「ストレス性胃炎」を含む質問（10ページ目）

質問致します。私は田舎から上京してきた時芸能事務所にスカウトされ10万円払ってしまい結局仕事が入ってこなかったことがあります。そういったこともあり、芸能関...

まい結局仕事が入ってこなかったことがあります。そういったこともあり、芸能関係の夢を諦めていましたが内心 やっぱりやりたいと諦めきれない自分がいるのがわかりました。 そんな時芸能関係者だという男性に話私をバックアップすると言ってくれたのですがそれまでの一年間は準備期間で恋愛してはいけないしお金もためなくてはならないということでなぜか風俗店で働かされてしまいました。 仕事が辛いし性病にもなったや『今は耐えて耐え抜くしかない。芸能入りした方がもっと辛いんだ。今は頑張るんだ。』と言われます。 正直風俗は稼げるときは大きいけど波がありますし、なにより体を壊します。わたしは性病以外でしたらストレス性胃炎に非定型うつ病を発病してしまいました。 芸能入りするために身も心も滅ばしながら風俗店で働かされることなんてあるのでしょうか？

年末より調子が悪く朝は吐き気、腹痛。 電車を途中下車するなど 通勤が辛くなってきました。 夫からも仕事をやめてほしいと言われ 上司に話したところ退職理由が...

ました。 夫からも仕事をやめてほしいと言われ 上司に話したところ退職理由が社会人としてなってないと言 われました。 入職して一年も経っていないので 怒られるのは当然ですよね。 帰宅後も胃痛がひどく 本日、消化器内科を受信するとストレス性の胃炎だろうと 言われました。 診断書は検査を詳しくしないとかけないと言われました。 調子が悪いことは理由にならないのでしょうか。 どうして良いかわかりません。

希望して異動してきた部下（中途社員）が一般常識もなく、資料の作り方から文章の書き方も中学生レベルでした。 また、スケジュール管理もタイムスケジュールも出来...

方も中学生レベルでした。 また、スケジュール管理もタイムスケジュールも出来ずで、タイマーを使って業務をさせてみたり、文章の書き方などのホームページのURLを送って勉強してみてなどできる限り指導してたつもりでした。ですが何度言っても当たり前のことができない、ホウレンソウが出来ずで部署に迷惑をかける、営業よりも楽に上がれると思ったなどの発言があり、叱ることが多くなりました。 面談をしても、そのときは反省して頑張ろうとするのですが、何度伝えても同じことの繰り返しで。 結果、昔患っていた、適応障害が再発したかもしれないと他部署の責任者に言った後に、社長に報告していました。 診断書もなく病院にも行ってないらしく、会社としては元の部署に戻す方向でいくとのことですが、病気を盾に脅されているような気がして、辛いです。 社長には私は悪くない、ついていけなかった私が悪いと悲劇のヒロインぶって自分をよく見せようとしていますが、裏では私が適応障害を再発させた犯人、裏方は楽だと思った、考えること多すぎて戻りたかったと発言しています。 私は部下のためにできることはないかと本を読み、マニュアルを作成してみたり、自信がないと言われて時間を割いて話を聞いたり、叱責はしましたが間違ったことは言ってません。 もちろん、私も強く言いすぎたのかもしれないですし、キャパを理解できてなかったと思います。 ただ、納得がいきません。 どうしたらよいのでしょうか。 正直私がメンタルをやられています。 実際に胃カメラをして、ストレス性の胃炎になったりしてました。今はこの一件があってから涙が止まらなかったり、急に泣いたり、苦しくなることもあります。

職場の人間関係で悩んでいます。新卒で配属されたのは女性の上司一人と、女性のパートの方が三人の小さな部署で、男は私ひとりだけという状況で1年半過ごしてきま...

の方が三人の小さな部署で、男は私ひとりだけという状況で1年半過ごしてきました。 この女性上司は私に対して非常に物事に細かく厳しく、かつ、仕事の指導（教育）はほとんどしません。自分から質問・確認するとため息まじりで「こんなことも分からないの？」といった感情むきだしで対応されます（その質問事項に関しては一度も説明を受けていない）。 毎日ストレスが溜まってストレス性の胃炎にもなりました。この先、仕事の指導・教育をしてくれる気もなさそうなので先行き不安です。 今の状況を耐えるべきか、転属を願い出るべきか悩んでいます。同じような境遇にあった方いらっしゃいますか？そのような境遇の中、どのような行動をされましたか？

ストレスからくる胃痛で仕事休むのってまずいですよね？

退職届けについて 部署内の中でいじめがあって体調を壊して仕事を急に辞めてしまいました。 退職届けに退職理由を記入する際に、 「部署内でのいじめによる精神...

