(社会保険未加入案件)、健康保険証を今持っていません。
解決済み
いた健康保険を記入する書類を預かり提出することになっています。 しかし現在は母子家庭で生活保護を受けている状態なので保険には加 入していません。 この場合どうしたらいいのでしょうか、また、生活保護を受けていることは知られてしまうのでしょうか。
する予定です。 退職日に健康保険証を会社へ返却し、その後、国民健康保険へ切り替える予定です。 しかしその際、役所での手続きに退職日を証明する離職票、または健康保険の喪失証明などが必要だと聞いています。それらの書類は、退職後に会社から届くとのことなのですが、それら書類が届くまでは無保険でいなくてはいけないのでしょうか。 2月の5日ごろに旅行へ行く予定で、旅行へ行っている間怪我や病気があったら不安なので、できれば退職日の翌日に役所へ行って、切り替えの手続きがしたいです。 ご回答宜しくお願いいたします。
会社を退職するのですが、「社会保険の資格喪失証明書」というのをもらえるそうです。 これをもって区役所に行って、手続してくればいいのでいいのでしょうか? ていうか逆に持っていかないと手続はできないですか? その際、離職票をもっていく必要はありますか? あと、気になっているのが負担額です。 退職後は就職活動しつつ、アルバイトで生活する予定なのですが、国民年金と国民健康保険は 合算してどれぐらいの金額が月々請求されるのでしょうか? 25000円前後は覚悟しといた方がいいですか? そもそも国民年金と国民健康保険への加入手続をしない、という選択肢もありそうですが、これは確信して 手続をしない=犯罪行為ということになりますか? ご回答宜しくお願い致します。
てありなんでしょうか? ハローワークで求人掲出には社会保険・厚生年金の加入が必要と聞いたことがあります。この点が除外される案件があれば知りたいと思っています。よろしくお願いしますm(__)m
健康保険に加入してました。退職後、国民健康保険への切り替えの手続きなどはしていません。 転職先への入社は8月を予定しています。入社後はまた社会保険に加入するのですが間の6月、7月分は保険未加入の状態で大丈夫でしょうか? それとも国民健康保険に加入しないといけないでしょうか?またもし手続きなどを行わなくても請求などくるのでしょうか?
れているにも関わらずです。 これは何らかの法律に違反していませんか。
前の会社の名前とか勤続年数も過去の全て分かったしまいますか? 一体どんな情報が分かってしまうのか回答よろしくお願いします。 ちらみに1年ほど国民健康保険未加入でした そういうのも分かってしまいますか?
二年遡って保険料を払わないといけないと聞きました その場合、現在 国民保険を払っていますが、それでも 社会保険料を遡って払わないといけないのでしょうか? 社長には加入して下さいとお願いしてますが、加入する気はないみたいです 強制加入の場合、必ず二年遡って払わないといけないのか? その場合、国民保険を払っていっても社会保険料を払わないといけないのか? よろしくお願いいたします
、父の扶養家族で健康保険に入っていました。 しかし失業保険をもらうには、扶養家族でいることはまずいと知り、今年3月半ばに保険を外しました。3月半ばから本日まで、まだ国民健康保険に入っていなかったのです。 ところが本日就職が決まり、来週から入社することになりました。 入社時に被保険者証(私の場合は扶養家族から抜けたという証明書)を持参しようと思うのですが、持参して手続きしてもらえるのでしょうか? また、3月半ばから本日まで未加入であった国民健康保険の料金は払わなければならないのでしょうか? 恐れ入りますが経験がある方、お詳しい方ご回答をお待ちしております!お願いします!!
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