との ことなんですが、 スーツはやはりマスカットなど 有名なとこで買ったほうが いいのでしょうか? わたしは、普段行く 洋服屋でスーツが 売っていたのでそれを 買おうかと思っているのですが 安いやつは見ればすぐ わかるとか調べてたら あったので迷い始めましたw スーツは着る機会が あまりないので安いので いいかなとか思ってましたが。 これらを含め質問です スーツは高いほうが いいですか? 靴はローファーでは だめでしょうか? かばんは高校時に使っていた 黒の皮のスクールバックでは やはりだめでしょうか? スカートとズボンでわ どちらが楽ですか? 回答宜しくお願いいたしますっ -
解決済み
。 今日内定先の企業に服装について伺ったところ、常識の範囲内であればなんでも、と言われました。スーツでよろしいでしょうか?と聞いたところそうですね、とのことだったのでしばらくはスーツで通勤しようと思うのですが就活時のリクルートスーツで大丈夫でしょうか?一応大学の入学式のとき購入したスーツもありますが、黒と濃いグレーの中間色で細かいストライプ柄のものがあります。 あとバッグはどのようなものがいいのでしょうか?スーツも黒なのでバッグも黒にすると全身まっくろになってしまいます、、ブラウンやホワイトのものがほしいのですが新入社員でも大丈夫でしょうか、、、 ちなみにしばらくは営業と事務両方やってみて、あっているほうに配属、とのことです。面接で伺った際女性の方(おそらく事務)の方はオフィスカジュアル(というのでしょうか)でした。
ルートスーツを買いました。 パンツとフレアスカートを買い、入学式にはスカートを履いていくつもりです。スカートのときは生足ですか??それとも黒タイツ??ストッキングですか??スーツは初めてなので分からないので教えていただきたいです。 また鞄なのですが、入学式にはどのような鞄を持っていけばいいのでしょうか…??今のところスーツを買うときに一緒に買った黒い就活用??鞄で行くつもりですがどうでしょうか?? 質問ばかりですみません。回答お待ちしています。
ギャルとCancamの境目くらいの人をターゲットにしていて、結構派手でキラキラしたイメージのアパレル会社の事務職です。 「スーツ以外でお越しください」と書いてあり、説明会では「普段のあなたの格好でお願いします」と言われました。 エントリーシートでは、読む雑誌にViViと小悪魔ageha、好きなブランドには109系Shopをあげ、ミニスカ×ニーハイブーツの全身写真を貼って通過しています。 まず一般的には、シンプルなカーディガン×シャツ×スラックス×パンプスが良いと過去の質問やマニュアルに書いてあったので買い揃えようと思ったのですが、ESで書いたこととはかけ離れてしまいます。 マニュアル通りで行くのと、自分らしい格好で行く方どちらが良いのでしょうか? もし自分らしい格好で行く場合に、いくつか質問があります。 ・持っているボトムスでひざ上15cmが一番丈の長いものなのですが、やはり短すぎますか? ・ニーハイブーツはNGでしょうか? ・ワンピースだと手抜きっぽいですか? ・バッグはそのブランド(3年前)のものか、リクルートカバンか、いつも使っているブランド物(一目でどこのブランドかわかる)どれが良いのでしょうか? ・化粧はいつも通り(つけまつげ装着)でいいのでしょうか? 常識外れなことがあるかもしれませんがお願いします。
で、とある会社に正社員で入社しました。 正社員で工場に派遣されるタイプで、私は富山の寮に住んでます。 でも、仕事を覚えるのが遅いということで2週間で工場をクビになりました。 会社には、鬱を隠して入りました。 たとえ、鬱で苦しくても生活するお金が必要だったからです。 そして、会社にあとで、いうと鬱としってたらうちの工場には入れなかったと言われました。 そして、日勤帯だけの仕事を探してもらってますが、ほぼ無いから覚悟して自分でも仕事を探せと言われました。 そして私は、仕事の多い東京に上京しようと思っていますが、東京には住むところが無い人を支援してくれるところはあるのでしょうか。教えてください。只今貯金がなく、でも寮にも長居はできないので東京でバイトしながら就活をしたいのですが、なにぶん、住むところがなく困っています。 誰か助けてください。 いい助言よろしくお願いします。 さっき、工場をクビになりました。 おそらく、トレーナーに嫌われていたからです。
幼稚園の時はグループ以外の子と話した為、仲間外れや無視、暴力を振るわれました。先生に言うとチクった とまた暴力を振るわれました。 小学生の時は何もしていないのにムカつくと言われある事ない事クラス中に言われ悪口を言われたり孤立させられました。先生に言うと、あなたにも問題があるのでは?と言われ解決しませんでした。 中学生の時は幼稚園から幼なじみだった子がクラスのリーダーになりたかったのか、ある事ない事クラスに言われクラスから孤立させられたりカバンを窓から捨てられたりしました。 高校では部活のパートリーダーになり、同級生の意見をまとめて練習をしていたのですが個々からの文句、まとめてくれない等四六時中キツく当たられました。 大学では英語のテスト後に自分で作った教材を使って発表するものがあったのに、休んでいて知らなかった私に誰も教えてくれず、知らなかったことを英語で説明できず、外国人の先生からは同学年全員の前で叱られました。 