うか。 なんだか、定刻に来て仕事してる方がバカらしくなってきます。 また、上司へ報告もしなくても取れてしまう職場です。他企業では、どんな感じでフレックス管理を行っていますか？
解決済み
合は 下記の法定労働時間を所定労働時間に置き換えて総枠を考えればいいですか？ あとフレックスをはじめると、所定休日も所定労働日も全く同じという考えであってますか？ 法定労働時間の総枠=「清算期間の暦日数÷7」×「40時間（1週間の法定労働時間）」
回答終了
という 意味でしゅか？ それとも5月で精算するという意味でしゅか？
ックスタイムと通常で 双方が月合計で同じ時間だけ働いた時、残業時間扱いされる時間合計が変わるのでしょうか？ フレックススタイムの方が残業時間扱いが少なかったりしますか？ それから、実際にフレックス制で働いている方がいれば 良いと感じるか否かお教えいただきたいです。
。車がない場合でも貸し出しますとのことでしたが、中身はフレックスと変わらないですかね？ 社会保険完備で、日給¥16,000、午前の部8~13時、午後の部15~20時の10時間労働です。
？ 外国に多いんでしょうか。小中学生のように始まり休憩終わりなど何から何まで決まってるのが、ストレスです。 朝7:30に起きて、決まった時間に着かなければいけない。 挨拶をしないといけない。ちょっとした会話など全てが苦手です。 仕事自体は、誰にも気を遣わずできるなら、 それなりにやります。
いとなるのでしょうか？ コアタイムはなく深夜労働ではない5:00〜22:00までがフレキシブルなのですが、 8時間以上は許可が必要だと就業規則にあります。 調べると許可制はフレックスとは言えないという意見しか出てこず、 でも会社におかしいのではないかと直談判しても聞き入れてもらえません。 今の状況はフレックスではなく時差出勤OKのような感じで、 会社的には残業の日があっても他の日が暇なら早く帰らせることができて賃金カットできるからラッキーと思える嬉しい制度がフレックスのようです。 労基でこのことを訴えても就業規則にあるなら正解だと追い返されますか？
知識がないのでお詳しい方教えてください。 うちの会社（中小企業）では時間休の取得とフレックス勤務ができます。 時間休は有休を時間単位に分割して取得でき、残業時間には影響しません。フレックス勤務はもし規定時間よりも短縮時間で勤務した場合は（早上がりした場合は）残業時間から引かれます。 先日、時間休を取ったのにその時間に追われずに越えて働いた場合、残業扱いとして残業時間カウントされるため、有休は取り消しをしてフレックスを使用しなさいと通達がありました。 勤務時間は17時までですが16時に時間休を取得したのにその時間に終われず、16時半に退勤となった場合、超過した30分が残業にカウントされないように、時間休を取りやめて17時から30分短縮のフレックス勤務制度として申告するように、と。 部署ごとにそれをチェックする人がいて、有休からはみ出した勤務をしている人にいちいち有休を取り消ししてフレックスにしなさいと指導して回っています。 どうしても時間休も取らせないかつ残業時間から削られるので残業代も払わせたくないという通達に感じます。 これって他の会社でも普通ですか？？ 有休も取らせてくれない上に、残業代も減らそうという意思が感じられます。 時間休を取り、はみ出したら残業にカウントするのはおかしいこと（違法）なのでしょうか？？どうも会社が残業代を減らすために通達している気がしてなりません。以前も午前に半休を取得したら残業はつかないというおかしな会社です。（さすがに是正されましたが） 一般的なやり方なのか、このような通達と監視に違法性はないのか、他の会社はどうなのかが気になります。 お詳しい方お願いいらっしゃいましたらご教示お願い致します。
間外手当は 通常勤務者と同様、管理職に対しては支給対象外となるのが一般的でしょうか。 サイトで調査したところ管理監督者であれば適用外になるので 深夜手当は対象ですが、時間外手当は対象外になるという認識を持っております。 お手数をお掛けします。 どうぞ、よろしくお願いいたします。
ム制です。前の週に次の週の予定を書いて上長が承認します。 コアタイムは10:00～14:00です。 朝、特にミーティングがあるわけでもなく「9:00出社、18:00退社」予定日のことです。 更衣室には9:00前に入り着替えを終えて、9:03分にオフィスに入ると 「遅刻です!」と言われました。（9:30分出社扱いに後でその上長はする） そして、遅刻したからと思い、18:00を過ぎて少し(18:25くらいまで)仕事をしました。 （上長はこれは18:00分退社扱いのままと考える） 後日知人から「更衣室に入った時点で会社に拘束されているのだし、遅刻ではないのでは？」、 「なんか端数を切り捨てるのがあたりまえだと思っていない？その上長」と言われました。 正しいのはどうすることなのでしょうか？教えてください。
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