思っています、倍率はどれくらいですか？ ちなみに大阪で年齢は３２歳です。 離職票などの関係もあり明日会社にいおうと思っています。 また離職票がなくても選考試験は受けれるでしょうか？ 至急お願いします＞＜
解決済み
予定で退社時期は7月末、8月末、9月末のいずれかです。 退社後は、職業訓練を受講したいと考えていて10月 下旬に試験があり、受講期間は11月から6ヶ月の職業訓練です。 １．職業訓練は受講開始までに離職票、離職事由証明書？を取得し手続きを済ませる必要があるとの認識で大丈夫ですか？ ２．上記の場合、失業保険の初回が入金になるのは11月分を12月15日頃ですか？ ３．退職から失業保険受給までの間、所得の無い期間がありますが現在2ヶ月分の生活費なら貯蓄より捻出できそうなのです。9月末退社だと10月、11月の生活費は捻出できます。7月末退社だと8月、9月の2ヶ月間分、8月末退社だと9月の1ヶ月間分が所得ありません。短期アルバイトのような形で職業訓練が始まるまで働いても大丈夫ですか？(この場合も週20時間以内の縛りがありますか？) ４．9月末退社の場合、職業訓練の試験が近いので離職票が届いた時点で失業保険の手続きをすぐ始める必要があると思うのですが、職業訓練試験の10月まで、離職してから数ヶ月ある場合、例えば7月末に退社して離職票が8月に届いたとして、すぐに手続きせずアルバイトを8月から9月までして10月に手続きするという方法もあるのですか？
練の倍率は高いらしいので、 駄目だったらお金をかけても資格の学校に通ったほうがいいのでしょうか？
でしょうか？ 私は自己都合なのですが、そんな噂を聞いたもので気になりました。ちなみに同じ会社で会社都合で退職し訓練校を受けた子はみな合格してました。 また受験に関してのアドバイスがあれば教えてください。お願いします。
間前に2件以上の応募が必須とのことでしたそこで疑問なのですがハローワーク側は応募した会社に確認の連絡を入れたりするのでしょうか？ インターネットの応募でもいいようなのですが複数応募した中に連絡が帰って来ない企業もあったので気になりました。
の3か月の経理の委託職業訓練に申込み、明日面接に行きます。平日週5日の9-16時です。 職業訓練の受験倍率はどれくらいなのでしょうか？ 訓練の選考に受かり条件を満たせば5-7月まで毎月10万円の給付を受けながら、経理の学科や実技を通して、簿記の資格や経理事務の勉強ができます。実技では表計算ソフト基礎、電子会計ソフト基礎なども学べます。 現在、経理に関して無資格、未経験です。 この状況ではとても就職はできそうにないので6月に簿記2級、3級を受験し、今から必死に勉強して知識ゼロからなんとしても2級に合格する目標を持っています。3級では就活では弱いと言われたので。 訓練以外の時間では、簿記の学校に通うお金がないのでユーキャンかなにかの通信教材を購入し勉強しようと思っています。 訓練終了後は就活をします。 ただ、訓練にはまだ受かっていないですし、訓練開始まで1か月あるので訓練に行くより、経理で社員登用のあるフルタイムバイトを探そうと思ってます。そこで働きながら、簿記の勉強をしたほうが、実務経験も積めますし、社員登用も目指せ、訓練給付金よりも良い収入が得られますし、簿記の受験もするので、そのほうが良いかなと思っています。1か月の間にいくつかの無資格、未経験でもOKな経理バイトを受けてみるつもりですが、職業訓練に行くか、経理バイトに受かった場合そちらに行くか、どちらが良いと思いますか？？ アルバイトで社員登用をうたっている求人は本当に登用されるものなのでしょうか？うその求人も多いと聞きます。 経験のある方や、なにかアドバイスのある方、宜しくお願いします。
るために 職業訓練での学校に通いたいです。 それと同時に上京したいと考えています。 都以外の人が職業訓練に応募することは可能でしょうか？
期（長期だと科目が豊富なため）に応募したい気持もあったのですが 応募・入校時期の関係で断念し 職業訓練校（短期３か月）の中から簿記系の講座に応募しました 抽選とのことで結果はまだ不明ですが 通われたことのある方または通っている方 いらっしゃいましたら 感想をお聞きしたいです。 よろしくお願い致します
受ける為の、書類選考は何を基準に合否を判断しますか？
違えてしまったので書き直したいので申込書をもう一枚下さい。」と言ったら「横線で消しても大丈夫ですよ。」と言われました。 本当に大丈夫なんでしょうか？今職業訓練はとても人気があり、倍率も高いので横線で消すと言うのは選考に不利に働くのはないかと心配です。
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