解決済み
的には正社員になる気ありますかって聞かれ人数が少ない小さな会社なんですぐに登用されると思っておりますがよくよく考えれば正社員にする気なら正社員で募集出しますよね? フルタイムパートからってことは、パートで様子見てダメなら切る感じでしょうか? 20代の妻子持ちなんで正社員で探すべきでしょうか?
る方のご意見が聞きたいです。 正社員と同じ時間働いてて、ボーナスは出ないがフルタイムパートとして働く方が正社員に比べてやはり気は楽ですよね? 正社員の方がもちろん年収は高いと思いますが、フルタイムパートだと年収180万ほど 働き損でしょうか?
回答終了
になりにくいって聞いたんですけどほんまですか?
すか? また、職場の人に病気のことを話す人と話さない人の違いは何ですか?
いるグループホームは 生活支援員(正社員)とパートフルタイムがいますがパートの方が忙しいです。 パートの方が休みやすい?責任?など色々違いはあるのかもしれませんが…なんだか腑に落ちないです。
短大卒です。なぜ就活しなかったのでしょう?
けて、週5日8~17時フルタイムで働いています。 正社員ではなく、アルバイト雇用時給1000円です。 フルタイムで働いてるのは、仕事が好きだから。フルじゃないと任されない仕事をしたいからです。 正社員にならないのは、本来は土日祝の勤務がある職場なので、他の人達と同じ条件で勤務出来ないからです。 家事育児ワンオペです。いくら仕事が好きでも、家に帰ってから体力的・精神的にしんどいと感じることは多いです。 そんな中、同じ職場の短時間パート勤務の同僚に、なんでバイトなのに扶養枠以上働いてるの?って言われてしまい、もしや私はとても損なことをしてるのか?と考えてしまいました。
フルタイムで働きたいとなり求職中です。 パートなら子供の学校行事にも行けると思いますが 正社員だと融通はきかないですよね。 正社員で働いているママはどうされているのでしょうか? 子供は小1です。 正社員、最低賃金くらいの直接雇用のパート、時給がいい派遣でのパート、どれがいいと思われますか?
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