SV(スーパーバイザー：店舗巡回指導員)をしている人に質問です。

Question

SV(スーパーバイザー：店舗巡回指導員)をしている人に質問です。分かる質問だけへの回答でも構いません。よろしくお願いします。

①あなたがSVを志望した理由は何ですか？

②SVを志望するなら、どんな理由が良いでしょうか？
本部と加盟店の架け橋となるSVの仕事。
直接販売するわけではなく、あくまで加盟店の経営コンサルタント的な役割。
経営コンサルタントを目指したい？
SV志望ですが、上手く志望理由を説明できません。
参考までに教えてください。

③SVに必要なことって何でしょうか？
コミュニケーション能力？商品知識？要領の良さ？

④SVのやりがいって何でしょう？
加盟店との信頼関係？
自分が提案して、店の改善に結びついた時？
経営コンサルタントとしての力がつくから？
やりがいを説明するのも難しいですね。

⑤SVが大変な時にってどんなとき？

⑥あなたはどんな業種のSVをやっていますか？やっていましたか？
コンビニ？
飲食店？
その他の専門店？何を売っているお店ですか？

Answer 1

1,私の場合自分で志望してSVになったのではなかったです。もともとバイヤーをしていて、その流れでSVの仕事もするようになりました。
2、ひたすら売上アップをめざしたいから。自分が担当になって、売上があがったと皆に喜んでもらえるように。会社（本部）と店の両方の利益のために貢献したい。等。
3、店舗担当者の倍働き倍勉強すること。自分が率先して働かなければ、なにをいっても説得力がないので、店も信頼してくれない。
4、前任者より売上をあげること。在庫回転率、粗利益など実績をだすこと。結果をだすことが遣り甲斐でした。
5、売上があがらないとき。
6、一部上場スーパーの衣料品を担当していました。今は別の仕事です。

なんとなく、主さんはSVに向いていないような気がします。
（失礼）