さんが何歳になってから正社員になられたのかお聞きしたいです。 よろしくお願いします。
回答終了
解決済み
いていますが、この間パートやバイトでしか働いたことが無いと思われる随分年上の主婦の方に「女性でも残業するの!? 」「持ち帰りの仕事もあるの!?」「休憩も決まった時間にできないの!?」等、言われました。 深夜まで残業するわけではありませんが、時々繁盛期に残業することもあるし、持ち帰りででも処理しないと先方に迷惑かけることもありますし、休憩も決まった時間にできることもあれば客商売ですのでそう容易く休めるわけでもありません。 ついでに、定時に帰るのは当たり前のように言われたのですが…。 もちろん正社員の苦労も理解されている方も居られると思いますが、バイトやパートというのと正社員というのはやはり考え方に開きがあるのでしょうか?
フォークリフト免許を取得しましたが未経験。リーチフォークリフトの技術を身に付けたいです。物流関係の経験は少しあります。 上の子は中学生、下の子は5年生、旦那の帰宅は21時頃。 以下の未経験でも可能な求人を見つけました。 .9時から18時、フルタイム契約社員(正社員登用可能性有り) .9時から14時、週4勤務のパートで冷凍倉庫 この場合副業ダブルワークを探す。 .派遣社員、新規倉庫フルタイム、副業禁止 まだ応募もしていないのですが、未経験でフルで働けるか不安。 子どもの帰りも本当は迎えたい。 収入も必要。 しかし年齢的に早く正社員にならないとチャンスも無くなる。 厳しいと思いますが、どう思われるか意見をお聞かせください。
持ちの主婦(正社員)は、子供や本人の体調不良を理由に たびたび欠勤・遅刻・早退をしています。 彼女の場合、夫が単身赴任で遠方に住んでいるため、多少欠勤や遅刻などが多くなるのは仕方がないと思います。 しかし、出社したときの態度にストレスがたまってしまいます。たとえば・・・ ●休んだ翌日『すみませんでした』と、課長には言うが、私達には何も言わない ●仕事中、会社のPCで子供関連のサイトを閲覧している(掲示板へも書き込んでいる) ●携帯メールチェックが多い。返信メールも堂々とゆっくり打っている ●単調な仕事への愚痴・不満をこぼしてくる。さらには世間話もふってくる などがあげられます。いちばんカチンと来たのは 『なんか今日、ひまだね。仕事も単調で飽きたし、何か違う仕事ある?』 と、言ってきたときです。 前日、彼女の欠勤で残業させられていた私は思わずかたまりました。 あなたが暇なのは、昨日私達が仕事を片付けたからだよ・・・残業代もでないのに。 仕事が単調って・・・だって、急な欠勤多い人に、納期のある仕事任せられないからじゃんヾ(`ε´)ノ と、心の中で叫んでいました。苦笑 だって、会社へは『お金を稼ぐために働きにきてる』のですからね。子供の熱は、私には正直無関係です。 彼女は私より社歴が長いため、厳しく言うこともできないので、 とりあえず『大変ですね^^;』と声をかけて会話を早く終わらせようとしています。 もちろん、世の中こんな主婦ばかりではないと思います。 でも、こんな主婦もいるせいで、『これだから子持ちは・・・』となってしまいました。 真面目に働いている主婦の方は、気分を害されたかもしれませんね・・・ でも、どうしても愚痴らないとやりきれなかったのです。すみません。
始めた方もいたら何の仕事をしてるか教えて下さい。よろしくお願いします
正社員共働きの子持ち主婦の皆様、ボーナスはどれくらいありましたか? 何か使いましたか?
