第二新卒、中途採用について。

Question

第二新卒、中途採用について。只今、派遣として就業中です。
中途採用を目指して就職活動を行っております。
就職活動自体ほぼ未経験のためわからないことだらけです。
どなたかアドバイス宜しくお願いいたします。
今、面接を行っていただける企業があり日程の調節中です。
日程はこちらにあわせていただけるとのことで、
私は今就業中のため土日を希望しました。
今朝来週の土曜日でとのご連絡があったのですが、
昨日の夜、いろいろ探していたところすごく興味のある企業を見つけました。
その企業のセミナーの日にちと指定された日程がかぶってしまいどしたらいいのか悩んでおります。
セミナーに参加したい企業からはまだ返信はありません。
セミナー参加自体にも書類選考があるため、まだ参加できるかはわかりません。
とりあえずセミナーに参加したい企業からの返信しだいなので、
面接を行っていただける企業様へは、時間をあけて返信しようと思っていますが、
もしセミナーに参加できた場合、面接の日程を変更していただくというのはやはり印象が悪いでしょうか？
変更していただいても問題はないでしょうか？
その場合どのような内容で送るのが適切でしょうか？
どなたか宜しくお願いいたします。

Answer 1

日程変更についてですが、一度希望を出し、その希望に沿って返事がきていることから、返信を延ばすだけでも非常にまずく、再度の日程変更は危険といえます。落ちても良いということなら、返信を延ばしたり、再度の日程変更依頼もご自由に！ということだと思います。再度の日程変更については、電話でお話するのが最低限のマナーというものです。一応、リスクという意味で書きましたが、何事もなく、日程変更に応じてくれることもあります。しかし、第二新卒と題にあるので、大物でもぜひ！といえる人材とは思えず、リスクの方が高いと思われます。

Answer 2

→貴方の都合で一度、日程調整をお願いして、土曜日にして
頂いた企業を優先するのが、大人のマナーです。

せいぜい出来ても、時間帯の調整が限度でしょう。

「二兎追う物は一兎も得ず。」意味分かりますよね？