12に給付の申請をしました。 会社都合だったため、7/12〜7/18までが待機期間となりました。 事前に契約終了は聞いていたので、退職前に転職活動をし、何社か面接を受けており ハローワーク申請前に1社から口頭内定をいただけました。ただ、自分の希望とは遠かったので、引き続き転職活動を行っていました。 活動は行っていたので、給付金はいただいています。 結局、申請前に口頭で内定をもらえた会社に就職を決め、ハローワークへ報告をしました。 勤務は9/1からです。 採用結果の連絡をもらえたのはハローワーク申請前ですが、正式に通知が届いたのは、待機期間開けになります。 その場合、就職祝金は対象外になってしまうのでしょうか。
解決済み
は 面接の際に話しても問題ないでしょうか？ 自己都合の退職で失業給付の申請をし、 待機期間中です。 この後給付制限が2ヶ月あります。 受給を待つ間貯金を使ってしまうことに抵抗があり、 給付制限中に次の仕事を決め、再就職手当をもらいたいと思っています。 もし内定が決まった際は採用証明書に 『一年以上の雇用の見込み』を 有りにしていただく必要があるかと思うのですが。 【質問】 面接の際に採用になる雰囲気 →面接のタイミングで証明書の紙を渡して 一年以上の雇用の見込みを有りにしてほしい、と 伝えて良いでしょうか？ 後日合否が出る場合 →採用が出た段階で郵送し 見込みを有りにして欲しい旨を添えれば良いでしょうか？ 回答よろしくお願いいたします。
でしょうか。疑問があります。 就職氷河期に求人活動を行っていました。昨今「【3k, 4k, 5k労働】 ～きつい、汚い、危険、かっこ悪い、帰れない～」と言われていますが、当時は3K職場での求人を行っていました。上場会社の子会社で資本金3億円。鉄鋼製品の加工を行っていました。 ハロワーク 民間の求人会社で求人しましたが応募はほぼゼロでした。 同業他社も同じ状況でしたし、3K職場の関係者も同じような状況で嘆いていました。 昭和30年代は国立大学を卒業しても就職できない。でもしか先生という時代もありました。 昭和30年代と比べれば就職氷河期世代は 求人に選り好みをしていたため就職できなかった人たちも多数いるのではないでしょうか。選り好みをして居た人たちまで救済する必要がどうしてあるのでしょうか
回答終了
・失業認定申告書 ・採用証明書 が必要とお話を聞きましたが、 この「採用証明書」だけは就職後に提出でもよいとネットで見ました。 これは本当でしょうか？ 勤務先が県外のため、入社日の前日までに 採用証明書を企業先に書いてもらうのが難しいです。 職安の就業時間が終わってしまったので 知恵袋で質問させていただきます。(__)
自分は高校を卒業したら新卒で期間工で働きたいと思っています 個別面談の時に先生とお話ししたのですが、バイトやフリーターではダメと学校の決まりがあると言う理由で猛反対しています。 自分は職業選択の自由があるので絶対に期間工に行きますと言いましたが、話は平行線で頭を冷やしなさいと言われました。 この場合、どうしたら先生方を説得できるでしょうか？ 親は自由でいいと承諾を得てます ちなみに日産かトヨタ希望です 質問があったら返信します
年度に25歳で大学に入学したいと考えております。 4年間で卒業できたとして29歳で就職ができるのか不安です。 そこで年齢というハンデがありながらも就職に強い大学や学部、学科が知りたいです。 文系、理系は問いません。 そして基礎学力は全くありません。 何から勉強したらいいかもわかりません。 そちらも含め、ご教授頂けると幸いです。 よろしくお願い致します。
らが良いか相談に乗ってください。 1番の悩みどころとしては、兄弟に障害者がいて実家暮らしをして30代をすぎて家を出たとしても職場が近く実家から家が、近いと兄弟の介護を頼まれるという恐怖です。 障害者の兄弟がとても嫌いなので経済的にも身体的にも手を貸したくありません。 なので、その点では関東→関西レベルに離れた場所に就職した方が安全かと思いました。 2番目に、経済的には実家暮らしの方が良いという点で悩みます。 私の就職できる会社の初任給は、平均22.5万くらいなので手取りだと17.5万ほどになると思います。 実家暮らしだと、−6万（無趣味）で済むところが一人暮らしだと−12万（理系卒田舎工場配属なので家賃は安い）かかってしまいます。 23歳から30歳まで実家暮らしと一人暮らしをくらべると貯金額が少なくとも6×12×7＝504万変わってきます。 私は一生独身（女）のつもりなので、なるべく若いうちに貯金したいと思っています。 30歳で、1000万近く貯金があるのと貯金500万では大分違うような気がします。 実家暮らしスタートで30歳すぎてから、転職で遠くにというプランも考えましたがトータル的に微妙な気がします。 また、現在は実家暮らしです。 皆さんならこの状況ならどうしますか？ 決め手が難しいです。 大学2年生なのでそろそろ決めたいと思います。 よろしくお願いします。
