婦人科を考えています。それで産婦人科で有名な病院を教えてほしいです。 地域は限定しないのでどこでも構いません。またその病院のメリットデメリット等がもし分かれば教えてください。
解決済み
いるのでしょうか?
児科、産婦人科など色々ありますが科によって夜勤や給料、疲れなど違ってくると思います。 できれば具体的に聞きたいです回答よろしくお願いいたします。
11年近く働いて結婚し他府県に引っ越すため看護師を退職しました。 ちょうど引越し寸前でコロナが流行しだしなかなか引越しも出来ず、退職後約1年夫とは別居状態でした。 そのあとやっと同居して、コロナが怖いので看護師はせずに人手不足だから大歓迎と夫の職場(建築関係)に就職し去年妊娠出産しました。 金銭的余裕もあまりなく、また建築関係だと保育園にも時間帯があわなくて再度看護師をしようかと悩み中です。 そこで、看護師ができるのか不安があります。 看護師時代に鬱傾向になったことがあり当時約3年ほど薬を飲んでました。 内科の病棟に異動になったことが原因です。そこは離職率が1番高く、主に新人~5年未満がほとんどです。人間関係が最悪と噂され会議などでも問題視されてるところです。 私も異動した後から、精神科と産婦人科しか経験をしたことがないので色々と言われていましたが、根性あると周りに言われるくらいだったので落ち込みはしてもなんとかしてました。 けどやはり人間関係は良くないところで、私以外にも虐めは日常茶飯事、陰口も堂々とされ何日経っても言われるし、わざと重たい患者を担当させ帰宅も遅くなるのがほとんどです。 どんなに早朝出勤し残業しても残業代ももらえる感じでもないです。 そこである時に夜勤中担当患者さんが急変し亡くなってしまったのですが、それを私の責任とされました。 前部署の主任さんに相談したこともありましたが、明らかに私の責任ではないと言ってくれるのですが、内科では通じませんでした。 同じ夜勤した2名は私に責任があるといい、師長さんも日頃からその方たちの味方なので話を聞いてもらえません。 その後さらに虐めは酷くなり、私は精神的におかしくなりそうだったので素直にそれを伝えプリセプターも断ったのですが無理やりつけられ、今度は新人指導についても言われるようになり途中でやはり限界を感じ、心療内科を受診し診断書をもらい2ヶ月病休しました。 病休後は再び内科で初めの頃は半日出勤、その後日勤のみしてました。 退職しようかと考えたりもしましたが、内科の主任さんから「辞めないで欲しい。今までは辞めてしまう子ばっかりで、病休して戻ってきてからも続けてくれている人は貴方が初めて。今回のことで上も考えだしてるからやっと何か変化するかもしれない」と言われました。この方は小さい頃からの知人で優しい人です。 でもやっぱり無理で異動願いをだし、前の産婦人科に戻ることになりました。当時の看護部長さんの配慮だと思います。 結局トータル1年半くらいしか頑張れませんでした…。その間に辞めたのは新人2名、2-3年目3名。異動願いを出したのが2年目1名。異動か退職で悩んでる2年目1名、先輩1名…(この方たちは結局後に異動と退職されました)というような状況です。 その後は産婦人科で1年働き、準夜勤まで出来るようになりそろそろ深夜もしようかと言う時に、新しい看護部長に代わった途端に内科外来に異動が決まりました…。 内科でのトラウマが再び戻ってきて泣き崩れました。もう辞めると言ったのですが、病棟と外来では違うし病棟と関わりないからと試しにやってみてと看護部長に説得され仕事をするも、同じく虐めを楽しみにしているような人は3人ほどいるし入院患者を連れて行って申し送りしたり、応援で手伝いにいかされたりと結局関係ありまくりでした。 薬もそろそろやめようとかなり減らしていたのに、再度増量にもなるし今の状態で夜勤はすすめないと主治医言われていたので日勤のみしてました。 けど、それがやはりダメだったのでしょうね…半年後精神科にまた異動させられました。 精神科では新人の頃からお世話になった方もいますし、はじめから何も問題なく夜勤もさせてもらいました。寿退職まで仕事をしその頃には薬もやめれました。 もう内科というのがトラウマだと思います。私の心も弱いんだと思います。また看護師をしなきゃいけないと思った時に、また辛い目にあって虐められたらどうしよう、精神的に病んでしまったらどうしよう、子供も小さいのにこれから先どうしよう…と悩みます。 知人の主任さんの話が本当だったのか、内科から異動した半年後内科のほぼ総入れ替えの大異動がありました。私や他の辞めた方たちの経験が少しでもつながってくれたのかと思えるのなら少しだけ安心します。 内科での経験したこと以外では、それなりにやり甲斐もあるし産婦人科が1番アットホームで楽しかったです。 けど精神科、産婦人科の経験がほとんどで内科は少しのみ…。偏りがあるのでここも不安です。 家のために子供のためにも稼ぎたいのですが、看護師を再びできるのか不安です。 優しい意見をお願いします。
回答終了
思って入学したので、将来どこの科に行くかは考えていませんでした。そこで、皆さんの意見(そこの科に進んで良かったことや大変なこと)などを聞き、参考にしたいと思います! なんとなく産婦人科や外科はかっこいいなと思っています。宜しければ教えて下さい!
