校１年生で、バイトをしたことがありません。 そんなわたしがバイトの面接をしました 面接相手は店長で、私の友達の母親です。 ※↓はわかりやすいようまとめました。実際はこのような口調ではなくやさしくて雰囲気がいいかんじです。 そして店長が 「面接とは言ったけどほかのコンビニはどうだかわからないが大変だ。だから履歴書はまだ受け取れない。 １人ずつでローテイションしている。わからないことがあっても誰にも聞けない。 人も少ないから簡単には休めない。働いた人の中で３日でやめた人もいる。 まずその大変さをわかってほしくて来てもらった。 もっと楽で楽しいところはある。もっとよーく考えてからまた連絡頂戴。」 だそうです。 確かに大変そうだ。でもバイト経験のない私には漠然とした「大変そうだ」という思いしかなく、 ここをあきらめようか、あきらめないか判断するにも判断できません。 なので仕事内容を店長に聞きました。 品出し、レジ、清掃、コピー機の使い方をたずねられたら教える。などだそうです。 それでもアバウトで全然判断材料になりません。 もっと具体的にどのような仕事なのでしょうか？（やり方など） よければアドバイスください。
解決済み
ガーでこだわりがあり、その時のマイブームがあります 例えば夕食に回転寿司を食べるのがハマると毎日、同じ 回転寿司に行きます 店員が「また、来た」みたいな顔して笑われます マイブームが終わると、次の店にまた行き始めます 今は天丼屋です 店員に「良くいらっしゃいますよね」と言われ、バツが悪く、黙っています 明日も行きたいです 天丼屋のブームは終わりそうにありません けど、「あ、また来た」みたいな顔をされるのが嫌です 気にせず通っても良いですか 恥ずかしいからやめた方が良いですか 皆さんはハマッて通うとき、どのくらいの頻度で行くのでしょうか 私は１つの店のサイクルは10日とか、２週間くらいです
高校1年で初バイトになるので、忙しそうな飲食店は避けました。 まずSを選んだ訳は、家からの距離が最適、 よく利用している、そこの食材は安心できて美味しい、などです。 Fを選んだのは、F社が個人的に好き、警察署に近いため強盗などの確率はまだ低い方(僕の勝手な解釈です)、などです。 S、Fどちらも共通して良いと思っていることは、レジなどの接客ができる、商品陳列をやってみたい、です。 そこで質問したいのは、初バイトにはスーパ、コンビニのどちらが向いているか、高校1年で勉強と両立してやっていけるか(店側の応募資格とも合わせてS、F共に週に2~3回、1日4時間程度入ろうと思っています)、です。初なので何も知らないですが、よろしくお願いします(^^)
生です。 どこが良いのか分からず迷っているのですが、職場の雰囲気や仕事の大変さについて色々と教えていただきたいです。
ルマなどの点から終身勤務できるか心配です。 30代女性、最後の転職と真剣に考えています。どうかアドバイス下さい。 老舗和菓子屋さん（百貨店）への転職を考えています。 編集出版、旅行代理店を経て接客業や立ちっぱなしの仕事には抵抗はありません。 徹夜続きや残業、接待ばかりで時給で考えるとコンビニのバイトよりも安い労働力扱いに不満を感じ、 ノルマや半ば騙し丸め込み売り上げを上げることに近い営業を強いられる過去業種に将来の不安を感じ、 人間に欠くことのできない食でありながら文化、季節行事に近い大好きな和菓子屋さんを選び異業種への転職を考えました（ちなみに旅行会社や別会社の営業事務の内定も頂きましたが、待遇特に休日のサービス残業や過重なノルマが予想され辞退しました）。 メリット ・2年目から2週連続休暇可能 ・年休124日 ・勤続5年以上で退職金あり ・2か月分の賞与あり／年 デメリット ・給与が安い ・定年までたち仕事、力仕事に体力が続くか不安がある ・花形職、ホワイト階層から下層業界へ大卒でつくことに「転落」と友人や知人は言います 将来いつか雑貨カフェを持ちたいともひそかに思っているため、 マネジメントや経営ノウハウ、人材育成を身に付けられたらとも思っています。 「更に破滅への道を選んでいるようにしか見えない」といわれ、余計に不安です。 販売業種の方、そうでなくてもご意見下さい。
