ます。どなたか知恵をお貸し下さい。 先月のことですが人事異動が発令され、異動前の店からは温かく見送られて新天地でさあ頑張ろうかと思っていた矢先のトラブルです。実は私の在籍した店の後任の店長に大きな問題があり、異動前の店にいるパートさん達から冷たく対応されるようになりました。その原因は後任店長のありえない行動に起因しています。その後任店長は非常にパチンコが好きで勝つたびにパートさん達に物を貢いでいるそうです。パート一人ずつにタバコ1カートンや掃除機等の家電商品をどんどんプレゼントすることでパートさん達のポイントを稼いでいるとのことです。それで前任店長の私は何もくれなかったと思われるどころか、作り話をネタにこちらを非難する等やりたい放題です。異動前の店は比較的私の自宅から近いので商品が欠品したとき等商品の振り替えを依頼しても在庫があるにもかかわらず商品を振り替えさせてくれない。こういった状況が約1ヶ月続いています。 一応上司に相談するも(後任店長)を「ばかじゃないの?」の一言で終わり、具体的に対応をしてくれません。このままでは距離の遠い店まで出向かざるを得ないし、何よりも異動前の店との関係は悪化する一方です。 どなたかお知恵をお貸し下さい。よろしくお願い致します。
解決済み
、心を抉るような言葉の羅列、時には声を荒げたり。アルバイトにもパートにも派遣にも社員にもです。以前からそうだったようなのですが、シフトに店長がいる日は地獄で従業員の皆んなからは笑顔が消えます。何か一つでも良いところはと探したいのですが、お客様への態度もすごく迷惑な表情を出しながら、笑顔ひとつ見せず対応するので、正直何一つ学べません。 社風として、仕事が終わらなくても次の人へ引き継いで定時帰社を進めているので、『こんな事も終わってないのか!』など言ってはいけません。従業員同士でも『ありがとう』を多用するようにと、社内のルールで掲げられています。 ですが店長に至っては、『終わってないんですか?何してたんですか?〇〇をそんな時間やってたんですか?…本当はやらない事ですが、タイムを測りましょう』と、嫌味と圧をかけてきます。 何か逆襲したいのですが、良い意見を皆さん教えてください。 ちなみに、私はパートで社歴は浅いですが年齢だけはいくらか私のが店長より上です。(オープンしたての店舗なので社歴はパートアルバイト全員ほぼ同じです。)若い子達やおとなしい方たちより、わたしの方が物申すのに適役かなと思っています。 わたしの性格は明るく元気が取り柄なので、店長とは真逆です。なので、明るく元気に嫌味返しも良いかなぁと思ったのですが、あとは、従業員のみんながされて嫌だった事を記録しておいて後で上司に報告するという方法の方が良いかなと考えたりしています。 皆様、本当にこのままでは従業員がストレスでやられてしまいそうなので、どなたか知恵をお貸しください!!よろしくお願いいたします!!!
? 食材,洗剤,整髪料,バス用品,薬品等などジャンルが多すぎなので品出しの場所を覚えたりお客さんへの商品案内など全然楽だとは思えないのですが、、、笑
者があれば最低限の条件はクリアーしていますか?あとはマネージメント力ですか?
ではなく陳列棚の引き出しなどに在庫がある商品、カウンセリング化粧品など)で、それらを取りに行っているときに、他のお客様に何か尋ねられたらどうしますか? 例えば商品の場所を聞かれた際は、「○番通路にございます」と言うのがベストなのかもしれませんが、広い店舗な上まだ入って日も浅く、商品の場所はだいたい把握してきましたが通路の番号を完璧には覚えられていないため、番号でお答えすることがまだ難しいです。 ただ売り場までご案内するのはレジでお客様を待たせることになるのでできません。そもそも簡単にお答えできる質問でない可能性もあります。 これは先日空箱の商品を取りに行った時にふと思いついた疑問であり、まだ実際に体験したわけではありません。 自分なりに対応を考えた結果、「ただいま他の方の対応中ですので、他の従業員の者をお呼びいたします」または(全員レジ対応中なら)、「順番にお伺いいたしますので、レジにお並び下さい。」と言うかな、という結論に至りましたが、こう答えると「場所を聞くだけなのに!」とおっしゃる方もいるだろうなあとも思います。 私がすべきことは通路を早く覚えることと次回出勤時に先輩に確認することだと思いますが、他の方のご意見もお聞きしたいので質問させていただきました。 よろしくお願いいたします。
長に相談すれば変えれてくれのでしょうか?
回答終了
園などの調理師、の中で残業が少ないのはどれですか?
ってあたってくるパートがいます。 挨拶を無視したり、明らかにむっすーっとしてて関わりづらいです。 発注を彼女がしてる時にレジ応援を呼ぶとイラっとした態度で、呼びづらいです。 嫌な態度をとってくるのは見てるとわたしにだけみたいで、かなり憂鬱です。 オープンスタッフで同時に入ったのにどこか上から目線だし。 少ない人数でまわしてるから疲れてるのはわかるけどそれなみんな一緒だし、、ってかんじです。 人数が少ないので嫌でも接するしかなくて。。 みなさんはこんな同僚いますか?こんな人に対してどう接してますか? また、職場で嫌な人と接して気持ちが落ちた時の切り替えをどうしてるかもありましたらお願いします。
。 現在のお店は出勤=オープンラストで1日の拘束時間がとても長く、時間のことで結婚出産のことを考えると将来に不安を感じています。 登録販売者実務をつめる調剤薬局に正社員として転職を考えています。 この先結婚、出産をしても長く安定して働きたいと思っていて、調剤薬局だと拘束時間もあまり長く無いかなと思ったからです。 登録販売者資格を持っている方で調剤薬局勤務している方がいらっしゃいましたらどういう働き方をしているか教えて頂きたいです。 よろしくお願い致します。
仕事は7時からなのですが開店前の空調は効いているのでしょうか? また、トップスは貸与とあるのですが、軍手などは自分で用意するものですか? お店によるかもしれませんが、経験者の方よろしくお願いします。
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