「正社員 辞めたい」を含む質問（12ページ目）

正社員からパート契約について質問です 正社員で入社して2週間経った会社を辞めるのですが、上司から勤務時間短いしパート契約の方が手取りが増えると言われました。

ですが、上司から勤務時間短いしパート契約の方が手取りが増えると言われました。 その場合本当に手取りが増えるのでしょうか？またなにかデメリットがありますか？ 転職の際のデメリットでもOKです

正社員を辞めたあとすぐバイトはできますか？

正社員で勤めておりましたが退職して、現在求職中です。 契約社員の求人への応募を検討しております。 働く前から辞める事を考えていたら何も始まらないとは分かっ

討しております。 働く前から辞める事を考えていたら何も始まらないとは分かっているのですが ブランク期間もあるので 正直、働いてみて合わなかったら辞めればいいくらいのスタンスじゃないと働くのが怖いなと思っています。(飛ぶとかではなく、退職の申出を1ヶ月前など常識の範囲内で) 契約社員の契約期間中の退職はやむを得ない理由がない場合認められない、場合によっては損害賠償の請求などとネットに書いてありますが実際のところどうなんでしょうか。 正社員が少なく契約社員などの有期雇用契約の方が多い職場も沢山あると思いますが むしろ正社員より辞めやすいから入社後すぐに辞めていく人なんてザラにいるイメージがありました。(会社によると言ってしまえばそれまでですが。。) 契約社員は1年単位 派遣社員は1〜3ヶ月単位 アルバイト、パートも1ヶ月単位など 結局は正社員以外の雇用は有期雇用だから契約期間中の退職は基本できない事になってるけど実際はみんな辞めてる(辞められる)といった感じなのでしょうか。 現在、検討している契約社員の求人が時給制でボーナスなどもないのでアルバイトとなんら変わらないようにもみえる内容なのですが、契約社員はアルバイトのように1ヶ月前に辞めますで通用しないなら最低1年は覚悟して働くことを腹括れないなら契約社員への応募はやめておいた方がいいのか？と悩んでおります。 ※アルバイトを軽んじているわけではありません 契約社員の方や人事の方などいらっしゃっいましたら実情を教えていただきたいです。

新卒で正社員型派遣になった方のお話です。 ガッツリ毎日2,3時間〜とか残業させられるなら、派遣社員でいる意味ってないんじゃないかと思ってしまいます。派遣先...

れるなら、派遣社員でいる意味ってないんじゃないかと思ってしまいます。派遣先も選べないし。どうせ残業しないといけないなら、転職活動して純粋(？)な正社員になった方が良いのでは？？と思ってしまいます。 （少しの残業は仕方がないと思いますが、)基本定時に帰れるのが派遣社員の最大のメリットだと思うのです。 正社員と比べた時、正社員型派遣のメリットって他に何があるのでしょうか？？

派遣社員と正社員の違いですが 派遣社員のデメリットは保証がないこと以外ありますか？派遣社員でも社会保険もあるし正社員より融通がきくため楽なのでは？と思うようになってきました。

？派遣社員でも社会保険もあるし正社員より融通がきくため楽なのでは？と思うようになってきました。

派遣社員は正社員と全く同じ内容の 仕事をしますか？ 正社員になりたいと思っていないのに 正社員と全く同じ内容に仕事量なのは なぜでしょうか？

いのに 正社員と全く同じ内容に仕事量なのは なぜでしょうか？

正社員で働いてますがすぐにでも辞めたいです。担当してる仕事が期限までに終わらないし、精神的にキツイです。 ただ、退職を宣言しても、今の仕事はやり切る必要が...

し、精神的にキツイです。 ただ、退職を宣言しても、今の仕事はやり切る必要があり、解決にはなりません。 かといってこのまま続けるのはキツイ。 どうしたらよいでしょうか

正社員を辞めるのはバカでしょうか？ たいした職歴もない私が、30にして初めて正社員で採用されました。 しかし、入って３ヶ月、人間関係と仕事内容、様々な職...

員で採用されました。 しかし、入って３ヶ月、人間関係と仕事内容、様々な職場環境に悩み、毎日辞めたい行きたくないという状態です。 精神的にとてもつらいのですが、不眠症になったとか著しく体調にも異変をきたしているわけではありません。 実家暮らしだから甘えがあるんだと思います。 でも、精神的につらいからといって、結婚の予定や他にやりたい事、辞めざるを得ない理由ができたわけでもないのに、正社員を辞めるなんてバカなんでしょうか。 毎日つらい気持ちでどうしていいかわかりません。

正社員を辞めさせるには、かなり労力がかかるのでしょうか？ 契約社員の先輩が会社に数十万の損害を与えるミスを犯しました。先輩の普段の仕事振りは真面目で信頼...

数十万の損害を与えるミスを犯しました。先輩の普段の仕事振りは真面目で信頼も厚く直属の上司も会社に残 れるよう人事に働きかけてくれたらしいのですが、就業規則に則り契約更新は拒否され退職となりました。 一方、普段から些細ではありますがミス連発で、遂に会社に数千万円規模の損害を与えた若手正社員は、戒告＋毎月の面談＋全業務の監視という処分でした。 上司は「こいつこそ辞めてほしいけど正社員はクビしにくい。教育責任、監督責任を尽くしてからでないと、不当解雇で逆に訴えられる。」と言ってました。 この処分には契約社員だけでなく、真面目に働いている正社員の方々も不満に思っています、 けれども法律的に致し方ないでしょうか？

正社員を辞めて後悔した方はいますか？ どんな時後悔しましたか？ 23歳です。 去年会社を辞めました。理由は仕事の量と給料が割に合ってないと思ったからで...

年会社を辞めました。理由は仕事の量と給料が割に合ってないと思ったからです。高卒で入社しましたが、同じ高校の同級生が入社した会社では僕の給料より5、6万も多くもらっているらしくて今の会社で働いてるのが馬鹿馬鹿しくなり辞めました。 辞めてから1ヶ月くらいしてから就活を始めました。何回か正社員になれましたが、仕事がキツかったり給料が低かったりとの理由で長続きしませんでした。 そして結局最初に居た会社がマシだったなと今になって思います。今思うと給料が低くても毎年昇給はあるし休みも必ず土日休みだったのでよかったなと思います。 僕みたいに職場に不満があって辞めたのに転々とした結果最初の会社が1番マシだったみたいな事があったてかたいますか？