却物は郵送する予定です。 郵送する際に健康保険証も入れるんですけど社会保険の解約ってすぐやってくれますかね??もしかしたら来週中に派遣社員として働くかもしれないので,それで元バイト先が社会保険を解約してないと派遣先で働く際に社会保険の登録とか出来なくなりますか?? 回答よろしくお願いします
解決済み
月目の更新がなかったため、契約終了となります。 そこで質問です。 ①正社員2年分の雇用保険期間も合算されると思うので、失業保険はもらえますよね? ②派遣の契約終了は会社都合となると思うのですが、特定受給者になりますか? ③離職票は契約終了後すぐに請求してもいいものなのでしょうか?
毎月散財してしまい、保険が解約になるまで注ぎ込んでしまいました 今思えば病んでいたと思います こんな理由で解約になったり延滞したりしていることに理解してもらえると思いますか?
は可愛そうな思いをさせていると思ってました。 ただ、食べ物食べれないとか、欲しい物が買えないとか… 別に生活面でお金に困っていることはないです。 本当に困れば学資保険解約すれば 今現在200万ぐらいは貯まってますので 今解約しても大学までは10年以上あるし 色々手放すことを考えますが、そこまででもないです ただ、一馬力なので自分の稼ぎが悪いとは感じてます なにが聞きたいか。なんですが 新規で職場に来た派遣さんが、色々身体が悪かったです。初日に午前中で早退しました。 なので、こちらから伝えなくとも病院に行っていると思ってました しかし翌日病院に行っておらず、チラッと保険証がまだなくて…と言われました 私が同じ立場なら、後日かえってくるから、2,3万持って病院に行こうと思います 結局10割でも一万円で足りることの方が多かった覚えがありますし… ただ、10割負担だと、銀行に行ってお金下ろしてとか、まとまったお金を持ち歩くのが嫌なのかな?程度に 私が踏み込みすぎだと思いつつ、会社に、仮のものを作って本人に渡して欲しいと話しました しかしながら、三割負担でも銀行にもお金がなくて、病院に行けないと言っていたみたいで お金がなくて病院にかかれない。 衝撃でした。 自分が世間を知らないだけなんですが… 今職場で、採用とかシフトとかも担当していて 結構自分が主体で、色々動いて、その人の職を一時期休むように指示したあとで、罪悪感にも駆られてます 一緒に働く人に、口を揃えて難しいとは言われました 顔合わせの時、当日怪我して歩きづらいだけだと聞いてましたが、身体面で、話が違っていたので…会社の不利益になるので、動かなければと思い、動いた結果 多分重い物を持つ仕事で、見るからに腰や足が悪いような動作で歩かれていて、 診断書で働けるという判断は出ないと考えられます しかし昼食も持参してなく、病院にもかかれない人が、仕事もなくて大丈夫なのかと… 私が動かなければ、あともう少し稼ぐ事が出来たと思います 罪悪感で寝れないんですが… 病院に行けない、食にも困っている人は、そう言ってるだけで へそくりを出せばどうにか…みたいな事ってありますか?
銀行受付、大手通信会社サービス、オークションショッピング問い合わせ、 などと色々あると思うんですがどれが一番難しい内容ですか? コールセンターに就職したいので参考までに聞きたいです。 よろしくお願いします。
こで一度、企業を離れることにより社会保険を解約(?)状態にはなりますが、一時的にでも国民保険に入ったほうが良いのでしょうか? それとも、退職した企業から送られた書類を 転職先に提出すればよいのか、どちらのほうが 宜しいでしょうか?
です。 以前は雇用保険加入条件である週20時間以上働いていたのですが、3、4ヶ月前から労働時間が週20時間未満になり雇用保険を解約し働いています。ですが来月から以前同様に週20時間以上働きたいので雇用保険にも加入しなければならないですが、再加入は何も問題なくできるのでしょうか?
大手)は、ノルマがきつい、 ノルマ達成のために身内や友人まで保険に入れないといけないなどと聞くのですが本当ですか? あと、顧客のお家や勤め先に行く際の交通費は出ないからガソリン代がバカにならない、粗品も自腹である、ノルマ達成できなかったり顧客が保険を途中で解約した場合は基本給あるいはボーナスカットだとも聞いたことがあるのですが、こちらも本当なのでしょうか?
、保険屋のオバさんがいました。 ということは、保険の解約金が退職金になるということでしょうか?
供の給付金は下りるのでしょうか? また、差押えられている保険契約は自ら解約できるのでしょうか?
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