母乳外来…上司(男性)に何と言うべきか しょうもない質問ですいません。 今日産婦人科の母乳外来に仕事を早…

Question

母乳外来…上司(男性)に何と言うべきか

しょうもない質問ですいません。

今日産婦人科の母乳外来に仕事を早退して行く予定です。

上司は50代後半の男性ですが｢産婦人科の母乳外来｣って言っても｢何それ?｣ってなりそうです。
あんまり細々と説明するのも面倒だし、他の男性社員にペラペラ喋られた時のこと考えると気分悪いし…。(割とこそこそ話が好きな方なので)

何かいい理由の言い回しないでしょうか?
病院に…って言うと変に心配されても困るんで全然違う風に嘘ついたがいいでしょうか…

しょうもない質問ですが、よろしくお願いします。

Answer 1

出産後の定期健診でいいと思いますよ（＾ω＾）

Answer 2

すばらしく真面目な方で感動です。我が職場のKYさんは自分の都合で簡単に休むのに･･･。こんなに悩むあなたは本当にいい方です。年休は働く者の当然の権利です。理由を言う必要はないのではないでしょうか？「用があるのでお休みをください。」だけでいいのではないですか？この日本型社会の一番の問題点です。ぜひ、理由を聞かれたら「用があるので」で十分だと思います。頑張ってください。

Answer 3

産休明けや育休明けなら、ちょっと定期健診に・・・。くらいなら言いやすいんじゃないでしょうか。

それも言えそうにない職場なら、面倒なんで全く違う理由を告げて早退します。

Answer 4

乳児外来、育児対策外来、育児準備外来、
子育て準備外来、「乳児ケア、準備のため」
・・・・・
最初「病院」といって、反応を見て「育児準備のため、来るように言われました」
といって、細かく突っ込まれたら、自分の許容する範囲内でお話したらいいかと思います。

ウソつくと、後が面倒です。