務員の募集があり１次試験を受けて通りました。現在、製造メーカの電気設計・開発業務をしている３９歳の男です。７ケ月の娘と嫁 の3人家族です。今の仕事は収入は良いのですが（年収約1000万円）、コストダウンの荒波により以前のようなものづくりのやりがいは無く、会社からの不条理な圧力が日々強まり定年までは勤められないなあと感じている今日この頃です。給料は減りますが、定年まで安心して働けそうな気がして真剣に転職を考えています。皆さんの御意見を宜しくお願いします。ちなみに貯蓄は約8000万円程度で、投資信託他の収入が30～40万/月です。特に、公務員の落とし穴的な情報を御存知の方 宜しくお願いします。
解決済み
国家公務員試験を受けることができるのでしょうか？ 年は46才です。国家公務員のことを調べていたところ50代で高卒程度のところがあることを知り急いで知恵袋に質問しているところです。事務なのでしょうか？私も色々悩んだ末、もう一度国家公務員試験を受けてみたいと思っているところです。レベル的には国立大学レベルかなとも思いますが省庁で何の仕事をされているのか分からず、気になっていました。わかる方教えてください。
に、国家公務員試験の、社会人中途採用枠や、再チャレンジ試験についての対策、傾向など 情報を探しています。 特に、再チャレンジ試験や、教養試験だけといった試験について、問題の難易度が知りたいです。 （国Ⅱ・地上レベルか、もしくは初級レベルかなど） ネットや、ネット以外でご存知の方、自分や知り合いが受けたという方、情報交換サイトなど何でもいいので もしよろしければ教えてください。お願いします。
の存在を知りました。そこで国家公務員試験採用ナビの中途採用の情報を見ていたら23年の5月9日に国家公務員中途採用者選考試験の問題例集というものが載っていましたがこの問題はⅠ種からⅢ種までの人が受ける共通の問題なのでしょうか？試験勉強対策はふつうに国家公務員Ⅲ種の問題集を勉強したらよいのでしょうか？
されてる参考書等で勉強した方がいいですか？ 勉強をしなくなって２０年以上たってます。 中途採用とは言 え、ある程度の知識は必要ですよね。
途採用試験がありました。 仮に中途採用で合格した場合、新卒採用とどのような違いがあるのでしょうか？や はり、一般企業と同様、即戦力扱いになるのでしょうか？（教育がそこまで行われない可能性あるのか？）
係員を採用するための試験 の2次試験は 自分で予約をするのですが、 1箇所しか 応募できないのでしょうか？ 4日間ありますが その4日間で2箇所受けることはできますか？
回答終了
』のどちらに応募するべきかなのですが、氷河期世代と経験者採用だと試験内容が違うみたいです。 初任給も募集要項に提示してある金 額に差異がみられるのですが、仕事内容は同じみたいに感じられます。 何が違うのか教えてほしいです。
の自治体しか聞いてないけど、うちは初級ですってとこと卒業した学位で決定しますってとこもあって全国で統一されている訳ではないの？ 大卒なのに初級で入庁したことにして職歴換算するのってちょっと乱暴じゃない？ しかも、募集要項とかに書いてる訳でもないし。
ですが、SPI3の中にも大卒程度のSPI-Uや中途採用者を対象としたSPI-G、高卒程度のSPI-Hがあると知りました。 経験者枠なのでSPI-Gの可能性が高いように思いますが、試験要項などからどのレベルであるか判断することはできますか？ 試験時間は70分とありました。 また、人事課などに聞いて教えてくれることなのでしょうか？
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