るつもりはないです。 理由は単純ですが一年やってこの前明細みたら時給もあがってて嬉しかったからです。 しかしこれ以上シフトに入れず掛け持ちしようと考えています。 それで新しくファミリーマートとセブンができるんで両方に電話してみようと思うんですがもし両方受かった場合どうしたらいいと思いますか？ 自分的にはファミリーマートを週２日でセブンも週２日でやろうと考えてます。 みなさんならどうしますか？ 参考までに教えてください。 ちなみに ファミリーマートは 基本時給750円 夕方５時～１０時の時給は780円 深夜は950円です。 場所は駅から歩いて行けますが遠いし商店街の外れた所にあるため商店街の中にあるローソンにみんな行きそうで客は少なそうです。しかし自分で言うのもなんですが女にうえていて可愛い女子高生を見るのが好きなんですが駅からも遠く学校が無いため女子学生の客が少ないと予想されて自分にとってはいやなところです。 セブンの方は 時給が710円で 深夜が880円です。 ここは駅からも近いし前が国道のために客が多いと予想されるのに時給も安いところがいやなところです。 いいと思うところは 駅と高校(女子高が１つ、共学の高校が2つ)の間のため、女子学生を見る機会も多そうなんでそこはいいところだと思ってます。
ン店です。 主に どのようなことをするのでしょうか？ あと仲間の雰囲気や暗黙の了解など 経験者のかたの回答をお願いします。。。
性です。 私は基本、朝勤務か昼勤務をしているのですが高校生のアルバイト達の勤務態度により精神的にかなり疲れています。 初めの方はまだ若いから仕方がない…。と思いながら接していました。 しかし、まだ若いから、では補えないほど勤務態度が目に付くようになってしまいました。 全員がそうではないのですが、基本的にほとんどの方が ・自分で少しも考えず、すぐに人に聞いてくる ・お客様が少ない時に品出しなどをせずレジに寄りかかったり、ただ立っている。 ・言われた事しかやらない ・ここの棚にはこの商品を、これを入れたら商品がダメになるから、と言っても次回にはまた同じ商品を入れる。 そして一部の方たちは、ミスや謝ることが恥ずかしいのか、謝りません。 注意してもヘラヘラと言い訳。 そんなにキツく怒るわけでもなく、次から気をつけてね。と言っても…自分は〜だから、よくやるんですよ。 などと意味のわからない事を言う。 そして、そういう方たちだからこそ、お客様を怒らせる。 クレームの理由は、やはりこちらの落ち度。 謝るべき所で謝らず、言い訳をし、お客様を激怒させてしまい、その時間帯は社員も不在のため私が対応したのですが…。 幸いお客様は怒りを鎮めてくださいました。 …が、やはりそのアルバイトが未だ謝罪しない事について、本人に言いに行き、また一悶着…。 などという、お客様を不愉快にさせてしまう事が多くその子では対応しきれない為、私が頭を下げる、という事が何度かありました。 一応、店長やマネージャーに事の顛末を報告すると、言っておく、ごめんね。と言われます。 そして責任者に注意されても、あまり効果はないようです。 マネージャーの子に、 毎回こんなに問題起こしてるの？ と聞くと、 私ちゃんが運が悪いのかな…何故か私ちゃんがいる時にあるんだよね。と言われました。 なので、責任者不在、対応してくれる人がいないというどうしようもない状況になった事がないようです。 言っても仕方ない、このまま変わる訳でもない…。そう思うと、何も言わず、ただ指示だけしてる方が良いのではないかと思い始めました。 彼らとてアルバイトなので、そこまで気負う必要はないのかと。 ただ、負担が大きく、これで同じ位の時給か…。と考えると虚しくなります。 それと同時に、自分は嫌な奴なのではないか、とかも思い始めて来てしまいました。 店長などは、注意はバンバンしてくれ、と言いますが私はあまり人に注意する事が出来ません。 自分も出来ない所があるのに、人に注意なんて…。と思う節もあります。 ただ、ここの職場は本当に好きで、辞めたくはないです。 愚痴も入ってしまい、長くなって申し訳ありません。 学生と入った時に気持ちを上手く割り切る方法などあれば教えて頂きたいです。 私も息抜きに暇な時、一緒のシフトの時間の子と少し話したりしています。あまり厳しい職場ではなく、アットホームな雰囲気です。