ろんありますし、 ただ日々暴飲暴食はしていません。 吐きづわりと食べつわりを併発してしまっているのはあります… それでも少量ずつを食べているのですが、結果消費カロリーの方が少ないから溜め込んでるのと便秘もあるかと思います。 ハイリスク妊娠になる可能性を示唆されるのは承知しているのですが、分娩予定の産婦人科の医師がデリカシーが無さすぎる高圧的な人で気が滅入ります。 つわりがあまりにもひどいので診断書を書いててほしくて頼んだら、つわりがひどい人は体重減少してるけどあなたは増加してるからと言われました… だから、朝と帰りの通勤が満員電車で不安なことも日中も吐いたりするので業務もままならないことを伝えて渋々書いてもらったのですがたったの2週間分しかかいていただけませんでした。 都度その度に経過見て書きますとか言われたんですけどそんなもんなんですか?? 安定期までまだ8週間以上あります…
科系の病気になり、次の土曜日に再度受診するように言われましたが、 土曜日は仕事があります。 その他にも小さな用事がいくつかあるので、休みを取ろうと思っていますが、「通院」という理由でまる1日休むのは非常識ですか? 以前、薬をもらうために昼から早退した人と、稲刈りを理由に有休を取った従業員がいましたが、そのことで上司が文句を言っているのを見ました。 上司は了承はしていましたが、「薬をもらうだけなら仕事帰りに病院に行けばいいし、稲刈りは有休をとらなくても日曜にしたらいい」と言っていました。 早めに休むことを伝えたいのですが、すごく言いにくいです。 社会人になって一年と少しで、あまり欠勤の経験がありません。 「通院」だけなら1日休まずに遅刻か早退したらいいと言われるのか、それとも「通院」で十分な理由になるのか…。 また、上司は男性なので婦人科に行くと言うと変な誤解を招きそうです。 詳しく聞かれた場合、何と答えたらいいのかアドバイスがほしいです。 よろしくお願いします。
くて、ジャンルはどれがいいか、聞かれたのですが、産婦人科がなくて、そのとき、産婦人科とも出てこなかったので、内科と言ってしまいました。 産婦人科と、内科は関係しますか?(><) 先生に聞きたいのですが、人数オーバーで下手すると抜けることになるかもなので、言えない状態です。、
作業系の仕事を辞めました。 事務など座り仕事を探して居るのですが中々決まらず、この場合、診断書を貰えば特定理由離職者ですぐに失業保険も貰えますか?
1,071~1,080件 / 5,469件中
この条件の求人をもっと見る
1
続きを見る
2
3
料理長に必要とされるスキル・資質は?やりがいや大変なところも解説
仕事を知る
料理長は、レストランやホテルなどの調理場の責任者として、料理の品質を維持し、スタッフを指導する重要なポジ...続きを見る
2024-11-13
花農家とは?主な仕事内容や年収、目指す方法も紹介
農家の中でも「花」に特化した「花農家」は、どのような職業なのでしょうか?基本的な仕事内容や、年収について...続きを見る
美術館スタッフの仕事内容とは?資格なしで働ける職種や面接のコツも
美術館スタッフの魅力は、美術作品に囲まれながら仕事ができることです。学芸員や司書がメジャーですが、特別な...続きを見る
企業保健師になるには?必要なスキルや条件、仕事内容をチェック
企業保健師とは一般企業で勤務する保健師のことで、正式には産業保健師といいます。従業員の健康管理に携わる仕...続きを見る
福祉ネイリストとは?働き方や将来性、相性の良い資格を紹介
高齢化が進む日本において、高齢者を対象とする美容サービスの需要が高まっています。「福祉ネイリスト」もその...続きを見る
産婦人科看護師の役割とは?仕事内容・年収・活躍の場を紹介
産婦人科看護師の役割や仕事内容は、他の診療科目とどのような違いがあるのでしょうか?産婦人科看護師が担う一...続きを見る
介護助手はどのような仕事?仕事内容や資格の有無など基本知識を紹介
介護業界において、介護助手は現場を支える大切な職種です。介護助手として働く上で、知っておきたい情報を紹介...続きを見る
クリニックの受付は大変?業務内容から必要とされるスキルまで解説
クリニックの受付は、診療を円滑に進めるのに大事な役割を担っています。コミュニケーション能力をはじめ、さま...続きを見る
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です