した。 退職届けに退職理由を記入する際に、 「部署内でのいじめによる精神的苦痛により体調に異常をきたしたため。」 と記入しなさいと旦那から言われました 「一身上の都合」と書くと自分の理由なのでだめだとも言われました。 私もいじめだと思う部分があるのですが、 はっきりとそう書いていいのでしょうか。 会社はそれを認めていません。 職種はスーパーの食品製造です 部門が新しくできて一年半しかたっていません ちなみに、どんなことがあったかというと ○一人のパートに目をつけられ、その人から 仕事が遅くて、同じ時給をもらいたくない。 私のせいで痩せて下痢して2キロ痩せた。 などと主任に告げ口され 複数の人から当たりが強くなった。 ○店から希望されたのでずっと午後の裏方をしていて、いきなり製造の方に回され、遅いとか、ボーナスもらってるんだから早くやれとか、無茶苦茶な要望をされたり 精神的苦痛でストレス性胃炎になって通院しています 皆さんは、退職理由についてどう思いますか？ご意見を聞かせてください。 よろしくお願いします。

こんにちわ！始めて質問させていただく者です。長文になります 現在大学３年で就活中なのですが、 先日ストレス性の胃炎で倒れベッドから起き上がれない状態が...

なのですが、 先日ストレス性の胃炎で倒れベッドから起き上がれない状態が続いています。 原因は数ヵ月間休息をとらずに就活を続け夜はゼミナールの課題やエントリーシート作成に追われていたからだと思います。 情けないことに明日から始まるゼミ合宿にも参加できそうにもありません(数ヵ月かけてやってきた２つの卒論を発表する場です) 以上のことは就活生なら当たり前のことですが、私の要領がよくなかったことが原因だと思い悩む日々です 現在自宅でしか就活を行えないため非常に焦っています。私はいったいどうしたらいいでしょう¨胃腸炎を克服した方、就活経験者の方アドバイスよろしくお願い致します。

私は店長との間でトラブルがあってしまいバイトを辞めるのか辞めないのかはっきりしてと言われ接客するのが大好きだったので続けることにしました。しかしそれから店...

と言われ接客するのが大好きだったので続けることにしました。しかしそれから店長の態度がかなり冷たくなりバイトしてる間の時間 がほんとに辛くずっとバイトの事を考えてたら過呼吸、ストレス性胃炎で何度も救急車に運ばれちょうど救急車で運ばれた日がバイトが入ってる日でした。看護師さんが病院にいる事伝えてあげるよと言われたので電話で伝えてもらいましたが半信半疑だったらしいです。 そんなバイト辞めてやると思いバックれてしまいました。 本題ですが給料が20日締の月末払いで今月の月末が日曜日なので普通なら今日入ってるはずが入ってませんでした！！ 店長とのトラブルとはお店のお客さんにストーカー 等で警察沙汰になりお店は未成年にお酒を提供してたなどで罰金払い店長からはお前がストーカーされようがレイプされようが俺はお前を守らないからお店を優先に守るからと言われました。

ヘルニアになったら職探しは控えた方がいいですか？ 去年の６月から職探ししてなかなか見つからないストレスが胃痛や腰痛に繋がって、胃痛は神経性胃炎だったものの...

か見つからないストレスが胃痛や腰痛に繋がって、胃痛は神経性胃炎だったものの腰痛がヘルニアだったもんで気になります。 ちなみに失業保険受給中で５月頃に切れます。

コールセンター勤務のものです。 初めて、逆流性胃炎になりました。 普段、仲間との付き合いや、クレームの対応など、ストレスは適度にありましたが、お金のために、

付き合いや、クレームの対応など、ストレスは適度にありましたが、お金のために、 今後も、コールセンターで働きたく思っております。 この病気、コールセンター勤務のかたに多いのでしょうか？ストレスをためないコツなどありましたら教えてください。 私のチームのおしゃべりは、クレーム対応のお客様のことをバカにしたり、SVの悪口をいって、ストレス発散する風習があり、ただあわせて聞いてましたが、正直、余計に疲れました。 コールセンター向いていない人はどんなひとですか？