か? 大学の信頼や、企業に迷惑をかけてしまうのは承知していますが、もう少し上のレベルを目指してみたくなってしまいました。
回答終了
内定辞退を電話でさせて頂きました。 その際、お叱りや脅しを受けてしまい、最後に「内定を辞退してよいことを決定する権利は私にはない。また改めて電話させてもらう」と言われてしまいました。 そして本日、人事の方から電話をしたいが、何時ごろなら良いかというメールを頂きました。 私としては、前回の電話で誠心誠意謝罪をしていて、出来ればもう話したくもありません。 この場合、やはり電話をもう一度しなければならないのか無視をしても良いのか教えて頂きたいです。
です。 現在、一社(以外A社)から内定をいただいてます。 ですが、A社の志望度は10%もありません。 ニートになるぐらいなら行こうかな、って思っているぐらいです。 なので、9月から就活をやり直しています。 内定はまだ出ていません…。 10月の上旬にA社の内定式が行われます。 最近までは内定式に参加して、内定式後に他社から内定を貰えた場合、辞退しようと考えていました。 内定式後の辞退は会社側に迷惑がかかる事は十分承知の上です。 法的にも問題がないので損害賠償が請求されないという事も把握してます。 ですが、最近になって『雇用契約書』というものを知る機会がありました。 雇用契約書は法的にも有効なので、内定を辞退した場合、契約違反として賠償金を支払わなければなりません。 私が今恐れていることは、内定式で雇用契約書にサインを求められてしまったらどうすれば良いか、ということです。 サインをしてしまえばもう逃げられません…。 ここに入社しなければならなくなります…。 かと言って、サインを拒んでしまうと「うちに入社するって言ったよね?何でサインできないの?」となってしまいます。 なので、内定式まで後1週間と少しですが、辞退しようかなと迷っています。 私の考えすぎなのでしょうか…? 内定式で雇用契約書の提出を求められることってあるのでしょうか…? かなり不安で、内定式の日が近づいてくるたび体調が悪くなります…。 長文になってしまい申し訳ありません。 よろしくお願いします。
解決済み
社は自分には合わないのではないかという思いが強くなっています。 内定式後の内定辞退は可能だと調べて分かったのですが、23卒がこの時期から就活を再開するのは厳しいでしょうか? 内定を辞退して就活するか、内定を辞退せずに不安を抱えたまま入社するか、皆さんならどちらを選びますか? また、内定を辞退する際にはネオキャリアの就職支援を通じて内定をもらった会社なので、エージェントにも内定辞退する旨を伝えた方がいいのでしょうか? 時期も時期なので早めに決断したいと思っています。
。11月に内定をいただき、内定式へも出席したのですが、まだ入社するかどうか決めかねています。もし、入社辞退するとしたら、法的に問題になることはあるのでしょうか?また、入社辞退はどのように行えばよろしいでしょうか?お願いいたします。
かし、私はまだ就職活動を続けており、来週も別の企業の面接を受ける予定です。 内定をいただいている企業には28日までに就職活動の状況を報告する必要がありますが、以前の面談で「今月中に就職活動は終わる」と伝えてしまいました。実際はまだ続けていることを、正直に報告すべきか迷っています。また、内定式後に辞退することは大変失礼だとは理解していますが、その場合、問題ないでしょうか。
な感じで内定辞退を企業側に伝えましたか? また、内定辞退を伝えた際に、企業側から説教や本社呼び出し、土下座、などさせられましたか? 詳しく教えていただけたら嬉しいです。
企業に内定を頂いたので内定辞退の電話をしました。 電話では何度も引き止められ、内定式後の辞退なので直接話したいと言われ、また連絡するように言われました。 しかし、現在大学進学で遠方にいることや引き止めがしつこかったこともあり、わざわざ行きたくありません。 そこで、内定辞退と出向かない旨をお詫び状で送って終わりにしたいのですが、大丈夫でしょうか? また、良い例文などがあれば教え頂きたいです。 よろしくお願い致します。
のと配布物一式を返して欲しいと本社に呼ばれました。 某掲示板にて内定式前に辞退した方は呼び出しは拒 否したとの書き込みがありましたが、内定式前後では手続きの有無が変わるのでしょうか。 伺うのが誠意だとは思いますが人事の方の態度がひどく正直もう関わりたくありません。 ちなみに辞退したいのは準大手の証券会社です。 どなたかご教授お願いします。
加後に内定を辞退するのはまずいでしょうか?印鑑の持参があるので法的効力がある書類を書かされるのでしょうか? 今の内定先に納得がいっておらず就活をやり直したいです。しかし内定はキープしておきたいです。小さな会社のためすごく怒られると思います。本当に辛いです。
101~110件 / 938件中
< 自分のペースで、シフト自由に働ける >
この条件の求人をもっと見る
1
続きを見る
2
3
内定辞退はいつまでに?辞退の伝え方と基本マナー、注意点を解説
選考対策
内定辞退の連絡は、多くの人にとって気まずいものでしょう。しかし、相手方にできるだけ迷惑を掛けないように、...続きを見る
2023-04-12
内定辞退はどう伝えたらいい?電話やメールの例文とマナーを紹介
面接を受けた企業から内定をもらった後で、さまざまな理由から入社するのを躊躇するケースもあるかもしれません...続きを見る
2022-06-13
転職の内定承諾後に辞退は可能?トラブルを避けるには早めの連絡を
内定を承諾した後に「ほかの企業を検討したい」と悩んだ場合、内定の辞退はできるのでしょうか。法律上の見解や...続きを見る
転職の選考辞退はメール連絡でも大丈夫?タイミングや書き方を紹介
転職活動では、複数の企業から内定をもらうケースがあります。状況によっては、選考の辞退を考えなければなりま...続きを見る
面接辞退の連絡はメールでもOK?辞退する際の基本ルールとは
就職・転職活動中に面接を辞退したいときは、どうすればよいのでしょうか?基本的なルールや連絡方法を紹介しま...続きを見る
2022-06-08
内定承諾書の提出期限は?届かない場合や辞退する際の注意点も紹介
採用面接に合格すると内定承諾書が送付されてきます。内定承諾書とはどのような書類で、届いたらどう対応すれば...続きを見る
バイトに採用されたけど辞退したい!連絡方法や伝え方のマナーを解説
仕事を知る
バイトに応募し採用の連絡を受けた後で、辞退しなければならない状態になる場合があります。やむを得ない事情が...続きを見る
2023-04-21
内定が取り消しされる条件とは?不当な取り消しへの対応策も解説
内定をもらった企業から、「内定取り消し」の連絡が来たらどうしたらよいのでしょうか?内定取り消しは、法的に...続きを見る
2022-07-11
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です