られていたためか仕事をすると摂食障害が出てしまいます。特に新入社員の頃はミスばっかりで申し訳なく思い大変でした。 しばらく仕事を休みましたが生活のため休んでもおれず何より自分のために人に迷惑をかけるのが死ぬほど嫌な性格なので（それもいけないのかもです。）精神安定剤と睡眠薬を服用し今日までやってきました。 たとえば、部下が仕事を納期に片づけなかった場合、「もっと私が早くに渡してあげたらよかったのかも。聞きにくい信頼関係だったのかな。」とか思ってしまい、ほんと私ってバカだなとか思ってしまいます。 心療内科に行くとほんとにこの人病気？と思う方が結構いらっしゃいますが、世の中私のような方も多いですか？ 診療内科に行っても「もう持病と思って‥。」 とかそんな扱いです。 部下ができるとできたで大変で‥ 育て上げなければならない重圧と申しますか‥。 とにかくもう10年近くなりますが、精神安定剤は絶対に手放せません。 ちなみにコンスタン0、4を1日2錠、寝る前にはデパス１ミリそれでも眠れない時はマイスリーを追加しています。 このままでいいのだろうか？ 薬に頼ってばかりでどうしよう？とか 色々考えてしまいます。 やめたほうがいいのは理解していますが、こわくてできません‥(>_<)
解決済み
ずっと働いています。 師長や主任には７月の末頃から休職や部署替えの話しをしていました。 師長からは『部署替えは部長にも話しておく。急には無理だから８月は出てくれ。』と言われました。しかし８月になっても一向に話しは進まず・・ 師長に聞くと、９月までと言われ、結局９月の末には部署替えも休職もさせるつもりはないと言われました。 不眠などもあり、心療内科にかかり、睡眠薬と安定剤を飲んでることも伝えました。 そうしたら『心療内科は休めとしか言わない。薬は増えるだけ。今休むと社会復帰できないし、レッテルを貼られるだけ。せっかく自己中な〇〇さんがみんなの事を考えられるようになったのに』と言われました。 師長と主任の言い分では『貴女のためには、今辞めないほうがいいのよ。患者さんと笑顔で話せてるし。ダメそうならこっちから止めるから』と。 確かにこの言い分もわかります。ですがこんなことまで言われて、これ以上ここで働こうと思えなくなり、辞職の話しもしましたが、受け付けてもらえず。 どうやったら辞めることが出来ますか？
心療内科に処方された薬を飲んでいます。 しかし、仕事柄、起床時間が早いため 早く寝なくてはなりません。しかし2月から不眠症に······ スマホくらいしか時間潰す道具がなく困っています。 皆様はどうされていますか？
てしまい、以前もらった精神安定剤や睡眠薬を飲んでいる状態です。 職場で毎日泣いていますし、もう感情のコントロールができないです。 派遣会社の担当に「もう無理です辞めたいです」 と体調のこと等伝えましたが 「普通に考えて今すぐ辞めたい→即日退職は無理でしょ。向こうの都合もあるんだから。あなたの言い分は伝えるけど、いつ辞めれるかはわかりません。」 と半笑いで言われました。 言葉で言っても無理だとわかったので、心療内科等に行って診断書を書いてもらうのが手っ取り早いのかな…と思いますがほかに辞め方はありますか？ 職場にはもう本当に行きたく無いです…。
回答終了
だがだるい。 の症状がでてます。 仕事には、いまの状況を説明するのが難しくて 体調不良ということで2、3日おやすみもらっています。 あまりにもからだがしんどかったので 病院にいったんですが、 病院にいってもうまくお医者さんに伝えれなくて とりあえず睡眠薬だけわたされておわりました。 睡眠薬のんだら状況おさまるんでしょうか？ どうしたらいまの症状をけいげんできますか？
が丸亀のバイトがしんどいです。 人間関係もそうですし、嫌すぎて前日や行く途中に体調不良になります。(腹痛胃痛下痢気持ち悪い寝れない) 私は高３の冬から不登校になったのですが、その時と同じ感覚です。 ただの甘えでしょうか? それとも私とは合わなかっただけなのでしょうか？ 不登校になった時は心療内科に行きましたが、うつ状態と言われ睡眠薬と抗うつ薬など出されました。 (来年から専門学校通い始めます。)
場でして不眠が続き目眩を起こすようになりまた。 とにかく寝たいの一心で心療内科に行き睡眠薬と安定剤を処方してもらい自律神経失調症と診断されました。上司に説明して仕事量を減らしてもらいました。減らしてもらったはいいのですが誰かが代わりにやらなければいけません。それに先輩が抜擢され、それからというものの先輩は口をきいてもくれなくなりました。大人の礼儀としてご迷惑をおかけします。と謝罪はちゃんとしましたしほとほと困っております。 職場異動を上司に相談するか頑張って今の場所に留まるか他にも道はあるとは思いますが 皆さんならどうするか？と思い質問しました。 よろしくお願いいたします。