も考え、現在、結婚前と変わらず正社員として働いています。 私 23歳 手取り13万 事務・高卒 旦那 28歳 手取り 19万 製造・高卒 正社員で働いていくか、今の会社を退職し、パートになるかで悩んでいます。 仕事と家事の両立は何とかできているので、 正社員として働いたほうが、生活も安心なのはわかっているのですが、 最近、疲れてしまい、もう少し、気持ちに余裕を持ちたいと考え始めるようになりましたが、 私の甘えではないかとも考えてしまいます。 高卒で今の会社に入って、他の会社で働いた経験がないのもあり、 視野が狭い世界で過ごしてきたので決断がなかなかできません。 現状の正社員でやっていくか、パートとして働いてくか、 皆様の意見を聞かせてください。
ため援助してもらえる状況。実母に協力してもらっているので、義母ほどの気疲れはないかと思いますが、それでも手を借りたくない 独り立ちしたいという思いはあります。1人の子が発達ボーダーの診断を受けており、定期的に受診していますし、母親の会には出ています。今仕事はある程度認められてきて、苦しくもありますがやりがいを持ってさせてもらえてます。ただ、その為帰宅時間が遅くなりがちです。主人も朝早く夜遅く、休みもあまりない人です。そんなんでも、朝洗濯は干して行って貰ってます。今、どんどん仕事が独り立ちの方向に向かっているのを感じ、悩んでいます。診断を受けている子が小学へ入り色々気疲れしてしまっていますが、それに対応しきれていないのを感じています。仕事も忙しく、子供にさせないといけないことも増え余裕がなく切り替えの悪い子供にゆっくり対応してやるのが難しく感じています。無性にイライラして主人の忙しすぎる仕事にも憎しみを感じるほどに。正直、専業主婦は性格上無理かと思います。家にいると悶々としてしまいそうなので。ですので、今の会社でパートにしてもらう。か、今勤めているところは少し遠いので近くで正社員で働ける場所を探す。もしくはパート。今のまま頑張る。という事を悩んでいます。自分のしたい子育てと自分のしたい仕事、両立が難しくてギャーーっとたまに子供の前でも叫んでしまいます。側にいてやりたいけど、仕事にも未練があるし、パートで金銭的不安が生まれそう……こんなこと聞いても無意味かとは思いますが、ご意見いただければと思います。よろしくお願いします。
重くて辛く、もう少し家の事もしっかりやりたいので、パート(8時〜16時)に戻りたいです。 社員で頑張ると言ったのに、2年でまたパートに戻ると言い出したら上司はあまり良く思わないですかね? 辞められるよりはマシですかね。 人手不足です。
111~120件 / 9,534件中
この条件の求人をもっと見る
1
続きを見る
2
3
主婦の履歴書の書き方。パートで働く際のアピールポイントを解説
選考対策
主婦がパートに応募するときには、応募先に履歴書を提出します。主な項目と、基本的な書き方を見ていきましょう...続きを見る
2023-04-17
主婦におすすめの資格は?選び方のポイントや就職に役立つ資格を紹介
仕事を知る
「子育てが一段落したので、何か資格を取得したい」「再就職に備えて資格を取得したいけれど選び方が分からない...続きを見る
2024-03-01
主婦がパートに応募する際の志望動機の例文は?状況別・業種別に紹介
主婦が久しぶりに外で働く場合、志望動機に苦戦する可能性があります。志望動機は、仕事への意欲をアピールする...続きを見る
2023-04-22
正社員がきついときの対処法は?正社員のメリット・デメリットも確認
社会人経験が浅いと「正社員はこんなにきついのか」と、鬱々とした気分になる日もあるはずです。「正社員がきつ...続きを見る
2023-06-24
契約社員から正社員になるには?立場の違いやメリット・デメリットも
働き方を考える
契約社員よりも正社員の方が、さまざまな点で安定しているイメージを持つ人は少なくありません。契約社員と正社...続きを見る
2023-04-20
正社員になれるのは何歳まで?フリーター・派遣から正社員になるには
将来的に正社員として働きたいのであれば、早めに転職活動を始めましょう。年齢制限が設けられているわけではな...続きを見る
2023-06-23
正社員の平均労働時間は?短時間正社員制度のメリット・デメリットも
法律とお金
労働時間の上限や、正社員の労働時間制度について、詳しく知らない人も多いのではないでしょうか。労働基準法に...続きを見る
2023-06-21
正社員が副業をするには?始めた場合のメリットと注意点を紹介
正社員が副業をするには、会社の就業規則を確認するのが重要です。正社員の副業についての基本ルールを見ていき...続きを見る
2022-12-28
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です