ある主人と共に暮らすために、地元でしていた仕事を辞め、見ず知らずの土地へ引っ越してきました。 今まで実家暮らしだったことから、身の回りのこと全てを自分でしなければならないとあたふたしておりましたが、 段々と生活が落ち着いてきたことから、数日前にパートを始めました。 しかし、主人からニートと呼ばれます。 結婚する以前から、結婚したら扶養内で働く、という意向は伝えており、主人もそれを勧めていたはずでした。 それに、転勤族についていく以上は、正社員として働くことはかなり難しいのだということも伝えていました。 初回は良くとも、次の引っ越し以降は恐らく不採用の嵐、 就職活動にばかり金銭が溶けていくだろうから、それならばパートとして働きに出たほうが合理的だろうと。 恐らく、現在引っ越してきた土地にも、1年いられるかいられないかだと思います。 主人は家では全く家事をしません。 食事も出来合いのものではなく、極力手作りを求められます。 最近では、栄養バランスのとれた食事を求められるばかりでなく、ダイエット効果のある食事を所望されるようになりました。 毎日献立作りに必死です。 果たして、専業主婦(兼業主婦)はニートなのでしょうか。 パート探しの最中にニートと呼ばれていたのはまだ耐えられたのですが、 てっきり、パートに出るようになれば兼業主婦となり、馬鹿にされることも減るかと思っていました。 ニートとはそもそも労働意欲がない人であり、働きたくても働けない人等は除く、ということを説明しても、 相変わらず「主婦はニート」呼ばわりです。 私自身、転勤族の妻になるという覚悟を決めて、自分のキャリアを捨ててきたのにと、とても悲しい気持ちです。 ちなみに、子供は今のところ設ける予定はなく、 単身赴任という選択肢も主人の中にはない模様です。 主婦の仕事は決して無償奉仕ではないということ、 それをニートと呼ぶのはとても失礼なことであるということを、主人に分かってもらいたいです。 どうにかして、主人を説得する方法はないでしょうか。
解決済み
が気に食わないらしく、年功序列制度を口に出してきて、私の行動すべてを批判してくるようになりました。 毎日顔を合わせるたびに、嫌みや嫌がらせ的な言動を口に出してきます。 相手にしないようにしていましたが、日に日にエスカレートしてきて、そういった行動が子供じみていて、とても妻子持ちの年上の人には見えなくなってきました。 やっている行動が恥ずかしいことだということを知らしめるためにはどうしたらいいでしょうか?
が次は本当にわからない。 主任になって上司のパワハラがひどくて 辞めたいと。もうやる気も無くして しまいました。 休日出勤、残業、度重なる叱責、 パワハラモラハラの見本市のような 仕事に心が折れてしまったようです。 転職は多いけど真面目に間を空けずに 働いている旦那が気の毒で何も言えませんが 正直、今度こそ骨をうずめてくれる職場と 思っていたので私も心が折れそう、 泣きそう、不安で押しつぶされそう。 正直言えば、頑張って欲しい。 極端に頑張りすぎるとこがあります。 自分できついシフトを作ってしまったり。 自分で自分のクビをしめてるとこが。 今日は仕事を休みました。 気分転換させてあげたいけど本当は 私も不安で不安でお先真っ暗で怖い。 辞めるにしてもICレコーダーを買って、 モラハラは上司の上司に相談しようと 話していますがもう投げやりになって います。 この気持ち、自分でもどうすればよいのか わかりません。 私も扶養範囲内パートですが働いて います。正社員さがしたほうが良いかな って思うけど今はその話しをするのは 得策ではないと思います。