？ 閲覧ありがとうございます。 不安障害の診断書を提出し、3月末まで1ヶ月の休職後、退職が決まっています。 心療内科へは、会社から診断書が必要と言われたので、貰いに行き、初診で頂きました。 ですが、私も周囲の人間も、心療内科に行くと病気なのだと自覚してしまいひどくなる事もある。睡眠薬等の薬もあまり飲まないほうが良いと言われ、私自身もそう思う為、通院も薬の服用もしたくありません。 本日、会社にて退職の手続きの際、傷病手当金の申請書を先生に記入して頂くよう言わました。 ①傷病手当の申請書は通院していないと書いてもらえないのでしょうか？ ②できれば退職日を過ぎてから書いてもらうよう言われたのですが、必ずそうしなければならないのでしょうか？ お教えいただけますと幸いです。
で治療してます。 このことを派遣会社の担当者に報告したほうがいいのか迷ってます。 テレオペレーターとして派遣されていて、派遣先から高圧的な馬鹿にしたような注意の仕方され、頭痛、不眠、悪夢と悩まされ心療内科に行きました。 テレオペレーターは仕方なくしているのでほんとは事務の仕事したいのに経験がないから紹介できないの一点張り。 診断書出せば事務の仕事紹介してくれるのか？また、障害者枠で採用されると聞いたことありますがされるのでしょうか。
無視をされる(仕事の引き継ぎ事項を伝えたが返事なし) ・物をバンバン叩きつけられた(身体には当たってない) ・仕事中に責任者のいないところで大声で私の悪口を言う ・出勤時に更衣室で足を踏まれる 事の発端はお店が忙しくそのパートさん(Aさん)が夜の仕込みが間に合わないからと残業を自ら望んでしてくれた時に作業のチェックリストの紙(終わったら捨てる)を私が捨てるのを忘れてしまい、Aさんに指摘された際にありがとうございます。作業は終わってます。と言ってチェックリストの紙をゴミ箱に捨てたら余計なことをした上にごめんなさいも言えないの？とボソっと言われました。 それ以降シフトが被った時は一日中上記の嫌がらせや他のパートさんに私の悪口を言ってます。 どんどんエスカレートして行き仕事中に涙が止まらなくて休憩室で過呼吸を起こしてしまいました。 最近は仕事中にAさんが年配のパートさん(Bさん)に私の悪口を言うとBさんが私は仕事をしに来てるだけで、あなたの愚痴を聞きに来てるわけではないよ！と言ってくれましたが、Aさんはもし他に理不尽なことを言ってくる人がいたら辞めてやると更衣室で怒ってました。 店長に辛いので辞めたいこと、退職時期は1ヶ月と規則にあったのでシフト分は頑張りたいが、Aさんのいる日はもう限界ということを話したらそんなの言わせておけばいいだけ。人間関係については一切関与しない。あなたが来ないと店は回らないし他の人にも迷惑がかかると言われました。 私は眠れないことが多く心療内科で睡眠薬と過呼吸を抑える薬を飲んでること、店に迷惑はかけたくないがAさんと仕事をしなければいけないと思うとまた過呼吸を起こしてしまいそうでどうすればいいかわからないと家族に話しました。 家族は自分の身を守れるのは自分だけだし、店長は管理職なのに管理職の仕事を放棄(人間関係に関与しない)してるし店のために働く必要はない。バックレてもいい。 生活が困窮するのであればお金は貸すよと言ってくれました。 もし、職場でこのようなことが起きた時にいきなり人がバックレてお店が大変になったら私は全員から恨まれるのでしょうか？ きちんとシフト分は頑張りたいのですが、足がすくみます。 過呼吸を起こして職場に迷惑もかけたくありません。 あなただったらどうしますか？
111~120件 / 804件中
この条件の求人をもっと見る
1
続きを見る
2
3
料理長に必要とされるスキル・資質は？やりがいや大変なところも解説
仕事を知る
料理長は、レストランやホテルなどの調理場の責任者として、料理の品質を維持し、スタッフを指導する重要なポジ...続きを見る
2024-11-13
花農家とは？主な仕事内容や年収、目指す方法も紹介
農家の中でも「花」に特化した「花農家」は、どのような職業なのでしょうか？基本的な仕事内容や、年収について...続きを見る
美術館スタッフの仕事内容とは？資格なしで働ける職種や面接のコツも
美術館スタッフの魅力は、美術作品に囲まれながら仕事ができることです。学芸員や司書がメジャーですが、特別な...続きを見る
企業保健師になるには？必要なスキルや条件、仕事内容をチェック
企業保健師とは一般企業で勤務する保健師のことで、正式には産業保健師といいます。従業員の健康管理に携わる仕...続きを見る
福祉ネイリストとは？働き方や将来性、相性の良い資格を紹介
高齢化が進む日本において、高齢者を対象とする美容サービスの需要が高まっています。「福祉ネイリスト」もその...続きを見る
産婦人科看護師の役割とは？仕事内容・年収・活躍の場を紹介
産婦人科看護師の役割や仕事内容は、他の診療科目とどのような違いがあるのでしょうか？産婦人科看護師が担う一...続きを見る
介護助手はどのような仕事？仕事内容や資格の有無など基本知識を紹介
介護業界において、介護助手は現場を支える大切な職種です。介護助手として働く上で、知っておきたい情報を紹介...続きを見る
クリニックの受付は大変？業務内容から必要とされるスキルまで解説
クリニックの受付は、診療を円滑に進めるのに大事な役割を担っています。コミュニケーション能力をはじめ、さま...続きを見る
答えが見つからない場合は、質問してみよう！
※Yahoo! JAPAN IDが必要です