すが、どうか回答くださるとありがたいです。一言で言うのであれば、【自分が本当にやりたいことって？】でしょうか。 大学時代は一切、デザインや広告系を学んできませんでした。資格職を目指す学部ですので、一般就職に進む人は本当に稀です。 しかし、大学生活を送る上で、幼少期からの自分も含めて自分が本当に好きでやりたいこと、携わった時にやりがいを感じるであろうこと、そして自分に向いていることを何度も見つめ直した結果、メディア系広告系に就職したいと思いました。 最初はメディア系（制作系）で就活を進めていたのですが、第一志望が不祥事を起こしたことをきっかけとして、業界全体が「これだからメディアは…テレビは…」という雰囲気になっています。こんなことでモチベーションが下がるならそれまでの熱意だったのだと思われるかもしれませんが、悲しい事件に第一志望が関わっていることが悲しくなり、企業の表面しか見ていなかった自分に絶望。メンタルボロボロのまま、それまで通った面接を辞退しました。 他にもテレビ制作における不規則な生活を考え、持病もあることから体力的な問題があると思い、メディア制作系は諦めて、広告系にしようと思いました。 学校の用事があり、ここ数週間は就活が全くできませんでした。しかし、用事が忙しくなる前に1社だけ面接を受けて最終面接までいっているベンチャー企業があります。 大手広告制作会社の第一志望では、書類は通ったものの、想定職種は「コーポレート職」と返事をもらいました。自分は広告が作りたい、企画立案をしたい、そう思って広告制作会社に応募したのに、総務や本社管理等しか仕事ができないとみなされました。（書類を元に自分に適性のある職種をピックアップされ、面接に挑む流れの会社です） ここまで学費を出してくれた家族には感謝しており、資格職に就かないのは申し訳ないと思っています。だからこそ、大手に入社した私のことを誇らしいと思って欲しいです。もちろん、肩書きに惹かれたのも事実です。 ベンチャーでは企画や制作ができますが、そもそも自分はデザインなどを学んでいないのに、学部問わないとはいえ、ここまで通っていることが不思議です。 私は、今まで自分のことを過信して、センスがあるとか才能があるとか思っていましたが過去の栄光であり、大学時代に広告系デザイン系で実績を残したことは１つもありません。それなのに、広告制作会社に入社しようと思うことは烏滸がましいと思いました。自分の甘さを痛感しました。 ご縁があって大手広告制作会社に受かった場合、会社の肩書を借りながらも企画でバリバリ働くのではなく、体調も考慮して裏方として事務作業をするのか。（この職種があるから会社が成り立つというのは理解しています。今まで想定していない職種だったので、本を買って勉強中です。） それとも、名の知れない小企業で1からWEB広告の作り方を学ぶのか。 なんとしてでも制作系に携わりたいと考え、ほんの数ヶ月前に思い描いていた就職活動とはかけ離れてしまい、自分でも感情の整理がつきません。 アドバイスいただけるとありがたいです。 同情してほしいとは言いませんが、心身ともに疲れてしまい糸が切れそうなので、どうか柔らかい口調でアドバイスいただけると有り難いです。
度チャレンジしようと考えていますが、それまでの1年間、自宅から30キロほど離れている市役所の追加募集を受けるか、通いやすい派遣社員として働くか悩んでいます。 やはり、正社員として経験がある方がいいのでしょうか？皆さんの考えを教えていただきたいです。
機期間前に面接をして内定をもらうと 再就職手当がもらえないとのことだったので 面接はしていません。 この場合、待機期間終了後に説明会を受けた 会社にハローワーク経由で面接に行くと 何か問題になるでしょうか？ 因みに説明会で履歴書なども渡してないですが、 免許のコピーだけはとられました。 明日で1週間の待機期間が終了します。 ハローワーク、人材紹介会社経由からの 面接からの採用であれば1週間でよいと、 それ以外は1ヶ月後と言われました。 宜しくお願いします
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