児がいる主婦です。 近所に新しくミスドがオープンするらしく、オープニングスタッフを募集していたので応募しようかと思っています。 現在は某ファミレスの平日ランチタイムのホールの仕事をしています。 ① ミスドのスタッフ募集要項にはシフト制と書かれていますが、自分の希望したシフト以外に入れられたりしませんか？ （今のファミレスは、結構希望以外でシフトに入れられることも多く、事情を説明して断ったり変更してもらっても、また次のシフトで 同じことをされたり。。。の繰り返しです） ② 土日祝は主人が仕事ということもあり、基本的には出勤できないのですが、平日のみだと面接しても不採用になる確 率が高いですか？ ③ ミスドの仕事内容とファミレスの仕事内容ってどちらが大変ですか？ 出来ればミスドでのお仕事の経験のある方、回答よろしくお願いいたします。
解決済み
をやっていて、その前は正社員で2社働いていましたが、人間関係や業務内容にストレスを感じてやめてしまいました。 私は人混みや暑さなどが大の苦手で、メンタルが弱く、超がつくほどのインドアのオタクタイプで体力がありません。 こんな私ですが、気軽にやり取りができる人は学生時代に仲が良かった人たちです。 社会人になってからは、母親くらい歳の離れたシングルマザーの人とは仲良くなりたまにやり取りをしますが、どうしても気を遣ってしまいます。 こんな私ですが、前職（メーカーの事務職）で仲の良かった先輩が2人います。 1人は20代後半の女性です。 わたしより2ヶ月くらいはやく入社した人で、私のことをあだ名で呼んで可愛がってくれて、わからないことも気軽にきける柔らかい雰囲気の人でした。 趣味（絵を描くこととアニメを見ること）もあいました。 仕事のことも相談によくのってくれていましたが、退職後は次第にフェードアウトしました。 もう1人は30代前半の男性で趣味がとても合いました。 ちょっとだらしないお調子者のような雰囲気でしたが、誰に対しても優しくて、孤立している人を作らないように私みたいにコミュニケーションをとるのが苦手な人でも積極的に声をかけるような人でした。 また、人のことを否定したり、怒ったりすることもなく、私が愚痴っても「それはつらいよね。俺もそうだったなぁ。ああいう上司って殴りたくなっちゃうよね」みたいに言ってくれました。 私に恋愛感情を抱いてくれており、アプローチを受けており、何回かデートもしたことがありましたが、次第にフェードアウトしてしまいました。 この2人の先輩たちも退職済みですが、先輩同士はよく連絡をとりあっているそうですが、私だけが次第にフェードアウトしてしまいます。 おそらくですが、2人ともとても優しい人たちだったので、私が精神的にデリケートなことを察してくれて「遊びに誘っちゃうと、疲れさせちゃうな。体調を崩しちゃうかもな」と気遣ってくれているのだと思います。 くわえて、私のLINEの返信が遅い事も関係していると思います。 情けない話ですが、常にラインを見て返信をすると体力を使ってしまうので、1日1回とかしか返信をしないときもありました。 周りに合わせないと仲良くなれないな、と思う反面、周りに合わせると体力がつらいな……とも思ってしまいます。 これって私に問題があると思いますか？ 相手に合わせた方が良いと思いますか？
やめフリーターを二年して工場で10年働きました。 その後プラントに転職していままたよいのがあれば転職 しようとしています。 地方公務員をやめたのは周りが大学やなんやで遊べてるなか自分は...っていう思いでやめ、フリーター時代に遊びました。 工場は残業休日出勤が断れなくて腰を痛めてやめました。 プラントはとても楽ですが、ギリギリ自動車で通える距離で通勤の時間と運転が苦で往復115分ほどです。休みが多くていいのですがそのぶんいちにちが長いです。八時間プラス三時間余分に働くけど残業ではないのと、残業、休日出勤が完全０なのでと言ってしまうとこうなりますがあわよくば良いのがあれば移りたいです。 でもこれって癖？になってますか？ 正直年齢的に35を越えてるのでいまのところは35までで募集が出ていたので入れましたが、年齢で門前払いされてしまうので狭くなります。 虎視眈々と良い求人を待っていますが、結局繰り返しでなにもにこらなくなりますかね？ 贅沢もせず貧困にもあえがず食えてちょっぴり貯金ができるだけで良いので嫌々やるより今日も一日無事終えたーってかんじで仕事はしたいです。
