電力会社に就職したい場合は、第○種電気主任技術者という資格をとっておいたほうが、とってないより断然内定が有利になるでしょ…

Question

電力会社に就職したい場合は、第○種電気主任技術者という資格をとっておいたほうが、とってないより断然内定が有利になるでしょうか？

Answer 1

高校で電験に受かる人はごく少数しかいません、２種ならなおさら。だから高校卒で電験を持っているというのは相当優秀な人だと履歴書をみて思うでしょう。それだけでかなり有利です。

大学の場合はある意味取れて当然だったりするので有利かどうかはわかりませが、間違いなくＭＯＳや秘書検定なんかよりは意味があります。（きちんと勉強した証明にはなるから）

電気関係の業務にいたら３種はどっかのタイミングでとらなくてはいけなくなりますよ。使うかどうかは別にして。

Answer 2

取得されていると採用試験・面接で優位であることは間違いありませんし、入社後には会社命令により取得しなければならない筈です。(総合技術職)

Answer 3

電力会社に就職しても殆どの資格は不要です。（第○種電気主任技術者も基本的にも不要です）

しかし、第○種電気主任技術者は電力会社は重視していて就職しても自己啓発で取得させるようにしています。

能力査定にも影響します。

認定で取らせるのは学卒のエリート（主任技術者候補生）で一般の人は退職直前にしか認めてくれません。

Answer 4

基本的に、無関係と言っていいでしょう。
電力会社の電気工作物が扱える電気主任技術者は、第一種電気主任技術者であり、ほとんどの場合、有資格者が既に選任されています。
また、電力会社に就職しても、配属される部署が何処かは分かりません。
ですので、あくまでもエントリーシートに保有資格第○種電気主任技術者と書くだけと言った程度になると存じます。