30代の転職 大手の期間工ではなく、中小や零細でいいので正社員のほうがよくないですか？
解決済み
。 前職の実績などはもちろんだと思いますが、持ち物や趣味なども考慮に入りますか？ 印象が良いのはどんな人でしょうか？
やはり、18年勤務している会社で、手取り額が１４～１５万では少ないでしょうか？ 役職は課長ですけど
か月約250時間勤務で休憩は毎日10分あるかないか。 技術職です。 45時間残業代込みで給料は34万円です（手取りではありません）。 これは安いほうに入るのでしょうか？
になりました。 ４月から違う職場で働きたいのですが、 いつから面接いくのが妥当ですか？ あまり早く面接にいっても 企業側はご迷惑になりませんか？
ました。 自衛隊は年齢は関係なく、勤続年数が給料に関係してくると認識していますが、給料は高卒の新兵と30歳の転職者ではまるっきり同じなのでしょうか？ 4月入隊の現在海士で船乗りをしています。 同期は18歳の高卒や23歳の大卒らしいです。 彼は手当がつくから前職より給料はいいと言っていましたが、どれくらい貰えるものか気になります。 結婚も考えていますが、もし船乗りではなくなり手当がなくなって下士官の月給である15万とかになったら生活が苦しすぎると思い質問させていただきました。 ちなみに彼の学歴は高卒です。 12年民間で働いてからの転職です。 色々余計な記載をしましたが、30代の転職者と高卒新卒がまるっきり同じ給料かが聞きたいところです。 よろしくお願いします。
代なら960万。 取り扱うのはマネジメントが多いのでしょうか？ 900位になると個人事業主契約じゃないかと思うのですが。。 マネジメントが100前後〜位で、他が50~60位でも平均はそういう事になりますかね。 どういう仕組みなんでしょうか？
なく、正社員も少ないです。 契約社員などの男性が働くには不十分な条件が多いです。 今求職中でどうしたら良いか分からなくなりました。 求人の中には３５歳以下と記載されていたり、専門的な知識経験を要求してたり・・・ 未経験求人もありますが、３０代後半で未経験業界に転職することは厳しいのが現実ですか？
為ハローワークに通おうと考えているのですが、毎回スーツで通った方がいいのでしょうか？ 次の仕事は工場のライン作業などを考えているのですが、面接だけで入れるものなのでしょうか？正直筆記試験があるところはもう無理だと思ってます。
正社員になりたいと思っているため、現在の職場にずっといるつもりはないため、3回目の転職を模索中です。自分は多い方でしょうか？1社目と2社目は正社員でした
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