接官からの質問はどんなことがありますか？ １回の面接時間はどれくらいでしたか？ これから転職活動を始める自分にアドバイスもしていただけたら嬉しいです。 自分は、30代後半の独身男です。
正社員で働いてほしいと思うのは事実です。 でも、正社員が偉くてフリーター等は駄目人間扱いされてるのが意味がわかりません。 私はフリーランスです。正社員で働いた事もあります。フリーターの時期もありました。 今は己の仕事は己で探し、誰に言われるわけでもなく自分から動かねば仕事は無いし、周りとの信頼も築けません。 30代サラリーマン平均年収は400万くらいでしょうか？？ 私は20代(アラサー)ですが、その30代平均以上は明らかに貰ってることになります。 なぜこんなことを質問するのかと言うと、先日の同窓会にて仕事の話になり、正社員でないことをバカにされた感じで言われたからです。 正社員はそんなに偉いのか!?と思いました。 あと、勤めてる会社の名前で人間を判断する婚活メンバー…。 この世界が理解できません。 昔、フリーター時代(店の販売員)、ある正社員希望で入ってきた従業員が半年未満で辞めてしまったのです。 その方は3ヶ月は試用期間で残りの期間正社員として働いてました。でも辞める前に有給をフルに使って実際辞職する日より前に菓子折り持って「お世話になりました」と、挨拶に来ました。 こういう方は何の為に何を目的に働いてるのかわかりません。。。 「絶対正社員希望」と言ってる人の、正社員でなきゃいけない理由を教えてください。
それなら自営業や個人事業主なんかのフリーランスの方がより不安定ではないでしょうか？ アルバイトならフルタイムで働けば社会保険にも入れますが自営業や個人事業主だと国民年金ですし。 自営業や個人事業主で稼いでいれば社会人・定職についていると見なされて結婚している人も沢山いるのにアルバイトでフルタイムで働いて社会保険にも入って厚生年金払ってそれなりの金額を稼いでも社会人・定職についていると見なされないし結婚できないと言われてしまうのは何故なのでしょうか？
フリーター生活をしていました。フリーターはしたくなかったのにやむを得ずしなくちゃなりませんでした。今でもその悔しさが残っています。あまり遅くなりすぎるのもよくはありませんが、２０代前半のフリーターは沢山いると思います。 やりたいことがないからといってやってない人は今では一部の人たちだけでそれ以外の人たちは働きたくても働けない人が多いと思います。 でも、自分は色々あって就職することが出来ました。人間生きていると色々あります。 皆さんは２０代もしくは３０代の時に他業界へ転職をしたことありますか?
接客業のバイトを始めて 現在も勤続中 平成22年3月に私立4年大学の工学部を1年留年し、卒業。 その後 フリーター生活を続ける。 現在就職活動中で、採用通知されました。 自動車部品の製造業 資本金3000万円 総従業員数約130人 配属先は従業員15人程度 就業時間8:30〜17:30 残業は一日2時間程度 給与17.5万〜 休日は土日 たまに不定期休みになるおそれあり 従業員平均年齢40歳 上記の様な就職先はどう思いますか？20代や30代の社員がいないということは、この会社はもう発展しないということですかね？ 今回の採用を断ったとしても、これから先、就職活動を続けても自分を拾ってくれる会社がないような気がして不安です。 親からは、工場だから夏は暑く冬は寒いし、怪我のリスクがつきまとうので大卒工学部なら設計や開発など、もっと違う仕事があると、今回の採用先は反対されています。
ですか後バスの運転手て手取り幾ら貰えますか後定年年金が貰える年齢まで働けますか後結婚して家族三人養えますか
などで働いてきました。 ですが、将来を考え資格を取って手に職を付けないといけないかなと不安に考え始めました。 色々調べて、難しいの は承知の上ですが宅建を取ろうかと思っています。 登録販売者も視野に入れていますが、有力なのは宅建でしょうか？ 26歳から宅建を取ろうとするのは遅いでしょうか？ 独学か通信講座だとやはり通信講座の方が勉強しやすいでしょうか？ 宅建の資格をお持ちの方は特に、勉強方やアドバイスなども頂けると有り難いです。 宜しくお願いします。
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