初投稿です。現在、仕事について悩んでいます。 わたしは27歳になる女です。大学卒業後、いまの職場に入社。中途採用の…

Question

初投稿です。現在、仕事について悩んでいます。

わたしは27歳になる女です。大学卒業後、いまの職場に入社。中途採用のため待遇は契約です。
入社時にそのときの上長から「一年たったら社員になれるよ。」また、「遅くても二、三年したらなれるから」と言われました

実際はいまでも契約です。わたしが仕事できないだけかとも思いましたが、うちの会社で一年で契約になった方はいませんでした

先日、上長に相談すると上長の上がきて面談
「嘘だから忘れてくれ」と言われました

仕事は元来つらいもの。理解はしているつもりですが、年齢的にも限界です

３月というこの時期ですが辞めたくてしかたありません。
昨年はセクハラも受けました。

以上の理由で辞めるのは一般的にみてわたしは甘い人間ですか？

補足

すばやい解答ありがとうございます。セクハラに関してはすぐに上長に相談、上長の上からは「あいつのおかげでお前は成長できた」と言われ悔しくて仕方なかったです

Answer 1

甘くないと思います。正社員と契約社員では大きく違います。
近く結婚のご予定があるとか既婚であるなら別ですが…独身なら正社員の道を探すべきです。

正社員の内定がとれそうならお辞めになっても良いかと…

またセクハラですが…お辞めになるつもりなら切り札としてお持ちになるのが得策かと…すぐに辞めさせてもらえなさそうな場合のカードとして…

セクハラは正直許せないことですが…戦うとなると…いろいろと辛いものがあります。

それこそ辞めた後に労基所に行くことをおすすめ致します。
主様が気持ちよく働ける環境に恵まれることをお祈り致します

Answer 2

契約期間が終了するまでは働いたらどうでしょうか。
辞めることは止めませんが、何事もきちんとした形でいたほうが次につながると思います。
その間に次の仕事を探したり、資格の勉強をしたりしましょう。

Answer 3

嘘だったのは「１年で社員になれる」ということでしょうか。それとも「遅くても２，３年で社員になれる」ということも嘘だったのでしょうか。後者も嘘なら、辞めるｋとを考えてもいいと思いますよ。ただし、今急にやめても次の職場の当てはあるのでしょうか？

今の職場に勤めながら、転職先を探して、次が見つかったら今の職場を辞めるという選択がいいのではないでしょうか？可能なら正社員になる方がいいと思いますが、空白期間があるのは経済的にもよくないと思いますので。

Answer 4

貴方がその会社に入社した時は、会社の経営状態が良く 社員に出来る状態だったかも知れません。 でも 世の中は変動しますから・・・。
契約社員を正社員にするのは義務ではありません。 但し 法律で３年間は雇用しなければいけない って義務があり それ以降は「社員にして欲しい」と主張する事も出来ますが、
逆に会社側から 経営状況により契約破棄を出来る権利が発生します。
貴方の会社がどの様に出るか分かりませんが、ウチの会社の場合 「あくまで契約期間満了であり 解雇ではない」って 会社側が不利にならない様に契約書に書いてある所もある様です。 何の理由もなく解雇したら 「不正解雇」で訴えられてしまいますから・・・

セクハラに関しては労働基準局に訴えて見ては・・・？