長はそんな生き物ですとかはやめてください わたしはあるコンビニの店員です 高校生の頃から働いていて 途中他の職業に就職もしましたが また戻ってきて今年で合計4年目です 聞いてほしいのは店長の話です。 わたしが働いてるお店の店長は 人生（まだ21歳ですが）の中で 1、2を争う、むしろこの世で最悪かもと 感じるほどの最低最悪な人です その理由が（箇条書きにします） ・八方美人（AにはBの悪口、BにはAの悪口） ・男性客への異常なデレデレ感（キャバ嬢並みの（偏見ではありません））〇〇さーん♡〇〇さんにしか頼めないの♡と言って無理やりクリスマスケーキ、うな重、恵方巻きなどを頼む） ・仕事もせず客と立ち話（ひどい時は店外にまで出て1時間帰ってこない） ・店長は基本的に8時間勤務だが 5〜6時間くらいしか店にはいない （休憩の方が長いくらいです、喫煙、通話、客と喋る、家族と通話、他のスタッフの手を止めて違うスタッフの愚痴、スタッフの休憩中に仕事の指示⇨休憩ではないくらいの話をする、ゆっくり休憩できない ・客にスタッフの愚痴（恥さらしされる） ・スタッフの監視 ・監視カメラの録画を常に見てる（〇〇さん何時何分〜〜してる注意、などと紙にまとめて後日注意する、店長は仕事をせずこればっかりしています） ・気に入らないスタッフ、客の愚痴を言いまくる ・自分の機嫌でスタッフを褒めたり叱ったり ・店長業務として決まってることをアルバイト（長期勤続してる人）にさせる ⇨それが少しでもできてない、気に入らないとなったら任せたこと後悔した〜と嫌味を言う（でもまた頼む、勤務時間超えてすることも多々、残業はタダ働き） ・スタッフの仕事を後ろから圧をかけながら見る（尋常じゃない圧です、気になってミスしたりもするくらいです） ・カウンター内の棚、金庫、カゴ、諸々を蹴る（金庫は鉄なのに蹴りすぎで何度か壊れました） ・人手不足になると日頃はひどいことを言ってるスタッフにさえ、〇〇ちゃん、くん、仕事よくできるね、シフト増やそうか、〇〇さんより仕事できるから任せられるわ〜と他のスタッフの愚痴を交えて褒める でも裏では違う人にも同じことを言ってたりする ・季節のカタログの物（クリスマスケーキ、うな重、恵方巻き、母の日父の日）を一人一個絶対に買うように命令 ⇨金欠などの理由は通らない、いろんな理由で通ってもそのあと機嫌が悪いので誰も逆らえない ・シフトを増やしてほしい、減らしてほしいなどの色々な要望を言うと その時は了承するがそのあと一切変わらない ・シフトを増やしたい人がいるのに スタッフを募集したり嫌がらせめいた事をする（現在もです） ・昇給制度ありと書かれていたのに 10年勤続の人でさえ、たった10円 それ以外の人は最低賃金のまま 昇給した人はいない⇨と言うことは嘘を書いてるということですよね、違法ですよね ・張り紙で暴言（残業する場合は勤務終了してからしろ、嫌がらせのような言葉を書く） ・嘘をつく（事務をするからスタッフにレジ任せるというのに事務所で寝てる、携帯を触ってる、交際中の男性？とライン&通話、友人と通話⇨仕事関係なし、喫煙⇨他のスタッフには勤務中禁止してます） ・新人スタッフに元々いるスタッフのスパイをさせる（〇〇さんに店長のことを聞け⇨もちろん新人スタッフ以外の元々いるスタッフは店長を嫌ってる人が多いので店長のこうゆうところ気をつけなよ〜とかを新人スタッフにいう、それを店長からスパイさせられてるとは知らず店長に報告⇨後日店長から責められる） ・店の中がラッシュで他のスタッフがレジしてても手伝ったりはない⇨手伝っても仕事のできない人なので邪魔なだけですが喋ってる暇あるなら何かしろよとなりますよね ・新人スタッフが客にクレームを言われてる場合は普通なら店長が来て謝罪などがあると思いますが、店長は近くにいて聞こえているのにもかかわらず事務所にそーっと逃げたり無視、客が帰ってからそのスタッフのところにいって『何があったの？