です。 しかし、第一志望の会社から採用の連絡があり、待遇面でも良いこちらの会社に入社したいと思います。 先に内定をもらっている会社への入社日が迫っていますが、今から辞退をしても大丈夫でしょうか? 電話のみのやりとりで、内定承諾書や雇用契約書は記入してません。 回答よろしくお願いします。
解決済み
限が6月末だったところを延期して頂く相談は既にしており、8月頃までは待ちますと口頭でおっしゃってくださ いました。しかし、本日他の内定者からの承諾で予定人数を満たす状態となった為内定を取り消しますとの書面が郵送にて送られてきました。 もうひとつ受けていた選考も落ちてしまったのでこちらの企業様に入社したいと考えていたのでとてもショックです。 こういうことは普通にあり得るのでしょうか?
書などの書類は頂いています。 少し事情がありまして、内定を辞退した事になったり、内定取り消しになっ たりしないか不安なんです……。
この場合でも内定を辞退させていただきますと電話をした方が良いですか?
定承諾後だから出来ない。書類も提出しているからできない。と言われました。 内定を取り消ししたい理由としては配属先が決まっておらず私の精神的な事情により自宅から通勤時間があまりかかってしまうと業務、出勤に支障が出るからです。 仲介会社様には内定の辞退についてのお話を何度もしたのですが就業するしかないと言われました。 どうしたらいいのでしょうか。 ちなみに就業開始は7月1日からです。 ご回答のほどよろしくお願いいたします。
た。 内定式は遠方からの出席で、飛行機や宿泊などかなり手厚く扱って頂きました。 しかしその後、他業種で魅力的なところを見つけ、正規の新卒採用は既に終わっていたのですが、駄目元で履歴書を送ったところ面接をして頂くことができました。 結果は2週間後ですが、おそらく採用して頂けるようです。 自分にしても想定外で、内定先の人事の方はもう入社するもんだと思っていると思います。 結果が出る前に面接を受けた旨を伝えた方がいいでしょうか? 2週間の差って結構大きいですよね。 結果が出る前に伝えておけば、いざ辞退する時も受け入れてもらい易いように思います。 いきなり辞退します!よりも誠実な気もします。 一方で落ちた時のことを考えると、内定継続となっても大きな不信感を与えてしまいますよね。 どうするべきでしょうか?
格があるのであれば、保育園で働いてみないか?と言われ、次のに軽い気持ちで、面接と見学に行きました。 即内定をいただきました。 しかし、軽い気持ちで言ったのと、転職活動もほとんどしてない状態で、何がやりたいのか分からなく、自分の気持ちもはっきりしていなかったので、内定を辞退させていただきました。 しかし、一週たって、やはり、辞退したことを激しく後悔しています。 まだ、募集はしているようでした。 やはり、内定辞退の取り消しは不可能ですよね? 社会人としてあるまじき行為なのは、十分承知しておりますし、自分の計画計のなさに、猛省しています。 役場の方に恥を承知で、相談してみようかとも、思ったのですが。。。 内定辞退の取り消しをされた経験のある方いらっしゃいますか?
きるんですか? 昔、「内定取り消し」なんてのが話題になったこともあると思いますが、 あれって、法的には別に問題なかったと記憶してるので、 逆に内定を辞退しても法的にはOKなのかな???と・・・。 人としては避けるべきということはわかっていての質問です。
頂いておりました(中途採用)企業に内定を辞退する旨を電話にてお話ししました。内定を辞退した理由は母親が 脳梗塞により緊急入院した為に気が気でなかったこと、これから先の母親のことを考えできるだけ近くにいた方がいいと思ったこと、1月1日付けでの入社(実際の出社は1月4日から)で入社式が本社である為に入社への合意を昨日までにしないといけなかった為に会社にも迷惑がかかると思い辞退する旨を電話にて伝えました(辞退の電話の前に一度、入社の日付を少し延ばすことができないかは相談しましたが新しい部署の立ち上げの研修を一緒に入社する方達と合わせる為に難しいと言われました。)その夜に母親の意識が戻り少し会話をして、これから父親と一緒に三人で頑張ろうと話したら母親から私のこことは心配しなくてもいいからあなたがやりたかった仕事をやりなさいと言われ、それまで迷っていた自分のく背中を両親が押してくれました。年齢も31でやってみたかった仕事にやっとの思いで内定を貰っていたので自分自身もですが両親も喜んでくれていたので自分のその時の判断で内定を辞退したのですが諦めきれない思いがあるので取り消しができないを企会社へ連絡しようと思っています。ただ、今日から3日間の休みの為、会社への電話連絡ができません。()通常平日の17時までしか電話に出ないようになってます。留守番不可)一度は辞退の電話をしているのですがダメ元で連絡をしてもいいものでしょうか?企業もある程度大きいところであるので今日からの3日間は休みで人事異の方も出社されないと思うのですが電話が繋がらないのでメールを先に人事の方へ送ってもいいものでしょうか?月曜の朝一には電話をするつもりです。皆様のご意見を是非お聞かせください。よろしくお願い致します。
、内定が取り消されるのが怖く黙ってます。 何度か面談もしてくださっており、申し訳ないです。 面談で入社したい態度を見せながら辞退するのはダメですか?
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