りますが、本当に公務員を目指したいのか分からなくなりました。とりあえず私の絶対に譲れないものは、「地元に就職したい」ということです。 3年生になれば、本格的に大学のガイダンスや就活のために必要な能力を身につけてくれたり、面接指導やガクチカ・ESの作成などを見てくださるゼミナールも開催されます。そうしたものを受けていけば、自然と私の悩みは解消されるのでしょうか。 とにかく今は、民間と公務員のどちらに絞るかとても悩んでいます。公務員は勉強が大変なので、出来るだけ早めに決めたいです。資格は割と沢山持っています。MOSや簿記、商業経済検定、電卓、秘書など… ココ最近不安ばかりで、内定をいただけるのかどうかも心配でたまらないです。 ①公務員と民間で迷っている方は、併願しましたか? ②勉強や本格的な準備、キャリアセンターを活用するなどは、いつから始めましたか? ③受けまくれば、ひとつは内定は頂けるのでしょうか? ご回答、よろしくお願いします。
回答終了
容も給与も申し分なく満足していたのですが、大手ではないことが急に気がかりになってしまいました。 新卒でベンチャーにいくのはもったいないかなと。。 ですが、大手の企業も調べてみたのですが業務内容も初任給も内定が決まった会社の方が満足いく内容です。 ですがやはり大手の方が将来的にみたときに良いのでしょうか
解決済み
は無いでしょうか?(内定の承諾は行っていません) 質問の背景です。 25卒なのですが、ありがたいことに2社から内定をいただくことができました。 そのうちの1社から内定者限定イベントのお誘いが来ていますが、現在も就職活動を継続しており、確実に入社するとは言えません。
エアカーゴ(国際貨物インサイド職など)の選考に進む予定なのですが、夜勤があるので不安です。 私自身、元々寝つきがよくない・体力も人並みorそれ以下で、夜勤のデメリットについてネットで調べると、自律神経が乱れたり癌のリスクが上がるなどが出てきたので、健康のリスクや仮に寝付けなくなると眠剤などを服用することになるのではないかなど考えてしまい、やめておいた方がいいのではないかと思ってしまいました。 (夜勤がないとエアライン業界は成り立たない仕事なので不快に思われた方がいたらすみません) しかしながら、今の時期、周りが次々と内定をもらっている中、自分だけ内定ゼロで焦っています。 ずっと自分がやりたいことはなんだろうと考えていた時に、説明会で羽田空港の国際貨物の仕事の話を聞きました。 大学で英語を専攻していたり短期留学をした経験があるので、グローバルに働きたいと思ったのと、少しでも英語に関われたらと思い、やっと初めて興味を持てた職種なのに、こういったことを考えてしまって前に進めません。 人生一度きりなので自分の憧れや興味があることに転職ありきで挑戦してみるのか、もしくは多少仕事内容には興味が持たなくてもワークライフバランスなどが整っている環境で働くやりがいを見いだすべきなのか?に悩んでいます。 人よりも就活には早く取り掛かったつもりだったのにいつのまにか置いていかれているし、自分がやりたいことがわかりません。 最近は就活のことで本当に病んでしまい、何のために生きているんだろうなど自問自答する毎日です。 だいぶ出遅れていると思うのですが、このまま選考に進むか、もしくは選考に進みながら自分が確実に活躍できる仕事を就活サイトで探してエントリーし続けるべきなのか迷っています。 考えがまとまらず乱文ですが、誰か相談になってもらえるとありがたいです。
悩んでいる以下の内定先について、どちらを選択すべきか意見をいただきたいです。 ◎地元の信用金庫 職種:総合職(営業も含めたジョブローテーション制) 初任給:25-26万 懸念点:固くて古い社風、営業に対するモチベーションが低い、2.3年に一度の支店異動、身なりの厳しさ ◎自動車系商社 職種:一般職(営業事務・一般事務など) 初任給:20万 懸念点:給与の低さ 正直なところ給与の差が大きいため、給与で選ぶべきなのかというところで悩んでいます。また、自分としては、転勤なしの内勤事務を志望していたのですが、金融系の資格取得による知識の向上や営業スキルの構築といったスキル面に関して、今後のキャリアを考えると信金の方が良いのかといったところも悩んでいます。
い、内定者面談を行ったのですが、欲が出てしまい他の企業の選考も受けたいからと内定承諾期間の延長が出来るかどうか交渉しました。 面接では第一志望であると伝えていたため人事の方は戸惑っている様子で、また私が内定者面談中、テンパってしまって面接の時のように上手く返答出来ていなかったというのもあり、人事の方に嫌われてしまったかもしれません。 改めてよく考えた結果、現時点での第一志望企業はこの会社なので内定承諾しようかと思い直しているのですが、内定期間の延長を交渉した後直ぐにやっぱり承諾しますというのは印象が良くないでしょうか? ちなみに現在この会社以外の内定はひとつもないです。
をいただきました。他に志望している企業の面接が、内定承諾期限後であるため、とりあえず内定承諾をしました。(内定承諾後に辞退しても法的には問題ないと知ったため) しかし、内定承諾した後に、その企業様から入社後の社員情報管理のために1週間以内を目処に入力してくださいというメールが送られてきました。そこには住所や家族の情報などあらゆる個人情報を入力しなければいけません。 入力してしまったらもう辞退できなくなる気がして、できれば他の企業の選考が終わるまで入力したくないのですが入力しなくても良いものなのでしょうか。 経験のある方アドバイスよろしくお願いいたします。
す 2社、面接はしてます(今選考途中) 就職活動を全くしなかった自分が悪いのですが、行きたい企業が全然募集してないのでできれば25卒でやり直したいです 就職留年するか、とりあえずどこかに就職して、第二新卒で転職するのどちらがいいと思いますか?
なという企業の内定を一個いただけました。ドラッグストア業界なので、将来もおそらく安定かつ長期的に働けます。給料休みもそこそこで条件も悪くないです。 去年10月ごろから早期選考で始めたのですが、思っていた以上にスルスルいきすぎて、何も挑戦してない自分が嫌というか、、特にコレ!という本命の企業もないのですが、どうしたらいいのかわかりません。燃え尽き症候群気味な性格もあると思います。このまま終わって、残りの学生時間をお金を貯めて、のんびりしたい気持ちもありつつ、挑戦しないままでいいのか?という気持ちもあります。正直三月から受けようと思っていた企業も、名前の知名度はあるものの給料休日も、内定頂けたところより悪いです。 どなたかアドバイスください。
そのため、大手に行きたいとも思わず(行けないの方が正しい)ですが、中小企業の3社しかエントリーせず面接練習も何もしませんでした。しかし、選考は全部通り3社とも内定を貰え嬉しいですが、何かモヤモヤして人生一度きりの新卒就活を終わらせるか迷っています。妥協で就活を終わらすのは危険ですか?
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