すみません。) 私には妻がおります。 職場結婚と同時に退社し、派遣社員となりました。 派遣会社の営業担当が今年四月から別の人に変わったのですが、その人について相談いたします。 前の担当は支店長が担当についていて、妻も、ものすごく信頼している人でした。 契約更新は必ず1ヶ月前に連絡してくるし、タイムシートや申請書類関係は就業先のビルの一階まで持ってくるなど、フォローがしっかりした方でした。 同じ就業先には妻の他に3人いるそうです。 四月から新しく担当になった方は、いきなりLINE交換を迫ってきて、グループに参加させられました。妻は一度断ったのですが、就業者が増え、連絡を一斉に漏れなくしたいと言われ仕方なくしたそうです。しかし来る連絡と言えば、「ゴールデンウィークどのように過ごすか共有しましょう」や「競馬を始めたいんですけど、する方いますか?」など全く業務と関係のないことだらけ。 更新もこっちから言わない限り、手続きしません。「そういえば更新の話が来てました。」っていうそうです。 また帰宅時、オフィスビルの一階で待ち伏せし、「みんなで飲みに行こう」と誘ってくることもありました。この時は私が近くまで仕事で来てたので車で迎えに行っており、営業担当と会いました。事前に連絡も無しにいきなり食事に誘わないで欲しい、ましてやコロナが流行っており緊急事態宣言が出てるんだから連れ回さないでときつめに言いました。そしたら、翌日、妻のLINEに「ご結婚されてるなんて知りませんでした。ご主人はモラハラですね。僕なら好きに行っておいでって言うのに」って送ってきました。もちろん既読無視。他の三名も誘いには行かなかったようです。 そして今日、マジギレしました。 妻は月経困難症により薬を服用しているのですが、8月から新しい薬に変えました。副作用が出て、しんどくなったので本日は早退しました。 するとその営業担当から3・4回連続で電話をしてきました。妻は休んでいたので、私が変わりに出ました。 「早退されたって聞いたんで、電話しました。コロナですか?」って聞いてきたので、(聞き方もうちょっとあるだろうと思いながら)「熱や咳などの症状はありません。体調不良の原因も分かっているので、コロナではありません。」と答えました。すると、「不妊治療中ですか?」っていきなり聞いてきました。「何でそんなこと聞くんですか?」と聞くと「結婚してまだお子さんがいないようなので、不妊かなぁと思いまして…他の就業先でも不妊治療中の方がいきなり絶対安静なので休みますっていう人が多くて困ってるんで聞いたまでです。」ここでぶちギレ。「今回の体調不良はそんなんじゃありませんし、うちは子供はいらないと思ってるんです。例え不妊治療をしてたとしても、派遣元に言う義務はないはずです。そこまで探るのはなぜですか?」と聞くと「ちょっと興味があったんで…(笑)」 もうキモくて、「興味ってなんですか?うちの妻に興味がおありなんですか?この前の食事といい、度が過ぎます。妻も前の担当の方の方がよかったって言ってます。担当変わってください。気持ち悪いです。」って言い、電話を切りました。 ちょっと言いすぎたかなとも思いましたが、これぐらいは言わないと分からないのかとも思いました。 皆様、どう思われますか? 正直言って派遣会社を辞めて欲しいところですが、派遣先は大変よくしてくださり、経験を買ってくれ時給は2000円超え、定時で帰れるし、妻も楽しくやりがいをもって勤めています。 今回の件を含めて、派遣会社には報告しようと思ってます。 しかし私が出ていくのは、妻と派遣会社の関係をこじらせそうですし… どうすればいいですか? アドバイスをお願いいたします。 それから私の対応も正しいとは言いきれないので、ご指摘いただければと思います。 よろしくお願いいたします。
回答終了
ります。先日突然、私に会社を後継させず売却をすると言われました。かねてから社長からは仕事、私生活に対 してのモラハラのような扱いを受けていました。また、20年いる経理の事務員(60代離婚独身女性)からも同様にモラハラされていましてた。現在、社長はほとんど会社には来ず事務員が仕切っています。私は取締役副社長という立場ですが、ただ現場仕事だけを求められ経理事務的な部分や改善策は聞いてくれません。会社はこの二人が自己満足のためだけに存在しているような状態です。当然利益は上がらず借入金が増えていきます。その原因は全て私であると言われます。会社は株式会社で私には持ち株はありません。このままでは人生の半分が義父への生け贄のようなことになってしまいます。こんな状態ですが何か出きることはあるのでしょうか?
