書類送付してくださいとのことですが、自分からお電話した方がよろしいのでしょうか? もし、した方がよかったなら今日にかければよかったなと不安になりました。 事前連絡の書類送付は初めてなのでどうしたら良いのかわからなくなってきました。 ハローワークさんは、わたしのお電話番号を先方に伝えていらっしゃいました。 明日、ハローワークさんに確認したほうが良いでしょうか? ハローワークの方には、職務経歴書書いておいてくださいねと言われただけでした。 ご経験のある方にご質問したいです。
解決済み
障害者施設で、一年契約で勤務したあと、介護職の面接を数十社して不採用が続き、今度は福祉用具の方を受けようと思っていますが 、福祉用具専門相談員の採用基準ってなんなのか、わかりません。 やはり、20代や30代前半の若い人が望まれているのでしょうか?
まい。以前の職場を退職して1年になります。 特に興味のある職種もなく、身の振り方を考えているうちに1年たってしまいました。 安定した職業をと思い、公務員試験も受験しましたが、不合格でした。 大学時代の友人は大企業に就職し、充実した日々を送っているようです。 本当に自分が情けなくて仕方ありません。 前職が特殊な業界だったため、あまりキャリアを積んだとも言えず、応募しようにもほぼ未経験の職種ばかりです。 資格取得も考えていますが、文学部だったため専門分野もありません。 ある程度回りの友人に恥ずかしくないような仕事につきたいと思っていますが ことごとく書類で落ちてしまいます。 ぜひ、こんな資格があるとか、こんな職種なら未経験でもOKですとか ご意見いただけると幸いです。 よろしくお願い致します。
側には退職の事は伝えてあり、退職願を提出しなければならないのですが、自分なりに調べても分からない ことがあったので質問させていただきます。 ①用紙サイズですがB5とA4ではどちらがいいのでしょうか? どちらの意見もあり、迷っています。 ②文房具屋で探したのですが、便箋のサイズがB5もA4もありませんでした。 B5より一回り小さい便箋ならあったのですが、それでも大丈夫なのでしょうか? 退職願を書くことが初めてなので、分からないことばかりです。 お世話になった会社なので、失礼の無いようにしたいと思うと疑問ばかりになってしまいます。 ご回答お願いします。
かに転職先を探してます。 その中で質問が2つあります。 1:入社5ヶ月程で退職した際就職活動にどう影響 するのか 2:退職するとしたら退職届はどの様に書くのか よろしくお願いします。
た。 この後に、さらに御中と足した方が良いのでしょうか。 それとも~係のままでいいのでしょうか 係 の後に御中なんておかしいですかね
でスキルアップはして きたのですが、いざ正社員応募となるとその派遣での転職回数(3回)が ネックとなっているのか、これまで企業の書類選考の段階で落ちまくっています。 年齢的に業種、職種も選べなくなっているので、少しでもいいと思えば片っ端から 応募しているといった感じなのですが。。。 ポストに応募企業の封筒が入っていると、『あぁまた駄目だったか・・』と 中身を見る前からガッカリしています。 私の歳だと、高いモチベーションや熱意などを実際の面接でアピールする 機会がない限り、書類選考でふるいに掛けられてばかりではもうおしまいです。 それでもまだ毎日の様に探しては応募する、と繰り返して努力は続けているのですが、 志望動機、自己PR等を工夫してみてもなかなか面接まで結びつきません。 もう諦めて、この先の人生を派遣で食いつなぐという働き方を選ぶしかないのでしょうか? 派遣だと短い契約期間を更新しながら首を繋ぐという働き方なので、若いうちは いいですが、私の様にこれ以上歳をとってから『会社都合で契約更新不可』 と言われたらおしまいで、それを危惧して30代のうちに正社員になっておこうと 志すようになったのですが・・・ どなたか同じような思いをされている方、若しくは同じような思いから 脱却して成功された方、反対に諦めた方、色んな方からのお話を聞かせて下さい。 宜しくお願いします。
ークには一度も行ったことがなくどういうとこなのかよく分かりません なのでハローワークのことを少しでも知ってから行こうとおもってます 皆さんで行ったことがある方や詳しい方がいたら是非教えてください>< 例えば、通ってから就職の内定獲得の流れとか 持って行くものなど 皆さんよろしくおねがいします
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