がわかりません PT.OTの方教えて下さい
解決済み
いて わからないことがあるんですけど・・ 69ページの「事務所移転のごあいさつ(案)」の問題で *標題は、「事務所移転のごあいさつ」とし、拡大し、下線をつけ、中央に配置すること。 なんですが、問題には文字のptが書いてないのに 回答をみると14ptで設定されているんです。 14ptと決められているんでしょうか? それとも”拡大し”と書いてあるので文字ptが大きくなっていれば どのくらいの大きさでもいいんでしょうか??
et.jp/pt/file/1587003883.jpg 解説にある図形で、1/2,xがわかった状態で、何故直角二等辺三角形だとわかったのでしょうか?
の国家資格も追加で取得される方が稀におられるようです。 これにはどんなメリットがあるのでしょうか(STがPTの資格を追加するケースがあるならそれも含めて)。 リハビリテーション科に勤務する場合、2つの資格があったとしても携わる業務はいずれか一方でありましょう。だから病院としても、2つ資格を持っていても厚遇するわけにはいかないと思います。 そこで 1)PTプラスSTという資格の取り方は、知識や技能面でおおきな向上が見込めるのでしょうか? 2)患者さんへのアプローチがかなりやり易くなるのでしょうか? 以上のいずれでもない(あるいは他にも理由がある)場合、どんな理由が考えられますか? どうかご回答よろしくお願い致します。
の客、店に入ってくるとすぐに入り口近くにあるレジに来ました。その時は私がレジをやっていました(小さめのスーパーなのでレジは2台しかありません)。レジに来ると私に「ポイントカードに何ポイント入ってるか見てくれ」といい、ポイントカードを提示してきました。なのでポイント残高を確認したところ、0ポイントであり、レジのディスプレイにもそのように表示され、その客も「ああ、ポイント入っていないのか」と呟くも、何か腑に落ちていない様子でした。 その後、その客は私ではないレジで会計をし(私は別の客の会計をしていました)、帰ろうとした客はレシートを見て「何だよこれは!」と急に大声をあげました。私が別の客の会計を終えた後にその客は私のレジにやって来ました。 「ポイントたまってるじゃねえか!」と言い、印字されたレシートを見せてきました。そこには確かにポイント残高が700ポイントあるとの表示がされていました。 「お前、さっきポイントは入ってないと言ったよな?なんで嘘ついたんだよ?」と問い詰めてきました。「俺はポイントが入っていたら、ポイントで会計するつもりだったんだよ。なのにお前が入ってないと言うから出来なかったんだろ!」と怒り出しました。私はとにかく謝ることが出来ませんでした。 「お前、自分が言ったこと覚えてるか?」 「はい」 「はいじゃねえだろ!!お前はいつもそんないい加減な対応してるのか?他の客困らせてるのか?」 と色々言われましたが、なぜここまで怒られるのか理解不能です。 そもそも、ディスプレイにもきちんと0ptて表示されてたのに会計したら700ptもあったとか理解不能です。 その客が帰ったあと冷静になぜ今回のことが起きたのか考えました。 考えられる理由としてはその客がカード2枚持っており、私に提示したカードは0ptだったが、会計時はポイントが入ってる方でやった。つまり客自身の勘違いというものです。 私もカード2枚あるか確認すれば良かったのですが、如何せんお怒りでしたのでそういった確認が出来ませんでした。 当日いた別の従業員に話したら「ポイントを使った詐欺ではないのか」と言われました。店長はその日いなかったので、本部に報告して、紙に今回の事案を記入して店長室に置いておきました。 長くなりましたが、今回私はどう対応すべきだったのか、またなぜ今回のことでどう思われますか?
