す。 これまでの慣例で皆さん60歳で定年退職されており、会社の就業規則にも定年退職は60歳の誕生日を迎えた月の月末と明記して あります。 私は6月で満60歳に成る(規則通りなら定年と)ものですから、その後の手続きなどの事も心配で、5月の半ばに会社の役員に定年退職に関して相談したところ、うちの会社の定年は65歳に変更したので、就業規則は書き換えて無いだけなので関係無いと言われ、65歳に成らないまでの退職は、中途退職扱いにすると言われました。 私は既に満60歳を迎え、言われるがまま今も通常通りに勤務しております。 役員に定年退職の相談をしてから既に1月位経ちますが、相変わらず、就業規則には60歳定年と成っており、一切変更されておりません。 勿論、定年が65歳に延長されたとの周知は文書でも口頭でも全く有りません! あくまで役員の相談時の言葉だけです。 この場合、会社の役員の思いが絶対で、就業規則は形式的においてるだけの飾りでしょうか? また、7月に退職した場合中途半退職扱いにされても仕方のない事でしょうか? 詳しい方のアドバイスをお願いします。 ちなみに、約1年前にその役員から、60歳の定年後の身に振り方に関して問われた時、私の退職したい意思は伝えております。(規則通りなら定年と)ものですから、その後の手続きなどの事も心配で、5月の半ばに会社の役員に定年退職に関して相談したところ、うちの会社の定年は65歳に変更したので、就業規則は書き換えて無いだけなので関係無いと言われ、65歳に成らないまでの退職は、中途退職扱いにすると言われました。 私は既に満60歳を迎え、言われるがまま今も通常通りに勤務しております。 役員に定年退職の相談をしてから既に1月位経ちますが、相変わらず、就業規則には60歳定年と成っており、一切変更されておりません。 勿論、定年が65歳に延長されたとの周知は文書でも口頭でも全く有りません! あくまで役員の相談時の言葉だけです。 この場合、会社の役員の思いが絶対で、就業規則は形式的においてるだけの飾りでしょうか? また、7月に退職した場合中途半退職扱いにされても仕方のない事でしょうか? 詳しい方のアドバイスをお願いします。 ちなみに、約1年前にその役員から、60歳の定年後の身に振り方に関して問われた時、私の退職したい意思は伝えております。
解決済み
あります。 いまの会社で13年働いて半年前異動でどうしても人間関係で辛くて、いくつか新たに会社面接に行 ったりしてます。 でも、前職で3ヶ月試用期間中に辞めてしまった履歴書に経歴が目立つため、 コンサルからも、試用期間なのでそこは最悪ブランクにしちゃえばどう?って正直に考えたら良くないこと承知ですが、 こう言うケース経験ある方いますでしょうか。外資や上場企業含め。 ブランクで応募していま最終面接結果待ちです 昔から好きでどうしても働きたい企業なので、、チャンスと考えて自己責任で、3ヶ月ブランクにしました。 これって、マイナンバーとか、また雇用保険被保険者証なのでで、バレたりしますでしょうか… もちろん正直が一番ですが… 人事などは入社時に調べるでしょうか?
採用試験が 変わります!」というPDFファイルによると、 国家公務員試験Ⅰ種・Ⅱ種・Ⅲ種 などがなくなり、 総合職試験・一般職試験・専門職試験・経験者採用試験 に変わるようです。 今は、国家公務員試験Ⅰ種に合格した警察官をキャリアと呼んでいますが、国家公務員試験Ⅰ種がなくなったということは、キャリアはいなくなるのでしょうか? それとも、この [総合職試験・一般職試験・専門職試験・経験者採用試験] は、 それぞれ [国家公務員試験Ⅰ種・Ⅱ種・Ⅲ種 など] に対応しているのですか? それで今後は、総合職試験に合格した警察官がキャリアと呼ばれるのですか? 分かる範囲で結構ですので、ご回答、よろしくお願い申し上げます。
葉の意味がわかりません。。 簡単に教えていただけませんか?
