っています。給与面はいいほうかもしれませんが残業代は全くなのに、業後に勉強会や患者の話し合いは頻繁にあります。体力的にも頭脳 的にもかなり消耗する仕事なだけに、割に合わないと思い始めています。実際、割にあわないでしょうか？今二年目で、同じ職業で転職するか、違う仕事をするか、今の職場で働くか迷っています。 皆様のご意見を待っています。
解決済み
ターなど 個人的な能力を活かす この二つの要素を持った仕事ってありますかね？
回答終了
勤めていましたが、試用期間で契約できないことを伝えられました。 理由は病棟の看護師から「リハビリの仕事に少し不安がある」と言われているとのことでした。リハビリの科長は「評価ができていない」と言われているとのことでした。しかし、リハビリを行いに病棟へ行き、「○○さんリハビリ構いませんか」と尋ねると「お願いします」という全然不安そうなそぶりもなく答えてくれていました。評価ができていないとの指摘があったのですが科長からは「評価に入って」と言われていました。不安なところがあれば不安そうに答えられたり評価には入るなと言われたりすると思うのですがそんな事は一切なかったです。しかもその病院は辞める人が辞めた後でみんなが「ここの病院はブラック企業」と口を揃えて言いふらしているほど評判が悪い病院でした。科長もパワハラ科長で他のスタッフには機嫌をとる人でしたが、私にだけものすごく怒鳴る人でした。一日の取得単位数は21単位を必ず取らされ、とれない日は科長のパワハラがありました。次の転職の面接ではブラック企業並みの対応と業務内容を正直に言えば良いでしょうか。それで辞めさせられたと言えば良いでしょうか。それとも面接の本では前施設の職場の悪口は言わない方がよいと書かれています。事実でも悪いことは言わない方が良いでしょうか。私の後に入ってきたリハビリ職の人は10年目でなかなか仕事ができる人でしたので、転職面接をその後一回したのですが、兄からは「次に入ってきた10年目の先生と比較されて自分が劣っていてそれで自分とは正規契約できないと言われたといったらどうだろうか」といわれて、その通りに面接で言ったら不採用でした。正直にブラック企業並みの対応をされて契約を切られたと言えば良いでしょうか。それとも悪口になるので自分の力不足で契約をしてもらえなかったと言えば良いでしょうか。それとも激務でブラック企業だったので自分から辞めましたと言えば良いでしょうか。よろしくお願いします。
。 今の医療業界では年収だいたい300〜340万が限界です。 今の職場は手取りは17〜18万ほどで生活はカツカツです。 副業をしようと思っているのですが、いざやってみようと思うと何を選ぶべきか(スキルを勉強しつつか手堅くスーパーのバイトなどで働くか)迷っています。 副業でのおすすめは何が良いですか？ 【補足】 本業は8:30〜17時までの業務で残業なく定時上がりです。 夕方から夜にかけての仕事を考えています。 ＊転職はどこの求人もだいたい同じなので考えていません。また、別の業界に行こうにも全く違うスキルのため困難です。
般企業に勤めた後、二年制の専門学校に通い、来春より某市立病院にてリハビリの職に就くことになりました(地方公務員扱い)。 この場合、卒業区分は専門学校卒となるのでしょうか？ 実は初任給なのですが、大学卒と比べて専門卒では1万円低くなっていまして、控除を考えると手取りがギリ17万円に届きません(泣) また別件なのですが ネットで「公立病院では民間に比べて定期昇給がしっかりしていて、長く働く程民間よりも年収が増える」という書き込みもあれば、勤続10年程の県立病院に勤務している先輩は「公務員なので給料は低い」と言っていました。 どちらが正しい、というより何かカラクリがあるのでしょうか？ 片方の回答だけでも構いませんので、もしよかったら回答をよろしくお願いします！
Aさんからリハビリを受けているのですが、 私の担当外の理学療法士BさんやCさんが私の体調を知っていました。 BさんやCさんには一度も診てもらったことはないのに、既に知っている形で「～なんだって？」と質問されました。 私は何故知っているのかな？と感じましたが… 担当外の療法士さんが、担当外の患者さんについての情報を知っていることはあるのでしょうか？ 担当の理学療法士さんが、担当外の方ともカンファレンスされているのでしょうか？ 詳しい方教えてください。
家族を作ると仮定してリハビリ職一本で家族を養えるほどの給料は貰えますか?
に嫌気がさし、退職しようと決めました。 仕事はしなくてはいけないのですが別箇所でリハビリとしてパートで働く（就業時間を短くしたいので） リハビリ意外の仕事でパートとして働いてみる。 どちらが良いですか？ご意見聞かせてください。
方法は単願であり、一つ施設の合否が出ないと次の施設を受験できず、第2志望でも合格すれば必ずそこに就 職しないといけません。 つまり、一般の大学生のように何個か受けて行きたいところに就職し、行かないところは蹴るといったことができません。 先日Ａ病院を受験すると決め、 学校や病院の方にも報告し、願書を書き終えたところでＢ病院の求人を見つけ、Ａ病院より私の望む条件が揃っており、B病院に行きたい気持ちが強くなりました。 結果が出るのはＡ病院が先です。 もしA病院に合格すればＡ病院に必ず就職しないといけません。 Ａ病院を受験するかしないかで悩んでいます。 ちなみにＡ病院の募集は若干名であり、そこで実習をした人が受験します(私はそこで実習をしていません) B病院の募集は1人であり、Ａ病院、B病院ともに倍率が高いことは想定されます。 今年はリハビリ職の求人が少ないため、受験しなかったときに後悔しないだろうかということが不安です。 どこを受験するべきか悩んでいます。 アドバイスよろしくお願いします。
低いですか？高いですか？ 長く続けられる仕事ですか？
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