れているんでしょうか?? 最低賃金守るのは当たり前ですが、待遇決めるのは企業や社長ですよね?
回答終了
済的に余裕が無いことのストレスは 無いのでしょうか? 40代後半の女性です。 同じ歳の友人と、最近、食事をしたのですが、 その友人が冒頭のような発言をしていたので、 衝撃を受けました。 友人は、医療系の事務職で、年収は270-280万ほど。 独身で、今後も結婚の予定もありません。 (経済的支援をしてくれる彼などもいません) にも関わらず、毎月11万の家賃を払っており、 毎月、ほとんどお金が残らないと言っています。 (※光熱費と食費は、同居のお母様の 年金から支払われているそうです。) 同じ医療系でももっと高い給料の職場があるのでは? と尋ねたところ、 「給料より、精神的に楽な方が良い」と言っていますが、 だからと言って、定時に帰れる訳でもなく、 残業や職場のお付き合いも多く、飲みにも週に 2-3回行っていて、貯金があまり残らないようです。 久しぶりに会った友人は、何となく経済的に 大変そうな印象を受けたのですが、 (何となくイライラしている) それでも、年収より、精神的に楽な仕事が良い ことにこだわるのは どのような理由なのでしょうか? どなたか解説をお願いします。
解決済み
たときに話していて勤務時間は、同じくらいなのに、給料が1.5〜1.8倍くらい違いました、、、友達の給料を聞いたときに今の自分は ヤバイと気付かされました。今の職場は給料も増えないしボーナスは少ないです。もう今の職場に見切りをつけて新しい職場探した方がいいのでしょうか?(;ω;)
署は研修も大してないのにミスしたら企業の信頼を損ねる重大業務で、一般社会への影響力もある仕事です。 毎日プレッシャーで出社するのがキツいですし、常に仕事中集中する必要があるために睡眠を長く取る必要あり帰りも遅いのでほぼ自由時間なし。行き帰りの通勤時間は情報収集や勉強です。 同じような給料でプライベートも充実してる同じ会社の他の若手が羨ましいです… 家族がこの会社に入って喜んでいたり、在籍期間を考えるとなかなか辞められない状況です。それに、他への異動も難しいみたいです。
問ですが、気になったんで質問しました。 純粋にどっちですか?? あくまでもたとえばの話ですが 時給600円でイスに座っとくだけ!ゲームしようがテレビ見ようが電話しようがOK。 時給3000円で汗ダクダクになりながら、100名を相手に一人で居酒屋接客。 自分なら600円の方選びます。たとえがヘタクソですが、意味わかる方のみの回答お待ちしております。
と思いますか?
税込年収300万もらえれば、まだマシ? 残業代は入れてないです。
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