は無効になると考えています。 ここで少し疑問ですが、このケースは世間的に普通なのでしょうか？今、私の時給は1000円です。残業時間は60を超えています。休日出勤も含めたら80時間を超えます。 しかし、休日出勤、残業時間の時給も変わらず1000円です。正社員で入社したのに望んでも無い、請負契約になり、残業代がこんなにも安いとは思いませんでした。 個人的に入社してまだ1年しか絶ちませんが、技術的には問題ないと思っています。 一般的に普通かどうか教えてもらいたいです。レアなケースであれば、ネットワークエンジニアに転職を考えています。やりたいことがインフラ系と気づきましたので、まあ今の仕事も普通に楽しいんですけどね。ネットワークのほうが楽しそうなので。 宜しくお願いします。

人だけはめちゃめちゃいいんですが残業が60時間あったりで辛いです。転職するべきでしょうか？

人だけはめちゃめちゃいいんですが残業が60時間あったりで辛いです。転職するべきでしょうか？

今年の4月から1か月の残業時間が60時間を超えた場合割り増し賃金率50％と なりました。弊社は定時時間が1日7.5時間なのですが、例えば毎日8時間働いた場合

ました。弊社は定時時間が1日7.5時間なのですが、例えば毎日8時間働いた場合 30分も残業時間としてカウントしないといけないのですか？ 教えて下さい。宜しくお願いします。

みなし残業の上限無し(雇用契約書に記載なし)今月も60時間残業するんですけど、違法じゃないかと思います。 しかし違法だから60時間分の残業代払えなどと言う...

法じゃないかと思います。 しかし違法だから60時間分の残業代払えなどと言うと会社にいづらくなるので言えません。 あなたが、私のような立場だったらどう思いますか？