職 業績や上司に認められ、期待されており 近年異例の栄転をしたり 所謂昇進コースです。 数週間前に妻が3人の幼い子供を連れ 家を出ました。 妻子の荷物も全て持ってです。 その数週間前に喧嘩になり 妻が警察に通報し妻子が保護されてからの 流れになります。 私のDVモラハラ、虐待が理由だと 言われました。 保護後、一度戻って来て居ましたが 警察に通報された事が腹立たしく 妻を許せなかった為 数週間 帰宅した妻子を無視していました。 その間に準備をした様で… 仕事から帰宅すると居なくなっていました。 どうやら数年前から 妻は各所に相談していた様です…。 恐らくシェルターの様な所に居るのでは? と思います。 先日、会社の健保組合より連絡が有り 妻子の保険証を返却、 扶養を外すように。と言われました。 勿論 今回の私は家庭内の事は 一切職場では話していません。 これは妻が健保組合に密告し、 バラしたと言う事でしょうか…? この話は健保組合だけに 知られて居るのでしょうか…? 上司や他の課等に話が行く事は 有りますか? このような家庭内の問題が 昇進に関わる事はありますでしょうか? 又 何か影響が有った場合は 妻に抗議や責任を取るように 伝えても良いでしょうか?
50代 妻は夫より結構年下で、結婚してすぐに夫のモラハラに悩まされるようになりました。 だいぶ横暴 なようで、別居する前もしょっちゅう実家に戻っていたらしいです。また、夫側の実家にひどい干渉を受けているようで、夫婦の時間なんてほとんどないと言っていました。離婚を決めたようで調停中です。 さて、私もこの県職員のさまざまな暴言や無礼にずっと腹を立てておりました。私が直接暴言を吐かれることもありました。 これまで我慢していましたが、調停になったということを聞いてからというもの、これまで押し殺してきた憤りが頭を擡げてしまいました。 これを親戚であるその妻に話したら彼女も一矢報いたい気持ちでいっぱいだと言っていました。 ただ、残念なことに証拠となるような音声などはとっていないです。 彼女は別居していますが請求しても生活費も支払われず、なぜか逆にお金を請求され、婚約指輪などの貴金属まで相手に持っていかれて返してと言っても返してくれないそうです。弁護士はついているので弁護士を通してだとは思いますが。 さすがにこれでは彼女が可哀想ですし、我が一族間でもこの横暴な男に対する怒りに満ちていますし、何もできないのが悔しいです。そのような人間が税金から給料を貰っているのも腹立たしいです。 法律で決められた生活費も払わず、貴金属も返していない事はメールなどが残っていますので証明できます。 その男の勤め先である県(私の住む隣県)にこのことを報告するのは違法な行為でしょうか?
