らなくなりました。コールセンター経験者です。 30代というのもあり普通のアルバイトよりはオフィスでパソコンカタカタの仕事がいいなと思い派遣会社にも何度も仕事出る度エントリーしてお願いしてますがなかなか受かりません！アルバイトするにもうちの近くにバイトらしいバイトがありません。コールセンター以外は工場くらいしか派遣会社の紹介がありません。 仕事見つかりません困ってます。
回答終了
組を受けての注文を取るお仕事です。いつも私は日中に入っているのですが、そのお仕事は真夜中にも募集してます。 いつも電話は高齢者の女性ばかりですが、真夜中のコールセンターって何の電話を受けてるのでしょうか？真夜中も通販番組してるんですかね？深夜2時から5時間の募集とかも普通にあります。
でドコモの問い合わせなどの受信業務のようなんですが、きがかりは小さな子供がいて急な病気で休むことになっても大丈夫でしょうか？もちろん休むということは大変な迷惑になることを十分承知していますが、今の職場は休む際は急であれ代わりをたてることが条件で、いつ子供が熱を出すか毎日びくびくしてストレスを感じています。
解決済み
です。 できも悪いとクビになりますか？ それとも契約期間まで会社もクビにはできませんか？ でき悪い組は会社からしたらやめてくれたらラッキーと思ってますか？
し勤務状態によっては終了を命ずる、などと記載されているのですが、そんに難しいんでしょうか？実際に体験したことのある方、ど んな感じか教えていただきたいです。ちなみに時給1,300円くらいです。
おりの対応しか出来ないので、客からの評価は低かったです。 正直、給料がもらえれば評価はどうでも良いのですが 笑 クレームの電話が来ても、別に私に言ってるわけじゃないし関係ないと思って処理していたので、たんたんと応対をしてました。 1年未満で退職する人が多い中、3年居座りました 笑 失業保険を受給後、再度適当なコールセンターで働こうと思っているのですが、 3年満期まで勤務するより、1年コールセンターで働いて、失業保険を受け取るを繰り返すというやり方のほうが得ですか？
よね？ 株式会社ウインクルムです。 カスタマーはだめだったので他のとこじゃないとだめです。
す。 私は引っ越し予定があり、つなぎで働いてるのですが、中には40代の働き盛りで、家庭を持ってる男性がチラホラ派遣でいます。ポジションは、教える方で、SVではないので、時給も高くはないと思います。 不思議に思うのが、なぜこんなところで、家庭持ちの男性が派遣で働いてるのだろう、と思うのです。 その人達は、仕事が出来なさそうとかではないし、普通の人です。なぜ有期雇用で働いているのか。 分かる人いますか。
のみの求人などですが、ずっと座ってお問い合わせ対応をするだけでしょうか？ それとも、来客対応でお茶などを出したり、ゴミ出しをしたりなど他の業務も行うのでしょうか？
験はありますが電話のインカムは経験がなく使えるか？心配です。年齢もおじさんだし
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