面接もそうですが、最終的には試験と面接の合計点で順位が決まるのでは? 一次で足きりをして、二次で合格者を決める。当然二次の順位が高いに超したことはないでしょうけど。面接で点数のいいひとを最終選考通過という形にするんでしょう。 しかし、あくまでも点数評価なので点数の高い人から順に採用していくようになっています。 定員に対して多めに公務員は採用するようになっていますから。そのため、合計点の高い人から順に採用をしていき、辞退者がでたら補欠合格というものもあります。 よく、採用者名簿に登録された=内定と勘違いされる方がいます。中には、補欠のかたもいるのでそのあたりを十分理解しておかないと、大学卒業間際に貴方は採用じゃなくなったという連絡があったりします。 あくまでも、最終的には総合点で判断だと思います。最終選考通過=内定ではありませんので
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