は職場結婚をし、今でも同じオフィスで働いています。(夫は社員、私は派遣) 夫の部署は、能力の低い方が多いようで、一部の能力のある方に業務が偏りがちです。そこで、機転が効き知識もある夫に業務が集中しています。さらにお局や上司の長期間に渡るモラハラにより、遅刻や欠席を繰り返すようになりました。寝ても寝ても眠い。疲れが取れない。倦怠感が続く。気力がない。頭が重い…という状況です。 能力はとても高く、人当たりも良いので他部署からの評判も高いのですが、勤怠が悪いため、出世の可能性がほとんど消えかけています。業務過多で結婚休暇も取れず消化してしまいました。長期休暇やリモートワークを勧めてみたのですが、現場で動いた方が効率的という理由で積極的に取りません。 私も同じオフィスで働いており、その上司もお局も昔は同じ会社で働いていたので、トイレや廊下やリフレッシュコーナーで夫の上司やお局から声をかけられたり(探り)、会話が聞こえてきたりするのですが(夫の部署を"病んでる人のチーム"と言ってました)、その度に、怒りやら自分の不甲斐なさや色々な感情が湧いてモヤモヤします。 夫は仕事に対してプライドが高い方で、繊細で、気遣いのため、あまり口を挟み過ぎると怒ります。今は、様子をみてそっとしていますが、妻として何もできない状態がとても嫌です。自分が夫の立場なら、思い切って退職するか、どうにかリモートワークにするか(誰もしていませんが)、上司が体制を変えるまで訴えるか、能力ないのに社歴が長いだけでチヤホヤされ調子に乗ったお局(と手下達)を人前で恥をかかせるなどして黙らせます。夫は根が優し過ぎて搾取されているなぁと感じます。 夫の部署に最近転職して来た方の声がけでメンタルクリニックで診てもらう事になりました。しかし、打開策は見つかりません。このまま耐えて倒れるか、辞めるかの二択なのかなぁと考えています。夫は現在41才なので、転職するのも覚悟とエネルギーが必要となります。 とは言え、夫の仕事にあまり口出しをするのもどうなのかと… 突破口が見つからず、気分は重いままでしばらく自問自答は続きそうです。 何より夫の精神面、体調がとても心配です。 このような状況で他の方ならどう対応するのかお伺い出来ればと思います。良いアドバイスを頂けたら嬉しいです。
の事務作業全般を処理しています。 無給です。社員やパートとして雇用されているわけではないですが、 メ ールやLINEの履歴をみれば、私の業務量は第三者でも把握できます。 担当している業務を放棄した場合、 法に触れる可能性はあるのでしょうか? モラハラが酷く実家に避難しようと思っているのですが、 業務を放棄したことで逆上してくる可能性が高いので法的にどうなのかを知りたいです。 専門的知識のある方いらっしゃいましたら、ご教授願います。
退職を決意したようです。 正直、転職癖がついているのでまたか...と。 真面目には働いているんですけどね。 度重なる叱責、ブラックかってなぐらいの 残業、家にいても何度もくる職場からの 電話。心身的に休まる暇も無かった主人、 頭痛、爪はガタガタ、顔面神経痛 もう限界だなぁと。 それでも一時期はスーツを新調して新しい 資格にチャレンジしようと頑張っていたけど 心が折れてしまったようです。 妻である私が行うにはあまりにも治外法権の 禁じ手ですが主人の人事課に主人に内緒で 相談しました。パワハラモラハラが存在 しています、調査して下さいと。 今となっては「あー、やらなければ 良かった無駄だったな」って感じです。 現状は特に変化も無ければこれは単なる 余計なお世話やきだったわけです。 そんな禁じ手まで犯した私としては 悲しみとか怒りとか不安とかの焦燥感は すでにスポンと抜けてしまったけど 抜け殻のようにボンヤリしています。 正直に申せば私は主人が出世するとこが 見たかったです。 人の上に立つあの人の姿が見たかった。 同級生の友達に引け目を感じず堂々と うちの主人はこんなにすごいんだよって 胸を張りたかった。 金銭的に懐も心も貧しく、同情や哀れみ、 差別されるような人間関係から脱出した かった。 いつか、いつかって結婚して10年。 いつか花開く日が来るさと、楽天的な私は 自分に都合の良い妄想ばかり。 わかっています。そんなのは私の ワガママ、見栄っぱりだと。 いよいよ現実逃避する余裕もなく楽天的な 妄想さえもしなくなった今日この頃。 再就職できれば良いじゃないって 給料下がれば私も仕事を増やそう、 それは主人のプライドを傷つけないように うまく相談しよう。 子供が独立する年齢になるまでは12年 ぐらいかな...それまではまぁなんとか 食いつなごう。頑張ろう。 今はちょっとみじめな気持ちがあるから 友達とか、ちよっと会いたくないかな。 まぁでもどうでもいい人たちだから 別にこれからも会わなくてもいいか... (お互いにマウンティングされてもしても、 良い気分じゃないから。) 疲れたなー、なんかいろいろ。 私ってダメなやつ、ダメな妻。
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