りますが、採用の可否を決定するため面接を行います」と書いていたのですが、可否とは、私自身が辞退しない限り採用という形になるのでしょうか？ それか、任命権者が可否を決めるのでしょうか？
解決済み
務員、地方公務員） を併願することは可能でしょうか？ 経験ある方、知ってらっしゃる方、少しでも情報をお持ちの方、よろしくお願いします！
常識人が多いと思っていたのですが、実際予備校に通ってみたら常識のかけらもない人だらけでした。例えば、飲食禁止の部屋でカレーを食べる、電子機器使用不可の教室でパソコンを用いる、私語禁止の自習室ででかい声で喋る、、、など様々です。 この先この人たちと働くことになるのかと思うと、とても悲しくなると同時に、この人たちが未来の官僚なのかと思うと日本も終了だなと思いました。 公務員って実際はやばい人が多いのでしょうか？予備校まで通っておきながら、こんな非常識な、人の気持ちもわからないような人と仕事したくなくなってしまいました。
。 さっそく質問なのですが、 公務員は何箇所も併願すると思うのですが 自分も何箇所も併願しようと考えています。 警察・消防・国家３種・学校事務・海上保安（特別）・刑務官を考えていて 日にちがかぶらない限り併願するつもりです。 そこで質問なのですが 警察・消防・学校事務の採用の流れは分かるのですが 国家公務員（３種・海上・刑務）がいまいち分かりません。 警察・消防・学校事務の場合は、市町村または都道府県で採用され、 １次試験→合格→２次試験→最終合格→ほとんど内定のシンプルだと思うのですが、 国家公務員の場合はどうなのでしょうか？ 国家３種は 一次試験→合格→官庁説明会→二次試験→合格→官庁面接→内定。 これで間違いないのでしょうか？ また国家３種とは、税務とか行政や官庁（警察庁・国交省等）に採用される試験のことなのでしょうか？ この場合、どういう職種が国家３種の試験になるのですか？ 刑務官・海上保安職員の場合は官庁訪問等がなく、警察・消防のような比較的 シンプルなのでしょうか？ 国家３種と刑務官・海上保安職員は違う試験と考えていいのでしょうか？ それとも ３種のように 一次試験→合格→法務省訪問→二次試験→合格→法務省面接→内定なのでしょうか？ 質問ばかりですいません。
配属区間を選べたりはできないのでしょうか？
す。 大学４年で、来春からは民間企業で働く事が内定しています。しかし、私が心からやりたい仕事ではないため、熱心に取り組めるかどうか心配です。そして現在、大学で学んできた事が生かせ、やりがいが持てそうな国家公務員 中でも「国税専門官」をひそかに目指そうと思っています。 内定先は、東証１部上場で、業績も伸びてきており、労働条件も決して悪くはありません。むしろ、私の大学から内定貰えたのは良いほうです。 国税専門官も就職活動をする前まで存在を知らず、もっと早くから知って勉強しておくべきだったと今でも後悔しています。 そこで、今考えているのは、とりあいず４月から内定先で働いて、同時に公務員試験を受けようと思っています。勿論勉強する暇が削られるので、この１月～３月までの休みの間で、一生懸命勉強をしようと考えています。そしてもし、公務員試験に受かれば、会社を辞めて公務員に転職しようと思っています。もし受からなければ次の年にも挑戦したいと考えています。 内定先を辞退して公務員試験に専念するのも、有りかと思いましたが、もし公務員試験に受からなかったら事を考えると、非常に将来が不安です。なぜなら第二新卒やフリーターだと職に付くのには非常に困難と聞きます。 そこで質問です。 ①内定先でとりあいず仕事をする。公務員試験に専念する。どちらを勧めますか？ ②そもそも公務員試験を受けることを勧めますか？ ③私みたいに入社１年目で国家公務員を受ける人いますか？ ④国税専門官の実態を何か知っていれば教えてください。 ⑤国家公務員の年収はどれぐらいですか？ ⑥その他、厳しい意見でもあればお願いします。
でしょうか？ 個人事業を始めて、収入が入らなかったとします。その際、前職の失業保険っておりますでしょうか？ 10月をもって会社を退職します。正社員なので保険は毎月の給料から引かれていました。 解雇じゃないのでおそらく退職日から三ヵ月後に失業保険が下りると予想しているのですが、九月に個人事業を始めます。 その際税務署に利益が出るまで開業届けを出さずにやろうと思いますが、失業保険はおりるのでしょうか？それを黙って行った場合罰則があると聞いたことがあります。 分かる方お願いします。