保育の職場では前年まで2人でこなしていた書類を保育士も子どもも同じ人数なのに勉強だからと1人でやらされ、書類の言葉の言い回しが自分の考えと違うと直しを言われ、そこを直すとやっぱり元の方が良いと言われ、その場で直そうとするとここではその書類は書くな、持って帰ってやれと言われ持ち帰り仕事が毎日深夜まで及びました。しかも、次の日に持って行くと仕事が遅いと言われました。 園長に相談したところ、あの先生はそんなことしないと聞いてもらえませんでした。 次の保育の職場では園の風紀を乱す職員がいて、嫌いな職員がいると強く当たり、私がその職員と話すと私にまで強く当たられました。 園長に相談したところ、あの先生はちょっときついけど我慢してと言われました。 高校のいじめで自律神経失調症を発症し、メンタルクリニックに通い薬を飲みながら生活しています。 少し良くなっても大学でまたいじめ。 就職し一生懸命働いてもパワハラを受け鬱病になり薬の量が増える。 最後に働いていた職場は薬を飲みながらの仕事はダメと言われ、鬱も酷くなってきていたので退職しました。 私は何がいけないのでしょうか? 私はどうしてこんなにいじめパワハラにあうのでしょうか? 今は保育職とは別の仕事を探し就活していますが、人間関係やパワハラのことが気になり上手く就活が出来ません
る会社の店舗見学に行くのですが、服装をどうするべきか悩んでいます。店舗というのは携帯電話のショップのことです。 特に服装の指 定はされていないので、スーツが良いでしょうか? 見学の日程を決めるために先週電話をしたのですが、服装のことを聞くのがなんだか恥ずかしくなってしまい聞けませんでした… 皆さんならどのような服装で行くかご意見お聞かせください。
けているんでしょうか。 私は、パンプスが苦手です。転職活動時、何度も面接時には履いていきました。 慣れない靴での靴擦れもありますから、最寄り駅まではスニーカーで行き、履き替えて挑みます。 面接官のほとんどが足元よりも口元や表情を見ているといいますが、足元について指導するマイナビやリクナビの方の指導には疑問を抱きます。 このような風潮はいつまで続けるのでしょうか。 一時期、怪我でパンプスを履けなかった際は、事前に申し立てしてスニーカーで面接させていただきましたが、そういった「事前報告」がない状態で挑むのは好ましくないという指導が残念に思うのです。 履きたい方は結構ですが、男性の革靴にも言える事ですが、我慢して履いている方は多いのでしょうか。 スーツにパンプスでなくてもいいと思うのです。 履きやすい靴で挑む、自分の足への自由は必要なのではないでしょうか。 派手でない、スニーカーなどの靴で面接に行かれた方はいますか?
講師の内定をもらっていました。 しかし、先日、教室側から経営が厳しくなったため採用できなくなったと連絡がありました。 私には、学生時代に借りていた奨学金が2つ(学生支援機構,国の教育ローン)と、国民年金の学生特納分の追納など、1ヶ月に返さなくてはいけないものがたくさんあります。そのため、春から確実に働かなくてはならないのですが、今から就活、しかも知識のない音大生に一般企業就職なんてできるでしょうか…? どうしたらいいか分からず、不安で眠れない毎日です。 なにかアドバイスなどいただけたら幸いです。よろしくお願いいたします。
をしたら、社内選考に通ったので職場見学の日程を調整したいとのことでお電話があり、こちらの都合をお伝えしたところ、企業側と相談し、今日か明日に折り返し連絡しますとのことで電話を切りました。 しかし、”今日”も”明日”も連絡がなかった為、その次の日の昼頃にこちらからどうなったのか連絡をしたところ、木曜日で調整したいと思っておりますので、また明日連絡しますと言われました。 そして迎えた次の日。 調整すると言っていた木曜日の前日だったにも関わらず、一日待ちましたが連絡がなかった為、こちらから派遣会社に問い合わせたところ、担当はもう帰宅したのでこちらからお伝えしておきますとの事。 その後、担当の携帯から電話があり、明日は企業側の都合でダメになり、来週の火曜で調整したいのでまた明日連絡しますとのことでした。 ダメになったなら報告しろよと思いつつ、次の日。 察する通り、また連絡なし。 その期間に別の派遣会社でエントリーから面談、採用まで、たった三日で対応していただき、就業が決まっていたのでもうこちらから連絡はしませんでしたが、その日が木曜日で次の日の金曜日も連絡なし。 土日挟んで、翌週の月曜日にようやく明日の職場見学の件で〜と連絡がきました。 その時電話に出られなかったので留守電とメールが入っており、メールの返信をくれと連絡があったので、連絡が全然いただけなかったことを指摘し、他で就業が決まったので辞退する旨を伝えましたが特に返信も謝罪もなし。 派遣なんてこんなもんなんでしょうか? 社会人として、約束した事くらい守れよと思うんですが。 前回別のとこで派遣されてた時も、営業とその下の担当との意思疎通がとれてなく、派遣先がわたしに伝えたかったことが湾曲してわたしに伝わり、トラブルが起きたこともありました。 本当にリクルートスタッフィングいい加減です! なんでランキング上位なのか理解できません! 同じような経験あるかたいらっしゃいますか?
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