テストのモデルなどをしたりもするので髪の毛の色が金(白金に近い)色になっています。 この髪色でバイト をしようとする自分が甘いかもしれませんが、染めるにも髪が痛んでいて染められません。。。(ちなみにデビルズトリックは緑色になりました。。。T_T) どなたか、アパレルなどで白金系の髪色が合うお店など教えていただけませんでしょうか? よろしくお願い申し上げます。
年しました。 昨年は一般企業志望で、一般企業の就活をして内定をもらっていましたが、留年させてもらって一般企業に勤めるのは…と、思い最近病院見学に行ってます。 二つ病院に見学に行ったのですが、どちらが良いと思いますかね…。 初めは近所の病院一つのみにしぼって、そこにしようと思ったのですが、もうひとつくらい行って他と比べた上でうちの病院来てくれた方が嬉しいなと言われたので、もう一つの病院へ行ったら思いの外良くて迷ってしまいました。 ちなみに、何を専門に見たいのか、何に興味があるのかなどは決まってません。 まずひとつ目 ・家の近所 ・PTの数が3人(20代〜30代)+(同期になる人1人) ・リハが新設されて4年目 ・整形外科、外来のみ、個人病院 ・勉強会有り(23時まで) ・年俸350万 勤務は18:30までだが、その後残業あり(年俸なので残業代は別途なし) ・休みが水曜午後・日曜祝日+月2日、夏休暇4日、年末年始7日(水曜午後は意見交換会などがあるため、実質1日勤務) ・人間関係はとてもよく、院長やナースさんも良い雰囲気で、アットホームな雰囲気 ふたつ目 ・車で30分程度、住宅補助有り(半額出るので一人暮らし予定) ・PTの数50人+(同期になる人10人くらい) ・リハビリ専門病院、主に入院患者をリハビリ、系列の病院もあり、リハビリに力を入れてることで有名 ・勉強会有り(週一、30分程度) ・年俸500万 勤務17:30までで、残業は18:30にはみんな帰ると言われました。(残業時間の見直しを最近したらしい) ・年間休日105日 ・リハビリ長は良い人だったが、PTひとりひとりの雰囲気はわからない。こちらも若い人多め。 長くなりましたが、私は留年していることで年下の人と同期になるのが怖いです。 なので、近所のこじんまりとしたPTの数が少ないところでと考えてました。 ですが、やはりお金に目がいってしまいます。 ひとつ目にあげたところは、とても雰囲気がよく先輩PTひとりひとりとお話しさせていただき、とても丁寧に接してもらって私に合ってると思いましたが、勤務時間が長く、1日休みもすくない…残業代出ない…など、きっと働き始めたら不満に思ってしまいそうです。 ふたつ目はPTの数が多いので、年下の同期と仲良くやっていけるのか、派閥や人間関係が怖いです。ですが新卒でも500万貰えること、そんな高いお給料貰うのに残業はあまりなく、プライベートの時間も大切にしよう!方針で、私にはとても合ってるなと思いました。 もともとバイトしててもサービス残業など絶対嫌だ精神なので…。 奨学金を借りているので、早く返済したいと思うとふたつ目の病院が良いのか、でも長く勤める事を考えたら人間関係の良いひとつ目を選んだらいいのかわかりません。 これを見て何かアドバイスがあればよろしくお願いいたします。
てリハ専門の病院に就職したいと考えていますが、今何をすればよいのかわかりません。国試の勉強はもちろんなんですがその次につなぐ(リハ専門の病院に就く)にはどうすればいいですか。 在学中に何をやっておくと役に立つかなど教えてください。 抽象的な質問で申し訳ないです。できるだけ具体的な解答お願いします。
大学に所属しており卒業研究でPT6-114Aのタービンエンジンについて研究をしています。 概要、構成、性能等について調べている最中なのですが、 PT6のスタータージェネレーターについて詳しい方がいましたら、 スターターの種類(電気式?エア式?)、特性等を教えていただけませんか?? その他のコンポーネントについてはManual等で調べることが可能でしたが、 所有しているManualが正規なものでないため、スターターまでの記載がありませんでした。 ネットや、ジェットエンジンの教科書でも調べましたがPT6に特化したものまで記載があるものがありませんでした。 エンジンに詳しい方、整備士の方、よろしくお願いいたします。
復師の中で どの国家資格が一番難しいですか? それと、一番簡単なのはどれですか? 宜しくお願いしますm(_ _)m
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