ています。 1Dayのもので、内容も事業紹介、1時間程度のグループワークといったものです。 参加者は100人ほどいるようです。 そこで、このインターンに参加したあと、お礼のメールは送るべきでしょうか。 企業側の立場からすれば、私は100人いる学生のうちのひとりですし、メールを送られてはかえって迷惑に思われるではないかと考えています。 お礼メールを送るべきかどうか、皆さんのご意見をください。
解決済み
要でしょうか？
させていただき、そのお礼のメールを送ろうと考えていたのですが、ホームページや就活支援サイトにもメールアドレスの記載がなく、企業の人事部の方とも就活支援サイトのメッセージを通してやり取り(こちらからの返信はできない仕様)を行っていたため、困っています。 手紙で送るというのはこのコロナ禍で紙媒体の感染防止という点でかえって迷惑になると思い、どうすればいいかわかりません。 このような場合はどうすれば良いでしょうか？
回答終了
が今日終わったのですが、2日目は12月に開催されます。 日が空く場合はお礼のメールを1日目もした方がよいのでしょうか？？ よろしくお願いします。
ず、さらにリクナビの返信機能がないため送ることができません。ホームページにも載っていませんでした。 その場合は送らなくても大丈夫でしょうか？
ンシップのメールのやり取りをしていただいた人事の方宛てでいいのでしょうか？ その日行った病棟の師長さんやシャドウイングさせていただいた看護師の方のお名前も入れて良いのでしょうか？ 教えていただきたいです！
現在大学3年生の者です。 2日前、1dayのインターンシップに参加しました。 その際、インターンシップ参加者にのみ公開しているというメールアドレスを人事の方が掲示してくださり、 このアドレスから今後の選考に関する情報を優先的に配信するので、希望者は帰宅後にメールを送ってくるようにと指示されました。 本文は自由記述とのことだったので、帰宅後すぐにインターンシップのお礼を記入して送信しました。 返信はありません。 メールしたことで、お礼を済ませた気になっていたのですが、今になって手紙も必要だったのではないかと思いはじめました。 元々、インターンシップ参加前には手紙でお礼状を出すつもりでしたが、 メールでお礼をしてしまったため、同じような内容を手紙でも送るのはしつこく、却って悪印象なのでは？と思ってしまい結局手紙は書いていません。 しかしお礼メールに対して2日経っても反応がないので、メールが届いているのか、送ったことを認識されているのか大変不安なこともあり、 その件に対する質問を兼ねて今から手紙でお礼状を書きたいと思っているのですが、この行為は常識的に見てどうなのでしょうか。 今から書いても日数が経ちすぎているのはわかっているのですが...。 常識・マナーに自信がなく、少しでもイレギュラーな状況が発生すると判断に自信がなくなってしまいます。 情けないですが回答宜しくお願い致します。
の面接は特に人事の人が会社の事を教えてくれることもありませんでしたし、特に失敗したという所もありませんでした。 その状況では、メールを送ろうがインターンには関係ないですよね？ 因みにかなり人数が多い会社です。
シップをやってくれた課と人事課が別で、メールアドレスも2つあり、どちらに送るべきか悩んでいます…
と思うのですが、会社が明日から冬休みと聞きました。メールを確認できないんだろうと思います。 送ると逆に失礼でしょうか？
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