派遣会社を変えて12月からまた同じ会社に入りました。(時給が高かった為) 12月いっぱいの契約だったのですが 会社が忙しく来年１月いっぱい更新があるみたいです。来年から派遣会社が社会保険いれるみたいでその為時給も少しあげてくれるみたいなんですが、1か月間のみ社会保険に入るメリットはあるのでしょうか？ 今月いっぱいで辞めて来年から長期派遣を探そうかと思っていたので1カ月社会保険加入ってどうなのかと思い質問させて頂きました。 よろしくお願いします( ；∀；)
解決済み
ールに通う予定にしてます。 （今からどんなに勉強しても今年受験は無理だと判断し、来年受験にしました） スクールを選択した理由は通信教育が性格的に向いてないからです。 最近合格した方の体験記を読んでみたのですが、ほとんどの方が独立・開業してました。 私は仮に合格した場合でも独立・開業するということは考えてません。 あくまでも資格を得て企業に就職することが希望です。 もし社会保険労務士という資格が独立・開業しないと仕事として生かされないものならスクールに通うのも止めようかと思ってます。 社会保険労務士の実態というのはどうなのでしょうか？ 独立・開業して仕事されている方がほとんどなのでしょうか？ 資格を得て企業に就職する方は少ないのでしょうか？ 実際に社会保険労務士としてお仕事されていらっしゃる方、また内情に詳しい方がいらっしゃいましたら教えてください。 よろしくお願いします。
と稼ぎたいのですが現状のままで良いと思いますか？なお、正社員にはなりたくないものとします。 ①時給¥1,300 社会保険加入中 週30時間ほど労働 ②時給¥2,000 社会保険加入なし 週19時間ほど労働 ②の労働を週25時間ほどに増やせる体力が有るのですが、それだと②の会社で社会保険加入となってしまいます。このまま②で社会保険加入義務の週20時間を、満たさない方が良いでしょうか？
？ 今度独立開業する予定なのですが、最初はアルバイトしようかと考えてます。バイト予定先から、週20時間超えるならウチの社保に入って欲しいんだけどと言われました。 国保より健康保険は安いから入る方が良いかなと思うのですが、個人事業に影響するようなデメリットありますか？？
回答終了
て言われたんですけど、雇用保険だけ入るのってメリットあるんですか？ 収入低いので国保予定です。
︎ 勤めていた頃は社会保険でしたので毎月の給与から厚生年金など引かれていました！ 社労士と社長の提案で年間の所得をごまかして 毎月引かれる額を減らしてあげる！との提案でした その代わり毎月1万円を会社からではなく従業員個人から社労士に払うようにって条件でした しかも給料から1万円引くけど書面に残るとまずいからという理由で1万円を日割りで給料減らされて書かれてました 半強制的にそうになってしまい、数年間払っていた訳ですが、僕も、もちろん他の従業員も不満でいっぱいでした 『これはグレー(法ギリギリ)な事だから』って言われ得しただろ〜と社長と社労士は言っているんですが これって会社が従業員の社会保険半分負担の額が減って社労士にも毎月1人1万円のお小遣いが出来るっていう絵図ですよね？ 少ない給料でしたので1万円社労士に払っても 結局普通に社会保険厚生年金払ってたとしてもたいした差額ではありませんでした。 この件の事は会社と社労士を訴える事可能でしょうか？ それともよくある事なのでしょうか？ 詳しい方どうか教えて下さい(._.) 長くなり説明が不十分でしたらすいません(._.)
険つきで働いておりますが、来月より週30時間又は28時間勤務の契約に変わる予定です。 週30時間だと以前より社会保険加入が義務づけられていたと思いますが、週20時間から30時間の短期勤務でも社会保険がつくようになったと聞きました。 同じ社会保険つきでも契約時間が週30時間と週28時間とでは何か違い(メリット、デメリット)がありますでしょうか？ なんとなく週30時間という区切りがあるので気になって質問しました。 よろしくお願い致します。
いる会社さまや現役の開業社労士のご意見（メリット等）を頂きたいと思います。
専門家が回答
メリットはありますか？
辞めて引っ越しました。 前職は資格職で体調も崩したため、パートから始めようと思い、11月から時給987円で働いています。 旦那の扶養に入りたかったのですが、130万以下ではないといけなく、上半期の給与が優に超えておりパート先で社保に入る予定で話を進めました。 今は9:30から18時で週4くらいで働いていますが少しきついなと感じています。 国保が月に35000円と国民年金が16000円と支払っており、社保に入ればそこら辺も少し安くなるよね？厚生年金もあるから年金も増えるよね？という感じで軽く社保に入ろうと考えていましたが、損をすることもあると聞いたので、どの方法が一番いいのか全く理解できていません、、。 詳しい方、社会保険の方がいいのか、来年から旦那の扶養内で働いた方がいいのか教えてください。
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