履歴書手書きで無くても大丈夫だと思いますか？

Question

履歴書手書きで無くても大丈夫だと思いますか？気になる求人を見たので応募しようと思いますが、履歴書と職務経歴書ってパソコンで作ったものでも構わないと思いますか？
因みに字は余りキレイではありません…（下手です）

前に転職セミナーを受けた時には下手な字の履歴書を書くよりはパソコンで作ったものでも構わないと言う事でしたが…

一般的にはどう思いますか？？

補足

私が応募を考えている業界は、法律事務所(バイト)、国立大学病院の医局秘書です。

Answer 1

→貴方が応募したい業界次第です。

ＩＴ業界の中途採用では、応募者の殆どがＰＣです
（ネットからしか応募書類を受け付けない企業もありますから）。

外資の中途は応募書類（レジュメ）をＰＣで作成し、サインは自筆です。

老舗企業は社風にもよりますが、自筆が主流でしょう。

いずれにせよ、志望動機や自己ＰＲが応募企業や求人票のことを、
よく研究し書かれていれば、ＰＣだから駄目という事は有りません
（逆に何処でもよいと思われる志望動機や自己ＰＲ、求人票の内容を
無視した書類であれば、綺麗な字で書いてあっても、ＮＧです）。

>法律事務所(バイト)、国立大学病院の医局秘書です。

→アルバイトの場合は、書く場所が少ないバイト用の履歴書で十分です。
公益法人は独自のフォーマットをWebサイトからダウンロードするところが
多いですが、無ければ一般の履歴書で十分です（公益法人は手書きの
方が良いでしょうね）。

Answer 2

人事を担当しています。

下記の回答者様達のように、いろいろなご意見があります。

実際には、「手書き履歴書」で応募されてこられる方のほうが多いのは事実です。
当社の場合、「新卒」はほとんどが「手書き」です。中途採用はあまり致しませんが、「履歴書：手書き」「職務経歴書：ＰＣ」と言う方が多いですね。
いくら字が下手（私もそうですが）であっても、お手紙など貴方のお気持ちを伝える場合、自筆で書きますよね。ダイレクトメールのようにＰＣや印刷文字ではないと思います。履歴書も同様と考えています。貴方のその会社に入社したいという気持ちを伝えるものとして考えれば、自筆で書かれたほうが良いのではないでしょうか。

補足
「履歴書：手書き」「職務経歴書：ＰＣ」については、応募先に関係ないと思いますが。。。

Answer 3

履歴書は手書きが同然。職務経歴書はPC作成でOKです。なので下手であれなんであれ綺麗に丁寧に時間かけて書けばその努力は相手に伝わります。いろいろな履歴書を見ましたけれど、個性あふれる履歴書ばかりで性格やどういう人となりかわかるんです。履歴書を見れば。いまだにほとんどの会社は履歴書は手書きが当たり前となっていますので、頑張りましょう！

Answer 4

誤字脱字は論外ですけれども、下手でも手書きの方が良いでしょう。

パソコンでは、違うにせよ｢何枚コピーした一枚をうちに送ったのか？｣と思われます。