ょうか? もし、「同格の役職を続けて担当していく」とするなら、それはどんな場合でしょうか?
ています。 ただ、貯金をする分が無く生活費でなくなっていくので 少し余裕をもって貯金がしたく、アルバイトを考えていました。 ただ、マイナンバー等が今あるので副業が会社にバレてしまうかな?とか 来年(3月以降)は結婚する予定で転職を考えていたので 税金があがるのかなとか考えてしまい行動に移せないでいました。 結局のところ ① マイナンバー等で副業はバレるのか ② 副業をすると次の年に税金がどのくらいあがるのか ③ 会社を辞めて彼の扶養に入る?とすると彼に負担がかかるのか が知りたかったです。 一番は引越しをしてすぐ働き先を見つければよいのでしょうが 正直みつかるかどうか不安です。 回答お待ちしております。
んですが… 二次? 面接に合格するだけじゃ公務員採用ではないで すよね?? 官庁訪問はいつどうすればいいの、だそうなんですが(~_~;) 地域は…東海北陸、ようは人事院は中部で名古屋らしいです。 私はよくわらかないのでおかしかったら、ツッコミお願いします。既製品の参考書には、Ⅱ種はくわしくあるのになんか、採用数と合格者は同じだからしなくてもいいとかで混乱してるみたいです
調べてみたところ ・英語orフランス語が堪能であること。 ・修士号以上の学位を有すること ・学位取得 分野での実務経験等を有すること とは書いてあるのですが、他の公務員職とは違って必須部分に試験が含まれていなかったので、不思議に思い質問させていただきます。
直のみのパートさんを雇っているはるとこはたくさんあると思います。 その方ってメインで働かれているがあると思うのですが、 基本副職を禁止してるけどばれへんからということで今までバイトに来てはると思います。 ただマイナンバーの登録がはじまって夜勤のみのパートで雇っている病院側も登録しないと いけなくなったと思うのですが、みなさんどうされていますか? 人手が足らないから雇っているのであって、マイナンバー登録したらメインのとこに ばれるからもう辞めますというパターンになっていたりしませんでしょうか? いろんなお話お聞かせください。よろしくお願いいたします。
求人の検索結果を見る
1
続きを見る
2
3
転職したらやることは?転職先への提出書類や各種手続きについて解説
法律とお金
転職したら、さまざまな手続きをしなければなりません。入社時に必ず提出が求められる書類もあるので、事前に把...続きを見る
2024-06-05
大手に転職できる人の特徴は?転職成功に必要なコツもチェック
仕事を知る
大手に転職できる人はどのような特徴を持っているのでしょうか?大手企業とは何かを定義した上で、大手企業への...続きを見る
英語の「ビジネスレベル」とは?日常会話との違いや習得方法を解説
英語力を条件とした求人の中には、ビジネスレベルの英語力を求めるものもあります。目安を把握しておけば、自分...続きを見る
所定労働時間を下回ると給与は減る?基本知識や控除されない基準を解説
一般的に、始業の時刻から終業の時刻までの時間は「所定労働時間」と呼ばれています。所定労働時間の基本的な知...続きを見る
ハイクラス転職とは?メリット・デメリットや目指す際のポイントを解説
働き方を考える
転職活動を進めている人の中には、ハイクラス転職が気になっている人もいるのではないでしょうか。意味やメリッ...続きを見る
オンオフの切り替え上手になろう!仕事とプライベートを両立させるコツを紹介
仕事とプライベートの両方をスムーズに進めるためには、上手にオンオフの切り替えを行うことが大切です。「なか...続きを見る
転職の空白期間における保険や年金の手続きは?空白期間の書き方も
選考対策選考対策-書類選考対策
転職で空白期間ができた場合、一般的には健康保険・年金の手続きが必要です。空白期間があると転職で不利になり...続きを見る
キャリア棚卸しで自分の強みを再発見!新たなキャリアを切り開く方法
選考対策選考対策-自分を知る
キャリア棚卸しは、経験やスキルを整理し、強みを再発見するプロセスです。これにより、キャリアの方向性や目標...続きを見る
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です