うとある会計事務所に決まりそうです。 職務内容について大まかには聞いているのですが、総務事務のようなことや、未経験から記帳代行や処理や申告書作成の補助などアシスタント業務を教えてくださるそうです。 上記の事務的な仕事とは別に、企業に出向き、説明をする機会があると言われました。 税に関する説明？なのか… ずっと内勤でパソコンを触っているというよりは、内勤外勤半々だと。 私はこの業界に関する知識も経験も皆無です。 会計事務所でいう外勤とは一体どのようなことをするのでしょうか？
解決済み
る者です。 高卒で製造職についています。 今年の春から簿記の勉強を始め、 現在日商簿記2級まで取得しました。 簿記の勉強が思いの外楽しくできたので、簿記や経理の知識をより深く掘り下げ たいと思い、現在は経理や税理士補助業務につけたらと思っています。 知人が会社を設立し、税理士事務所に委託されてる経理業務の中の会計ソフトへの伝票入力等の作業を勉強のためバイトとして始めたので、少しだけ会計ソフトの使用経験はあります。 そこで求人をいろいろと探しているのですが、 ・税理士事務所等の未経験OKというのは ある程度の事務経験あるのが前提で会計事務所の未経験OKといっているのでしょうか？ ・また全く事務経験がない状態で正規雇用で経理事務や税理士補助業務は厳しいでしょうか？ 自分に実務経験等のスキルがないので、多少の給料の安さや休みの少なさは全然譲れます。 せっかく就きたい仕事を見つけられたので、ゆくゆくはより高度な仕事ができるよう専門性の高い税理士事務所等の環境で日々学びながら仕事ができたらと考えています。 転職を機に、もし税理士事務所の見習いや補助業務に採用してもらえたらこの先簿記1級やその先にもチャレンジしてみたいと思っています。 現職の経験から次の希望職種に活かせるスキルがほぼないので すごく迷っています。 この業界で働く方や、同じように転職活動をされてる方、いろんな方のリアルなご意見が聞けたらと思い投稿させていただきました。 ご回答よろしくお願い致します。
。 ３０台未経験はもう無理かと思いあせってます。 とにかく実務経験が欲しいです。 現在は一般事務で週２です。 経歴は４大経済学部卒(関関同立のひとつ)、証券会社４年勤務(営業)、ＦＰ、簿記２級あります。 簿財を勉強中&２才児がおり今は週２が限界です。 再来年４月からは園に入れてフル勤務できます。 そこで質問ですが １．２９才未経験週２ ２．３１才未経験週５ どちらがマシですか？ パートで２０台のうちに入るかフルで働ける３１才を待つか… 働くどうこうより簿財をなんとかとりにいくべきですかね… ２才児がいてかわいそうという意見はご勘弁下さい。。 勉強は子供が寝ている時間にしていますので。
無ですよね？
り経験者優遇ということに、変わりはないですか？ あくまで「未経験者でも可能」という意味でしょうか？
たいと考えています。 条件は週２～４日、時給は異常に安くなければいいです。 ４月から大学生なのですが、（知識は日商簿記３級程度）未経験。こういう条件で雇ってくれる事務所はありますか？ネットで結構探したのですが、あったとしても東京か横浜が多いです。 こういう条件で探す場合はどうやって探せばいいのでしょうか。直接探すにも、事務所自体があまり見つかりません。 アドバイスお願いします。
したが 決算を経験できる気配がありません。 三年を超える人でも決算をしておらず、 上が詰まっているため、いま決算を担当している社員が辞めるというのは望み薄です 他の事務所に移るべきですか？ それとも他の事務所に行っても同じようなものでしょうか？ 決算を経験し普通の会社に勤めたいですが
回答終了
い。 転職活動中です。簿記３級を取得、年内に２級も取得予定です。 上記の職種はどれも未経験。 シングルマザーで小学生以下の子が２人います。 税理士・会計事務所を目指した最初の理由は、以下です。 ・年度末以外は基本残業はない ・土日祝休み ・最短で勤務時間が９～１７時、長くても１８時までの所が多い ・給料が良い（現職はかなり薄給で賞与もなしなので、それに比べれば） ・肉体労働がない（現職はあり。定年まで続けるには厳しい） ↑楽な仕事だろう～ということではなく、土日祝が休みでないと子供だけで留守番させなければならず、 勤務時間が１８時を過ぎると、学童や保育園へのお迎えが間に合わない。 そういった理由です。 ハローワークで親切に話を聞いてくださる職員さんに相談し、事務所系と会社の経理事務と、私のような人間にはどちらが向いているか？と尋ねたところ、時間的な問題で事務所の方が良いのではと言われました。 会社の方が、残業を求められる場合が多いだろうということでした。 ただ、税理士・会計士事務所は、働くにあたり、あまり良い評判を見ません。 少人数の事務所が多いのに、求人を出している事務所が常にある＝辞める人が多いのかなという感じです。 定年まであと約３０年働くとして、どういったルートを目指すべきでしょうか？ もうすぐ３０代半ば…３５歳にもなれば、求人票の時点で切られる年齢です。 個人事務所は少人数で人間関係が難しそうですよね。 しかし、経理事務は実務経験なしで雇うとなると、私のような年齢＆家族構成の人間は厳しそうです。そして、勤務時間も長い。 子供がもう少し成長すれば、残業も長くできると思うのですが… 個人事務所での経歴は、会社の経理事務へ転職したいと思った時、有利になるのでしょうか？ 厳しくてもとにかくどこかの事務所にもぐりこみ、そこで経験を経るのが先決でしょうか？ 熱心に働く意欲はありますが、どうしてもこの仕事！ということではありません。 少しでも良い給料で長く勤められて、可能なら子供との時間も大切にしたいと思い、悩んでいます。 アドバイスお願いします。
いきたいと考えています。 派遣で未経験ＯＫの以下の内容の求人を見つけたのですが今後の転職（会計事務所への）に優位になる内容でしょうか？ 派遣期限が切れ次の転職先を探す頃は50代です。少しでも経験を積んで次の転職に繋げたいのですが。 決算公告対象企業月次リスト、官報公告原稿作成、官報販売所への連絡、公証役場・法務局への外出、議事録作成、データベース登録 でも、そもそも未経験でこの歳からチャレンジするのは難しい分野でしょうか？？ ちなみに簿記は３級ですが一応持っています。経理の経験はありません。 主婦で今までは事務職、扶養範囲内で働いてきましたが、今後は出来るだけ近場で扶養を抜けて働くことも考えている中で会計事務所に興味を持ち始めました。
務の社員を募集していました。 仕事は税務・会計の専門分野より中小企業の経営をサポートと書かれています。 資格は不問で未経験者も可能、普通免許必要というものです。 全く税務などの経験もなく資格もありません。 簿記なども持っていません。 興味はあるのですが、今までその分野の何にも触れた事はなく一歩踏み出せずにいます。 会計事務スタッフとはどういう事をするのでしょう。
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