、現在経理職での内定をもらっています。承諾するか、転職活動を続けるか悩んでいます。 今までは数社で営業職を経験しており、元々営業職での転職を考えていましたが、選考を受けた企業から、経理兼業務職での内定をいただきました。 しかし、未経験での職種転換に迷いがあります。 面接での私の対応や人柄を評価いただけたとの事でした。 ※悩む理由としては、 ・そこまで上昇志向があるわけでもなく、これから先ずっと営業をやっていけるのか不安もあり、営業職のプレッシャーに疲れてきたのは正直ある。 ・あと数カ月で30歳を迎える中で、この年から正社員にて職種変更のチャンスをいただけることは嬉しい。 ・これまで特に資格も取得してるわけでもないので、経理職で頑張っていけば、資格・専門スキルを身に付けて手に職をつける事ができるのではなにか。 ・会社自体は大手メーカーのグループ会社で安定してると思われる。経理以外に、仕入れなどの業務もやるそうなので、経理業務だけではない。 一方で、 ・営業職のやりがいや楽しさも分かるので、絶対に営業が嫌なわけではない。 ・営業職より、年収は下がり、そこまでの昇給も見込めない。将来的に家庭を持ち、子供もほしいので収入面で不安はある。 ・私立文系文学部卒で、営業の経験しかなく、簿記等とも全く無縁で、数学・数字も得意ではないと感じる。 ・職歴が何社かあるので、合わないからと、これ以上転職を繰り返したくはない。（今回のおいても転職回数は指摘され、厳しさは感じた） 以上、ご意見いただけないでしょうか。 早めの承諾するか辞退かの早めの決断を求められており、もう何が正解なのか分からなくなっています。 現在退職済みでもう少しで3か月になり、無職期間が長くなるのも怖いのですが、営業職として、2次・３次選考に進んでいる会社も何社かあるので、ここで決めでよいのか。 もちろん必死に努力する覚悟はありますが、未経験からの経理はやっていけるのか。 ぜひよろしくお願いします。
かったため質問させていただきます。 私は来年度の公務員試験初級事務職の受験を考えているのですが、一 つに絞るというのは不安なため複数受験を考えています。 そこで複数受験について調べてみるとそれは可能であるというような内容のページをいくつか見ました。しかし、自分で調べてみるとどの試験もほとんど一次試験が重なっていました。 ちなみに私が参考にしたサイトです。 http://www.tokyo-ac.jp/high/outline/schedule/page2.html 現在は複数受験というのは不可能なのでしょうか？それとも地区によって受験日はかわってくるのでしょうか？ 情けないことにわからないことだらけです。 もしよろしければ複数受験(主に日程)についてわかりやすく教えていただけるとありがたいです。 p.s. ほかに日程についてわかりやすいサイト等があれば教えていただけるとうれしいです。
の際のお給料が数万円あり、支払いをして下さるという事でました。 会社から給与明細と源泉徴収票が送られてきました。税金等は何も控除されていませんでした。 同じ年度内に転職する場合、源泉徴収票を求められると思うのですが、今回は何も税金の控除されてないので今年度はまだ所得が無かったという事で通す事できますか？一週間で辞めた事を知られたくありません。 警備職（１号業務）に内定を貰いました。そこで入社前提出書類の一つに「従業員の個人情報の取扱いについて」という書類に署名、捺印して提出するよう求められました。 ＜以下の目的の為に個人情報を収集及び利用します＞ ・報酬の決定及び支払い ・社会保険の手続き、源泉徴収の手続き ・従業員名簿の作成 ・業務上の連絡 ・政府、公的団体の調査への報告 ・法令の規定 ＜従業員の個人情報の提供先＞ ①ハローワーク（雇用保険の手続き） ②社会保険事務所、労働基準監督署（社会保険の手続き） ③税務署（源泉徴収の手続き） ④市町村（給与支払報告書提出） ⑤契約先への提出 数年前にも警備職（１号）に携わっていた事がありますが、その際入社時にこのような同意書の提出を求める事はありませんでした。 私は空白の期間があるため、経歴の一部を偽りました。前職の会社は既に倒産してます。確認が取れないので社会保険の加入履歴等から在籍を確認しようとしてるのですかね？しかし、この書類に同意したら会社は私の社会保険や雇用保険等の加入履歴を簡単に調べる事できますよね？ 経歴の偽りが発覚するのは時間の問題で、発覚したら解雇になるのは目に見えてますから辞退しましたが、警備会社って、保険の加入履歴を調べたりするもんなんですか？こんなの始めてたもので
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