まだホワイトな方ですよね?
解決済み
①残業80時間 通勤片道15分 ②残業20時間 通勤片道2時間 どっちが楽ですか?
ょうか。 昔からブラック企業で、80〜100時間残業とか当たり前でしたが(残業代はちゃんと出てました)、働き方改革で労基が2回入り、次に労基が入ると法的に介入か何かになるとかで、本社が厳しくなり、残業は80時間以内にするように本社から指導が入りました。 しかし、仕事はそれ以上にあるので、役職手当をつけて残業代をつけない(22:00以降はつく)という方式に変わりました。 でも10数名いる役職についている上司たちは何も言わず残業をしています。 会社側も残業代を支払いたくないのでどんどん役職をつけてるような状態です。 これって違法ではないのですか?
回答終了
より、自分が辞めることで部下がもっときつい目に合う、家庭がある従業員にプライベートがなくなってしまうということで踏み出せないみたいです。 今までずっと愚痴を聞いてあげたり、転職経験を話たり相談に乗っているつもりでしたが、最終的に決めるのは自分だから、◯◯には関係ないからと言われました。 確かに私には関係ないです。 しかし同時に、ずっと愚痴をこぼす電話の相手をし、残業ばかりでプライベートの時間もないのであれば、私も仕事をしているのでいずれ終わる関係なんだなと思うようになりました。 仕事が過酷なせいで精神障害を患ってしまったのに、他の従業員を心配して…考え方次第では優しい人だと思いますが、自分の家庭より他人の家庭の心配をし、心身共にボロボロになっていく人とやっていけるか心配です。 関係ないだろと言われ私も支える自信がなくなりました。 別れた方がいいでしょうか? 今は特に忙しく、朝と夜中のおはようとおやすみしかLINEも来てないのでしばらく様子を見たほうがいいでしょうか?
仕事はやりがいがある方らしく(私からすると難しい仕事で覚えることが無限にある)、残業代は出ます。 36協定のギリギリラインを攻めてるので法律違反とまではいきません。 出張が多く、家に帰れるのは年間の7割ほどです。109日は県外もしくは海外にいます。 仮にこの会社がブラック企業でなかったとしても、他にもこれより良い企業はありますか? ちなみに高卒です。 給料は低くても構いません。 この会社は残業代+基本給でやっと他の会社の"基本給"と張り合うレベルです。
律的に、会社が賃金を払わない、いわゆるサービス残業は、どういう扱いになりますか? 残業80時間以上で会 社名が明かされるようになるんですよね? ならば、サービス残業が80時間を超える会社は公表されないのですか?
いてて口コミ見ると月残業80時間くらいで土曜出勤もあるそうです。残業代はした分だけ出て稼げはするそうです。営業は募集してなく事務や現場のルーティンワークらしいです。あまり性格も明るくないので営業ないのはありがたいし、趣味も結婚願望もなく、家いても無気力にダラダラするだけなので働き詰めで稼いだ方がいいのかなって思ってます。現場もある上、かなりの長時間労働ですので体力、精神的にも異常をきたす可能性があり、悩んでいます。
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