（落ち込んでるスタッフに）あなたが悪いのよ』という、この時実際には新人スタッフなのでまだ慣れていないことがあって怒られてたみたいでした このようなことが多いので新しいスタッフが入ってきても最短1日もこない、続いても1ヶ月くらいでやめたり飛んだりと一年でも人の入れ替わりがすごく激しいです （私は4年目ですが私が入ってからでも20〜30人くらい人が入れ替わってます⇨近所ではそうゆう事情でレッテルを貼られてるくらいです） ・スタッフの差別（自分の好き嫌いで態度を変える、親が出てくる高校生のスタッフなどには態度を良くする⇨嫌いでも親に言われるのを恐れていい顔をする） 愚痴はまだまだあります書ききれないのでこれで終わります このような事情ってどこに話せばいいのかわからなかったので書かせていただきました
後その店が潰れるものなのか教えてください その飲食店はチェーン店です ・閉めるのが早すぎる 看板には8時閉店と書いてあるのにいつもそれより前に閉めています。 最近は特に酷くて6時には店じまいをしてしまいます。 ・バイトが会計の同期をしたりする なんなら初日から教わりました ・金庫がない 椅子の下にお金を隠す。忍者かよ。。 ・味が… 入って2ヶ月の人にキッチンを切り盛りさせる時もあったりして レジでお客様に不味いと一言。 ・店長が全くと言っていいほど来ない もうやる気がないようにも見えます ・社員さんがおらずバイトがのうのうとしている。 結構好き勝手してます ・釣り銭がよく切れる バイトが近くのコンビニで崩したりしてます。 ・いろいろときれる ゴミ袋、おしぼり、食材。注文がしっかりしてないです。 ・店長の社員はもう雇わない発言 私が入ったのは2ヶ月ぐらいですが この店自体は2年前から続いているそうです。 飲食で働くのは初めてなのですがこれは普通なのでしょうか。回答よろしくお願いします。
1,101~1,110件 / 1,301件中
< 自分のペースで、シフト自由に働ける >
この条件の求人をもっと見る
1
続きを見る
2
3
コンビニバイトはどんな感じ？事前に知っておきたい仕事内容
仕事を知る
コンビニでは、学生から高齢者・外国人に至るまで、さまざまな人が働いているのが特徴です。これからコンビニバ...続きを見る
2024-03-01
履歴書はコンビニで購入できる？選ぶ際のポイントも紹介
選考対策
採用面接や会社説明会の予定が急に決まると、すぐにでも履歴書を用意しなければなりません。身近なコンビニでは...続きを見る
2023-04-10
コンビニバイトで覚えること一覧！事前に知っておくべき業務を確認
コンビニバイトは覚えることが多い仕事です。事前にどのような業務があるか確認しておくと、始めてから慌てるこ...続きを見る
診療放射線技師の給料は？収入を上げるコツと転職のポイントを解説
さまざまな機器を扱い、患者さんの検査や治療に携わる診療放射線技師は、医療現場を支える重要な職業です。医療...続きを見る
2023-03-31
マンション管理人になるには？必要なスキルと転職に役立つ資格を紹介
マンション管理人は、住民の暮らしを支える縁の下の力持ちです。周囲からは、「管理人さん」と呼ばれることが多...続きを見る
2024-08-11
ソムリエになるには？ソムリエに向いている人の特徴と仕事内容を解説
ソムリエはワインの専門家であり、接客のプロでもあります。未経験者が目指すには、何からスタートすればよいの...続きを見る
2023-11-08
フロアレディとは？仕事内容や給与の目安、注意点などを解説
フロアレディとはお客さまの隣で接客する女性スタッフのことです。フロアレディとして働くには、どのようなスキ...続きを見る
未経験者でも葬祭ディレクターになれる？働き方や求人傾向を徹底解説
葬祭ディレクターは、葬祭全般を取り仕切る職業です。価値観が多様化する現代、お客さまの意向を聞きながら、参...続きを見る
2024-09-08
答えが見つからない場合は、質問してみよう！
※Yahoo! JAPAN IDが必要です
