回答（4件）
- ベストアンサー
私も以前この会社にいたことがあります。入社して10ヶ月過ぎて見受注ですと、給料が3万円減額され、その上毎月上司に厳しく締め上げられます。「退職届を○○までに持って来い！！」などと約束させられます。そして年間1000人以上の社員が使い捨てにされていくとんでもない会社です。（自己都合でやめさせられます。）
なるほど：1
離職率が半端ないです。 特に営業職は歩合制なので数字が悪いと社内ではかなり居心地は悪いです。
従業員数が多い企業では 常時 募集することになります そういう事は 実際にその企業で働かないと解らないです
人の定着率が悪いんでしょうね…
< 質問に関する求人 >
東建コーポレーション（東京都）この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか？ >
覆面調査に関する求人（東京都）この条件の求人をもっと見る
あわせて読みたい